24.09.2014 Справа № 756/7310/14-ц
Справа пр. №2/756/3342/14
ун. №756/7310/14-ц
У Х В А Л А

24 вересня 2014 року Оболонський
районний суд міста Києва у складі:

головуючого
судді - Андрейчука Т.В.

при секретарі
- Ліщенко Я.В.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в м. Києві цивільну справу за
позовом ОСОБА_1 до товариства з
обмеженою відповідальністю
"Газ-Автозапчастини" про зобов'язання
видати належним чином оформлену
трудову книжку, стягнення заробітної
плати за час вимушеного прогулу та
відшкодування моральної шкоди, -

в с т а н о в и в :

У провадженні суду перебуває
цивільна справа за позовом ОСОБА_1 до
ТОВ "Газ-Автозапчастини" про
зобов'язання видати належним чином
оформлену трудову книжку, стягнення
заробітної плати за час вимушеного
прогулу та відшкодування моральної
шкоди.

У судовому засіданні 24.09.2014
року сторони справи, зробивши спільну
заяву, просили суд визнати укладену між
ними мирову угоду на умовах, які в ній
зазначені.

Суд, дослідивши матеріали
справи, вважає, що мирову угоду,
укладену між сторонами справи за
позовом ОСОБА_1 до ТОВ
"Газ-Автозапчастини" про зобов'язання
видати належним чином оформлену
трудову книжку, стягнення заробітної
плати за час вимушеного прогулу та
відшкодування моральної шкоди, слід
визнати, а провадження у справі закрити
з огляду на наступне.

Відповідно до вимог ч.1 та ч.2
ст.175 ЦПК України мирова угода
укладається сторонами з метою
врегулювання спору на основі взаємних
поступок і може стосуватися лише прав
та обов'язків сторін та предмета
позову. Сторони можуть укласти мирову
угоду і повідомити про це суд, зробивши
спільну заяву. Якщо мирову угоду або
повідомлення про неї викладено в
адресованій суду письмовій заяві
сторін, ця заява приєднується до
справи.

З матеріалів справи
вбачається, що сторони справи з метою
врегулювання спору на основі взаємних
поступок, які стосуються лише прав та
обов'язків сторін та предмета позову,
уклали у справі мирову угоду та просили
суд її визнати, про що вони зробили в
судовому засіданні 24.09.2014 року спільну
заяву.

Згідно з ч.3 ст.175 ЦПК України
до ухвалення судового рішення у зв'язку
з укладенням сторонами мирової угоди
суд роз'яснює сторонам наслідки такого
рішення, перевіряє, чи не обмежений
представник сторони, який висловив
намір вчинити ці дії, у повноваженнях
на їх вчинення.

У відповідності до ч.4 та ч.5
ст.175 ЦПК України у разі укладення
сторонами мирової угоди суд
постановляє ухвалу про закриття
провадження у справі. Закриваючи
провадження у справі, суд за
клопотанням сторін може постановити
ухвалу про визнання мирової угоди. Якщо
умови мирової угоди суперечать закону
чи порушують права, свободи чи інтереси
інших осіб, суд постановляє ухвалу про
відмову у визнанні мирової угоди і
продовжує судовий розгляд.

Повно, всебічно та об'єктивно
дослідивши матеріали справи, суд
вважає, що умови мирової угоди,
укладеної між сторонами справи не
суперечать закону та не порушують
права, свободи чи інтереси інших осіб.

П.4 ч.1 ст.205 ЦПК України
визначено, що суд своєю ухвалою
закриває провадження у справі, якщо
сторони уклали мирову угоду і вона
визнана судом.

Ч.3 ст.206 ЦПК України
передбачено, що у разі закриття
провадження у справі повторне
звернення до суду з приводу спору між
тими самими сторонами, про той самий
предмет і з тих самих підстав не
допускається.

Сторонам справи роз'яснено
судом наслідки укладення у справі
мирової угоди та визнання її судом, а
саме: у разі закриття провадження у
справі повторне звернення до суду з
приводу спору між тими самими
сторонами, про той самий предмет і з тих
самих підстав не допускається.

З огляду на вищевикладене,
суд приходить до висновку про
можливість визнати мирову угоду,
укладену між сторонами справи за
позовом ОСОБА_1 до ТОВ
"Газ-Автозапчастини" про зобов'язання
видати належним чином оформлену
трудову книжку, стягнення заробітної
плати за час вимушеного прогулу та
відшкодування моральної шкоди, на
умовах, зазначених в мировій угоді, та
закрити у зв'язку з цим провадження у
справі.

З огляду на викладене,
керуючись ст.ст.175, 205 ЦПК України, суд, -

у х в а л и в :

Визнати мирову угоду,
укладену між сторонами справи за
позовом ОСОБА_1 до товариства з
обмеженою відповідальністю
"Газ-Автозапчастини" про зобов'язання
видати належним чином оформлену
трудову книжку, стягнення заробітної
плати за час вимушеного прогулу та
відшкодування моральної шкоди, на
зазначених умовах:

1. Товариство з обмеженою
відповідальністю "Газ-Автозапчастини"
визнає свої зобов'язання зі сплати
ОСОБА_1 заробітної плати за час
вимушеного прогулу у сумі
7000 (сім тисяч) гривень 00 (нуль) копійок в
повному обсязі.

2. Товариство з обмеженою
відповідальністю "Газ-Автозапчастини"
зобов'язується та гарантує сплатити
ОСОБА_1 заробітну плату за час
вимушеного прогулу у
сумі 7000 (сім тисяч) гривень 00 (нуль)
копійок шляхом видачі готівкових
коштів позивачу на підставі
розрахунково-касового ордеру в строк
до 10 жовтня 2014 року.

3. Товариство з обмеженою
відповідальністю "Газ-Автозапчастини"
зобов'язується в строк до 10 жовтня
2014 року передати особисто ОСОБА_1
належним чином оформлену трудову
книжку позивача серії НОМЕР_1.

4. Судовий збір у розмірі 243
(двісті сорок три) гривні 60 (шістдесят)
копійок стягнути з товариства з
обмеженою відповідальністю
"Газ-Автозапчастини" в дохід держави.

Провадження у справі за
позовом ОСОБА_1 до товариства з
обмеженою відповідальністю
"Газ-Автозапчастини" про зобов'язання
видати належним чином оформлену
трудову книжку, стягнення заробітної
плати за час вимушеного прогулу та
відшкодування моральної
шкоди - закрити.

Ухвала суду може бути
оскаржена в апеляційному порядку до
апеляційного суду міста Києва через
Оболонський районний суд міста Києва
шляхом подання апеляційної скарги в
п'ятиденний строк з дня проголошення
ухвали.

Ухвала суду набирає законної
сили після закінчення строку для
подання апеляційної скарги, якщо
апеляційну скаргу не було подано. У
разі подання апеляційної скарги
ухвала, якщо її не скасовано, набирає
законної сили після розгляду справи
апеляційним судом.

Суддя

Т.В. Андрейчук