МИКОЛАЇВСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД
МИКОЛАЇВСЬКОЇ ОБЛАСТі
Справа № 480/784/14-ц
Р І Ш Е Н Н Я

Іменем
України

Миколаївський районний суд
Миколаївської області

в складі: головуючого - судді
Карікової Л.В.,

при секретарі
Кописєвої О.Л.,

за участю позивача ОСОБА_1,

представника відповідача
Орищенко С.Ю.,

розглянувши 07 серпня 2014 року у
відкритому судовому засіданні в місті
Миколаєві цивільну справу за позовом
ОСОБА_1 до Підприємства
житлово-побутових послуг «Нечаянське»
про стягнення заборгованості по
заробітній платі,

в с т а н о в и в
:

В квітні 2014 року позивач
звернувся в суд з позовом до
Підприємства житлово-побутових послуг
«Нечаянське» про стягнення
заборгованості по заробітній платі.

Свої позовні вимоги позивач
обґрунтував тим, що 24.01.2012 року він був
призначений на посаду директора
вказаного вище підприємства. 15.05.2013
року він був звільнений з зазначеної
посади. 27.07.2013 року він був призначений
на посаду слюсаря підприємства.

За весь період роботи на даному
підприємстві у відповідача перед ним
виникла заборгованість по зарплаті,
яка становить 4371 грн. 44 коп., яку він
просить стягнути з відповідача.

В судовому засіданні позивач
підтримав позов, підтвердивши
викладені в позовній заяві обставини
та просив його задовольнити.

Представник відповідача позов
визнав частково та пояснив суду, що
загальна сума заборгованості перед
позивачем складає 2602 грн. 88 коп.

Вислухавши пояснення сторін,
дослідивши письмові докази по справі,
суд вважає, що позов підлягає
частковому задоволенню з таких
підстав.
Розпорядженням Нечаянської сільської
ради Миколаївського району
Миколаївської області №2 р-к від 23.01.2012
року позивача призначено на посаду
директора Підприємства
житлово-побутових послуг «Нечаянське»
з 24.01.2012 року.

Розпорядженням Нечаянської
сільської ради Миколаївського району
Миколаївської області №44 р - к від
15.05.2013 року позивача звільнено з посади
директора підприємства за власним
бажанням.

Наказом №57 від 27.06.2013 року
позивача прийнято на посаду слюсаря з
неповним робочим днем та посадовим
окладом згідно штатного розпису.

З довідки від 20.06.2014 року
вбачається, що станом на 20.06.2014 року
залишок заборгованості по заробітній
платі перед позивачем складає 2602 грн.88
коп.

Згідно вимог ст. 115 Кодексу
Законів «Про працю України»
заробітна плата сплачується
працівнику двічі на місяць.

Відмова відповідача сплатити
борг по заробітній платі позивачу
порушує його права на своєчасне
отримання заробітній плати,
передбачене ст.115 Кодексу Законів
«Про працю України», тому суд вважає
що вимоги позивача про стягнення
заборгованості по заробітній платі
слід задовольни частково, в розмірі
наявної, невиплаченої заборгованості,
яка становить 2602 грн. 88 коп.

З відповідача також слід стягнути
судові витрати по справі.

Керуючись ст.ст. 10, 11,60,209,213,215 ЦПК
України, суд

В и р і ш и в :

Позов ОСОБА_1 задовольнити
частково.

Стягнути з Підприємства
житлово-побутових послуг «Нечаянське»
на користь ОСОБА_3 заборгованість по
заробітній платі в сумі 2 602 грн. 88 коп.

Допустити негайне виконання
рішення суду в частині стягнення
заборгованості по заробітній платі,
але не більше ніж за один місяць.

Стягнути з Підприємства
житлово-побутових послуг «Нечаянське»
на користь держави судовий збір в
розмірі 246 грн. 60 коп.

На рішення може бути подана
апеляційна скарга протягом 10 днів с
дня його проголошення до апеляційного
суду Миколаївської області через
Миколаївський районний суд
Миколаївської області. Рішення суду
набирає законної сили після закінчення
строку на подання апеляційної скарги.

Суддя
Л.В.Карікова

07.08.2014