22-ц/775/1006/2014(м)
Головуючий у 1 інстанції Кацаренко
Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

23 липня 2014 року колегія суддів
судової палати у цивільних справах
апеляційного суду Донецької області в
складі:

головуючого судді Песоцької
Л.І.

суддів Ткаченко
Т.Б., Мальцевої Є.Є.

при секретарі Бєльченко
Б.Ф.

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в місті Маріуполі справу за
позовом ОСОБА_1 до Дочірнього
підприємства «Ілліч-Агро Донбас»
публічного акціонерного товариства
«Маріупольський металургійний
комбінат імені Ілліча» про стягнення
сум індексації та компенсації
заробітної плати, середнього заробітку
за час затримки розрахунку при
звільненні, відшкодування моральної
шкоди за апеляційною скаргою
Дочірнього підприємства «Ілліч-Агро
Донбас» публічного акціонерного
товариства «Маріупольський
металургійний комбінат імені Ілліча»
(далі ДП «Ілліч-Агро Донбас» ПАТ «ММК
ім. Ілліча») на рішення Новоазовського
районного суду Донецької області від 26
травня 2014 року,

в с т а н о в и л а:

25 грудня 2013 року ОСОБА_1 звернулася до
суду з позовом і, посилаючись на те, що у
період її роботи у відповідача з 01
грудня 2006 року по 17 листопада 2010 року їй
не виплачувались суми індексації
заробітної плати, просила зобов'язати
відповідача виплатити їй суми
індексації заробітної плати і
компенсації втрати частини заробітної
плати у зв'язку із порушенням строків
її виплати та середній заробіток за
затримку розрахунку.

У травні 2014 року позивач звернулась з
уточненою заявою і, посилаючись на ті ж
обставини, просила стягнути з
відповідача на її користь індексацію
заробітної плати і компенсації втрати
частини заробітної плати у зв'язку із
порушенням строків її виплати в
загальній сумі 2500,51 грн.; середній
заробіток за час затримки розрахунку з
18 листопада 2010 року по 25 грудня 2013 року
в сумі 64006,80 грн. та відшкодування
моральної шкоди у розмірі 1000 грн.

Рішенням Новоазовського районного
суду Донецької області від 26 травня 2014
року позовні вимоги ОСОБА_1 задоволено
частково, стягнуто з ДП «Ілліч-Агро
Донбас» ПАТ «ММК ім. Ілліча» на її
користь за період з 01 грудня 2006 року по
17 листопада 2010 року індексацію
заробітної плати та компенсацію втрати
частини заробітної плати у зв'язку із
порушенням строків її виплати в сумі
2500,56 грн., середній заробіток за
затримку розрахунку при звільненні за
період з 18 листопада 2010 троку по 25
грудня 2013 року в сумі 2498,51 грн., а всього
4999,07 грн. та в дохід держави судовий
збір в розмірі 243,60 грн. У задоволенні
позову про відшкодування моральної
шкоди відмовлено.

З рішенням суду не погодився
представник ДП «Ілліч-Агро Донбас» ПАТ
«ММК ім. Ілліча» і в апеляційній скарзі
просить рішення суду скасувати та
ухвалити нове, яким відмовити у
задоволені позовних вимог, посилається
на порушення судом норм процесуального
права і неправильне застосування норм
матеріального права.

Заслухавши доповідь судді, пояснення
представника ДП «Ілліч-Агро Донбас»
ПАТ «ММК ім. Ілліча» Танача Ю.А., яка
підтримала апеляційну скаргу,
заперечення проти доводів скарги
позивачки ОСОБА_1 і її представника
ОСОБА_3, перевіривши законність і
обґрунтованість рішення в межах
доводів апеляційної скарги та вимог,
заявлених у суді першої інстанції,
колегія суддів вважає, що апеляційна
скарга підлягає задоволенню частково з
таких підстав.

У відповідності з вимогами ч. 1
ст. 309 ЦПК України підставами для
скасування рішення суду першої
інстанції і ухвалення нового рішення
або зміни рішення є неправильне
застосування норм матеріального або
процесуального права.

Судом встановлено, що ОСОБА_1 з 01 грудня
2006 року до 17 листопада 2010 року
перебувала у трудових відносинах з ДП
«Ілліч-Агро Донбас» ПАТ «ММК ім.
Ілліча» (а.с.8). За цей період їй
нараховувалась та виплачувалась
заробітна плата, проте не
нараховувалась індексація заробітної
плати.

