Провадження №2/359/2507/2014
Справа №359/9460/14-ц
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

07 жовтня 2014 року
м. Бориспіль

Бориспільський міськрайонний суд
Київської області в складі:

головуючого судді
Чирки С.С.,

при секретарі судового засідання
Компанець О.В.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в м. Бориспіль цивільну
справу за позовом ОСОБА_1 до приватного
акціонерного товариства «Авіакомпанія
«Аеросвіт» про стягнення середнього
заробітку за час затримки розрахунку
при звільненні,

встановив:

В вересні 2014 року ОСОБА_1 звернувся до
суду з вказаним позовом, який
обґрунтовує тим, що він працював у ПрАТ
«Авіакомпанія «Аеросвіт» на посаді
провідного інженера категорії «А»
відділу планування Директорату з
виробництва Комплексу
інженерно-технічного забезпечення. 08
листопада 2013 року він був звільнений з
роботи у зв'язку з скороченням штату
працівників, на підставі п.1 ст.40 КЗпП
України. Згідно вимог КЗпП України
відповідач не здійснив повного
розрахунку за фактично відпрацьований
час з ОСОБА_1 Тому позивач просив суд
стягнути з ПрАТ «Авіакомпанія
«Аеросвіт» на його користь середній
заробіток за час затримки розрахунку
при звільненні у розмірі 121474 гривень.

У судове засідання позивач ОСОБА_1 не
з'явився. В позовній заяві зазначив, що
просить здійснювати розгляд справи без
його участі за наявними в матеріалах
справи документами.

Представник ПрАТ «Авіакомпанія
«Аеросвіт» не з'явився у судове
засідання, про час та місце розгляду
справи повідомлений належним чином,
про що свідчить рекомендоване
повідомлення про вручення поштового
відправлення (а.с.24).

Дослідивши письмові докази, суд дійшов
до висновку, що позов підлягає
задоволенню з таких підстав.

Судом встановлено, що ОСОБА_1 працював в
ПрАТ «Авіакомпанія «Аеросвіт» на
посаді провідного інженера категорії
«А» Відділу планування Директорату з
виробництва Комплексу
інженерно-технічного забезпечення. 08
листопада 2013 року ОСОБА_1 був
звільнений з роботи у зв'язку із
скороченням штату працівників, на
підставі п.1 ст.40 КЗпП України. Вказані
обставини підтверджуються копією
наказу ПрАТ «Авіакомпанія «Аеросвіт»
№1866-ос від 06 листопада 2013 (а.с.17).

Відповідно до ч.1 ст.117 КЗпП України в
разі невиплати з вини власника або
уповноваженого ним органу належних
звільненому працівникові сум у строки,
зазначені в ст.116 цього Кодексу, при
відсутності спору про їх розмір
підприємство, установа, організація
повинні виплатити працівникові його
середній заробіток за весь час
затримки по день фактичного
розрахунку.

Згідно з п.8 Постанови Кабінету
Міністрів України №100 від 8 лютого 1995
року «Про затвердження Порядку
обчислення середньої заробітної
плати» нарахування виплат, що
обчислюються із середньої заробітної
плати за останні два місяці роботи,
провадяться шляхом множення
середньоденного заробітку на число
робочих днів. Середньоденна заробітна
плата визначається діленням
заробітної плати за фактично
відпрацьовані протягом двох місяців
робочі дні на число відпрацьованих
робочих днів.

Як вбачається довідки про доходи №7008
від 14 червня 2013 року середньомісячна
заробітна плата ОСОБА_1 становить 12147
гривень 40 копійок (а.с.12). Враховуючи ту
обставину, що виплату заборгованості
по заробітній платі у розмірі 89473
гривень 03 копійки, присудженої до
стягнення з ПрАТ «Авіакомпанія
«Аеросвіт» на користь ОСОБА_1
відповідно до судового наказу
Бориспільського міськрайонного суду
Київської області від 17 грудня 2013 року,
станом на день ухвалення рішення в
цивільній справі так і не виплачено.
Тому, період часу за який підлягає
стягненню середній заробіток за час
затримки розрахунку при звільненні
становить з 08 листопада 2013 року по 07
жовтня 2013 року. Таким чином, розмір
середнього заробітку за час затримки
виплати заробітної плати становить 121474
гривень.

Тому, з ПрАТ «Авіакомпанія «Аеросвіт»
на користь позивача належить стягнути
середній заробіток за час затримки
розрахунку у розмірі 121474 гривень.

На підставі ч.3 ст.88 ЦПК України з
відповідача в дохід держави слід
стягнути судовий збір у розмірі 1214
гривень 74 копійки.

Керуючись ч.1 ст.117 КЗпП України, п.8
Постанови Кабінету Міністрів України
№100 від 8 лютого 1995 року «Про
затвердження Порядку обчислення
середньої заробітної плати», ч.3 ст.88, п.2
ч.1, ч.3 ст.208, ч.1-ч.3 ст.209, ст.ст.213-215, 218 ЦПК
України, суд

вирішив:

Позов ОСОБА_1 до приватного
акціонерного товариства «Авіакомпанія
«Аеросвіт» про стягнення середнього
заробітку за час затримки розрахунку
при звільненні, задовольнити.

Стягнути з приватного акціонерного
товариства «Авіакомпанія «Аеросвіт»,
розташованого в с. Гора
Бориспільського району Київської
області, ідентифікаційний код 20048090, на
користь ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_2
народження, проживаючого в АДРЕСА_1,
ідентифікаційний номер: НОМЕР_1,
середній заробіток за час затримки
розрахунку при звільненні у розмірі
121474 гривень.

Стягнути з Приватного акціонерного
товариства «Авіакомпанія «Аеросвіт»,
розташованого в с. Гора
Бориспільського району Київської
області, ідентифікаційний код 20048090, в
дохід держави судовий збір у розмірі 1214
гривень 74 копійки (що підлягає сплаті
за платіжними реквізитами р/р 0004,
отримувач коштів: Бориспільське
управління Державної казначейської
служби України Київської області; код
отримувача: 38007070, банк отримувача: ГУ
ДКСУ у Київській обл. м. Київ, МФО: 821018,
код класифікації доходів бюджету:
22030001).

Рішення може бути оскаржене протягом
десяти днів з дня його проголошення
шляхом подачі апеляційної скарги до
Апеляційного суду Київської області
через Бориспільський міськрайонний
суд. Особи, які брали участь у справі,
але не були присутні у судовому
засіданні під час проголошення
судового рішення, можуть подати
апеляційну скаргу протягом десяти днів
з дня отримання копії цього рішення.

Рішення суду набирає законної сили
після закінчення строку для подання
апеляційної скарги, якщо апеляційну
скаргу не було подано. У разі подання
апеляційної скарги рішення, якщо його
не скасовано, набирає законної сили
після розгляду справи апеляційним
судом.

Суддя підпис
С.С. Чирка

З оригіналом згідно. Суддя:
С.С.
Чирка