Справа № 683/1848/14-ц
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ
УКРАЇНИ

12 серпня 2014 року
Старокостянтинівський районний суд

Хмельницької
області в складі:

головуючої-судді
Бондарчук Л.А.

при секретарі
Борикіній Л.В.

з участю позивача
ОСОБА_2

представника
відповідача Пастуха В.Л.

розглянувши у судовому засіданні в
місті Старокостянтинові справу за
позовом ОСОБА_2 до публічного
акціонерного товариства
«Старокостянтинівський
спеціалізований кар'єр» про стягнення
вихідної допомоги при звільненні з
роботи працівника у зв'язку з призовом
на військову службу

встановив:

В липні 2014 року ОСОБА_2 звернувся до
суду з позовом до ПАТ
«Старокостянтинівський
спеціалізований кар'єр», посилаючись
на те, що він до 21 березня 2014 року
працював у відповідача, звідки був
звільнений за п.3 ст. 36 КЗпП України у
зв'язку із призивом на військову
службу. Проте при звільненні
відповідачем йому не була сплачена
вихідна допомога в розмірі двох
мінімальних заробітних плат, що
передбачено ст. 21 Закону України «Про
військовий обов'язок і військову
службу». Просив стягнути на його
користь 5463,04 грн. вихідної допомоги.

У судовому засіданні позивач ОСОБА_2
підтримав позовні вимоги у повному
обсязі.

Представник відповідача Пастух В.Л. у
судовому засіданні заперечував проти
позову та просив відмовити у його
задоволенні.

Заслухавши учасників процесу,
дослідивши матеріали справи, суд
вважає, що позов не підлягає
задоволенню.

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_2
перебував у трудових відносинах із ПАТ
«Старокостянтинівський
спеціалізований кар'єр» та звільнений
згідно до наказу № 21/к від 21 березня 2014
року за п.3 ст. 36 КЗпП України в зв'язку з
призивом на військову службу.

На підставі ст. 44 КЗпП України при
припиненні трудового договору з
підстав, зазначених у пункті 6 статті 36
та пунктах 1, 2 і 6 статті 40 цього Кодексу,
працівникові виплачується вихідна
допомога у розмірі не менше середнього
місячного заробітку; у разі призову або
вступу на військову службу,
направлення на альтернативну
(невійськову) службу (пункт 3 статті 36) -
у розмірі двох мінімальних заробітних
плат; внаслідок порушення власником
або уповноваженим ним органом
законодавства про працю, колективного
чи трудового договору (статті 38 і 39) - у
розмірі, передбаченому колективним
договором, але не менше тримісячного
середнього заробітку.

Така редакція даної статті викладена
відповідно до Закону України «Про
Державний бюджет України на 2008 рік та
про внесення змін до деяких
законодавчих актів України» від 28

грудня 2007 року № 107-VI, яким до ст. 44 КЗпП
були внесені зміни, котрі передбачали
виплату підприємством вихідної
допомоги у розмірі двох мінімальних
заробітних плат особам, що
звільняються у зв'язку з призовом на
військову службу (пункт 96 розділу II
Закону).

Згідно ч.1 ст. 21 Закону України «Про
військовий обов'язок і військову
службу» громадянам України, які
звільняються з роботи у зв'язку з
призовом або прийняттям на військову
службу, виплачується вихідна допомога
в розмірі двох мінімальних заробітних
плат.

Така редакція даної частини статті
викладена відповідно до Закону України
«Про Державний бюджет України на 2008 рік
та про внесення змін до деяких
законодавчих актів України» від 28
грудня 2007 року № 107-VI, яким частину
першу статті 21 викладено в такій
редакції: « 1. Громадянам України, які
звільняються з роботи у зв'язку з
призовом або прийняттям на військову
службу, виплачується вихідна
допомога в розмірі двох мінімальних
заробітних плат» (пункт 75 розділу ІІ
Закону).

Згідно з рішенням Конституційного Суду
України від 22 травня 2008 року № 10-рп/2008
зміни, внесені пунктами 36-100 розділу II
Закону України від 28.12.2007 р. № 107-VI,
визнано такими, що не відповідають
Конституції України (є
неконституційними).

Частиною другою статті 152 Конституції
України та частиною другою статті 73
Закону України «Про Конституційний Суд
України» визначено, що закони, інші
правові акти або їх окремі положення,
що визнані неконституційними,
втрачають чинність з дня ухвалення
Конституційним Судом України рішення
про їх неконституційність.

Отже, у зв'язку з втратою чинності тих
положень закону, якими було внесено
зміни до законодавчих актів, вони діють
у редакції, що існувала до внесення
змін, що визнані неконституційними.

Стаття 44 КЗпП України, у редакції, що
діяла до прийняття Закону України «Про
Державний бюджет України на 2008 рік» від
28 грудня 2007 року № 107, не передбачала
виплати вихідної допомоги особам,
трудовий договір з якими припиняється
за пунктом 3 статті 36 КЗпП України.

Так само і ч.1 ст. 21 Закону України «Про
військовий обов'язок і військову
службу», у редакції, що діяла до
прийняття Закону України «Про
Державний бюджет України на 2008 рік» від
28 грудня 2007 року № 107, не передбачала
виплати вихідної допомоги громадянам
України, які звільняються з роботи у
зв'язку з призовом або прийняттям на
військову службу, за рахунок
роботодавця.

Крім того, згідно з розділом І Закону
України «Про внесення змін до деяких
законодавчих актів України з питань
військового обов'язку і військової
служби» від 11 травня 2007 року № 1014-V у
статті 44 КЗпП слова та цифри «у разі
призову або вступу на військову службу,
направлення на альтернативну
(невійськову) службу (пункт 3 статті 36) -
не менше двомісячного середнього
заробітку» виключено. Цей Закон набув
чинності з дня опублікування в
офіційному виданні, тобто з 20 червня 2007
року (газета «Урядовий кур'єр», 20.06.2007, №
108). Отже, з цієї дати вихідну допомогу
працівники, які призвані або вступили
на військову службу, направлені на
альтернативну (невійськову) службу, не
отримують.

Враховуючи викладене, суд вважає, що
позов ОСОБА_2 до публічного
акціонерного товариства
«Старокостянтинівський
спеціалізований кар'єр» задоволенню
не підлягає через необґрунтованість та
безпідставність.

Згідно ч.4 ст.88 ЦПК України у разі
залишення позову без задоволення,
закриття провадження у справі або
залишення без розгляду позову
позивача, звільненого від оплати
судових витрат, судові витрати,
понесені відповідачем, компенсуються
за рахунок держави.

Керуючись ст. 44 КЗпП України, ч.1
ст. 21 Закону України «Про військовий
обов'язок і військову службу», Законом
України «Про Державний бюджет України
на 2008 рік та про внесення змін до деяких
законодавчих актів України» від 28
грудня 2007 року № 107-VI, Закону України
«Про внесення змін до деяких
законодавчих актів України з питань
військового обов'язку і військової
служби» від 11 травня 2007 року № 1014-V,
ст.ст. 10, 11, 60, 76, 209, 212-215 ЦПК України, -

в и р і ш и в :

Відмовити в задоволенні позову ОСОБА_2
до публічного акціонерного товариства
«Старокостянтинівський
спеціалізований кар'єр» про стягнення
вихідної допомоги при звільненні з
роботи працівника у зв'язку з призовом
на військову службу.

Рішення може бути оскаржене в
апеляційному порядку до апеляційного
суду Хмельницької області через
Старокостянтинівський районний суд
шляхом подання в десятиденний строк з
дня проголошення рішення апеляційної
скарги.

Суддя: