РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

ун. № 759/13224/14-ц

пр. № 2/759/4799/14

19 листопада 2014 року Святошинський
районний суд м.Києва

в складі: головуючого - судді
Кириленко Т.В.

при секретарі
Завадському О.Л.

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в м. Києві справу за позовом
ОСОБА_1 до Комунального некомерційного
підприємства «Центр первинної
медико-санітарної допомоги № 1»
Святошинського району м. Києва про
стягнення заробітної плати, суд, -

В С Т А Н О В И В:

Позивачка звернулась до суду з позовом,
в якому просить стягнути з відповідача
недоплачену заробітну плату за період
з листопада 2011р. по жовтень 2013р. в
розмірі 3682грн. 85коп., посилаючись на
те, що вона працювала на посаді
медичної сестри поліклініки № 4
Святошинського району м. Києва. Наказом
№ 192 від 23.11.2011р. їй була присвоєна вища
кваліфікаційна категорія за
спеціальністю «Сестринська справа».
Однак їй нараховували та виплачували
заробітну плату без урахування
надбавки за вищу категорію, внаслідок
чого виникла заборгованість по
заробітній платі.

Позивачка в судове засідання не
з'явилась, просить слухати справу у її
відсутність, позов підтримує.

Представник відповідача позов визнав.

Суд, прийнявши визнання позову
відповідачем, дослідивши матеріали
справи, вважає, що позов підлягає
задоволенню з таких підстав.

Як встановлено в судовому засіданні,
позивачка працювала в поліклініці № 4
Святошинського району м. Києва
медичною сестрою.

Наказом № 192 від 23.11.2011р. ОСОБА_1
присвоєна вища кваліфікаційна
категорія за спеціальністю
«сестринська справа» /ас 4-5/.

Відповідно до наказу Міністерства
праці та соціальної політики України
від 5.10.2005р. № 308/519 «Про впорядкування
умов оплати праці працівників закладів
охорони здоров'я та установ
соціального захисту населення»
затверджено умови оплати праці
працівників закладів охорони здоров'я.
Відповідно до п. 2.2.8 даного наказу
медична сестра вищої кваліфікаційної
категорії має 10 тарифний розряд. Зміна
розмірів посадових окладів, підвищень,
доплат та надбавок, що визначають
заробітну плату працівників,
проводяться з моменту (з дня)
присвоєння кваліфікаційної категорії
(п. 1.8 Наказу).

Однак, як видно з розрахункових листків
позивачці за період з травня 2011р. по
жовтень 2013р., розмір її посадового
окладу після присвоєння вищої
кваліфікаційної категорії не змінився,
внаслідок чого виникла заборгованість
по заробітній платі за цей період, яка
згідно довідки, наданої відповідачем,
без урахування обов'язкових платежів
становить 3682грн. 85коп. /ас 123/.

Рішенням Київської міської ради № 135/9192
від 17.04.2013р. реорганізовано шляхом
злиття поліклініку № 3 Святошинського
району м. Києва, поліклініку № 4
Святошинського району м. Києва, дитячу
поліклініку № 1 Святошинського району
м. Києва та створено на їх базі
комунальне некомерційне підприємство
«Центр первинної медико-санітарної
допомоги № 1» Святошинського району м.
Києва, яке є правонаступником усіх прав
і обов'язків реорганізованих медичних
закладів /ас 25-26/.

Згідно ст. 115 КЗпП України заробітна
плата виплачується регулярно, але не
рідше двох разів на місяць.

Таким чином, з відповідача на користь
позивачки підлягає стягненню
недоплачена частина заробітної плати
за період з листопада 2011р. по жовтень
2013р. в розмірі 3682грн.85коп. за винятком
обов'язкових платежів.

Згідно ст. 88 ЦПК України з відповідача
на користь позивачки підлягає
стягненню судовий збір.

На підставі викладеного, керуючись ст.
115 КЗпП України, ст.ст. 10, 57, 60, 61, 88, 209, 212,
213, 214, 215, 218 ЦПК України, суд,-

В И Р І Ш И В:

Позов задовольнити.

Стягнути з Комунального
некомерційного підприємства «Центр
первинної медико-санітарної допомоги
№ 1» Святошинського району м. Києва на
користь ОСОБА_1 недоплачену заробітну
плату в розмірі 3682грн.85коп. за винятком
обов'язкових платежів.

Стягнути з Комунального
некомерційного підприємства «Центр
первинної медико-санітарної допомоги
№ 1» Святошинського району м. Києва на
користь ОСОБА_1 судові витрати в
розмірі 243грн. 60коп.

Рішення може бути оскаржене до
Апеляційного суду м. Києва через
районний суд шляхом подачі
апеляційної скарги протягом 10 днів.

Суддя