Задовольняючи позовні вимоги про
стягнення сум індексації заробітної
плати і компенсації втрати частини
заробітної плати у зв'язку із
порушенням строків її виплати в сумі 2500
грн. 56 коп., суд виходив із того, що
наданий позивачем розрахунок суми
індексації та компенсації заробітної
плати виконано з урахуванням діючого
законодавства.

Проте з висновком суду в частині суми
індексації та компенсації погодитись
не можна.

Згідно зі ст. 4 Закону України «Про
індексацію грошових доходів
населення» індексація грошових
доходів населення проводиться в разі,
коли величина індексу споживчих цін
перевищила поріг індексації, який
установлюється в розмірі 101 відсотка.

Обчислення індексу споживчих цін для
індексації грошових доходів населення
провадиться наростаючим підсумком,
починаючи з місяця введення в дію цього
Закону.

Для проведення подальшої індексації
грошових доходів населення обчислення
індексу споживчих цін починається за
місяцем, у якому індекс споживчих цін
перевищив поріг індексації, зазначений
у частині першій цієї статті.

Підвищення грошових доходів населення
у зв'язку з індексацією здійснюється з
першого числа місяця, що настає за
місяцем, у якому опубліковано індекс
споживчих цін.

У разі якщо грошові доходи населення
підвищено з урахуванням прогнозного
рівня інфляції випереджаючим шляхом,
при визначенні обсягу підвищення
грошових доходів у зв'язку із
індексацією враховується рівень
такого підвищення у порядку,
визначеному Кабінетом Міністрів
України.

Відповідно до п. 5 постанови Кабінету
Міністрів України від 17 липня 2003 р. N 1078
«Про затвердження Порядку проведення
індексації грошових доходів» (зі
змінами внесеними постановою Кабінету
Міністрів України від 17.05.2006 р. N 690), у
разі підвищення розмірів мінімальної
заробітної плати, пенсії, виплат, що
здійснюються відповідно до
законодавства про загальнообов'язкове
державне соціальне страхування,
стипендій, а також у разі зростання
грошових доходів населення без
перегляду їх мінімальних розмірів
місяць, в якому відбулося підвищення,
вважається базовим при обчисленні
індексу споживчих цін для індексації
грошових доходів населення. Індексація
грошових доходів, отриманих
громадянами за цей місяць, не
провадиться. З наступного місяця
здійснюється обчислення наростаючим
підсумком індексу споживчих цін для
проведення подальшої індексації.

У разі коли підвищення розмірів
мінімальних соціальних гарантій,
зазначених в абзаці першому цього
пункту, не супроводжується зростанням
грошових доходів громадян,
передбачених пунктом 2 цього Порядку,
грошові доходи індексуються на
загальних підставах відповідно до
пунктів 11 і 4 цього Порядку.

Якщо сума збільшення грошових доходів
менша від суми індексації, нарахованої
відповідно до цього Порядку, подальша
індексація проводиться за прикладом,
наведеним у додатку 4.

У разі підвищення грошових доходів
населення випереджаючим шляхом з
урахуванням прогнозного рівня
інфляції базовим місяцем вважається
місяць, у якому мало місце таке
підвищення.

Для проведення подальшої індексації
або здійснення чергового підвищення
доходів випереджаючим шляхом
обчислення індексу споживчих цін
здійснюється наростаючим підсумком
починаючи з наступного за базовим
місяця.

Нарахування сум індексації або
проведення чергового підвищення
грошових доходів випереджаючим шляхом
здійснюється з першого числа місяця, що
настає за місяцем, в якому офіційно
опубліковано індекс споживчих цін, на
підставі якого нарахована сума
індексації перевищить суму підвищення
доходів випереджаючим шляхом у
базовому місяці.

Зі справи вбачається, що з 01 грудня 2006
року по 17 листопада 2010 року ОСОБА_1
працювала в ДП «Ілліч-Агро Донбас».

Підвищення її окладу мало місце: з
січня 2007 року з 422 грн. до 435 грн. 35 коп.; з
серпня 2007 року - до 528 грн. 76 коп.; з січня
2008 року - до 563 грн. 78 коп.; з квітня 2008
року - до 630 грн.; з квітня 2009 року - до 670
грн. 54 коп.; з жовтня 2010 року - до 692 грн. 22
коп.; з липня 2010 року до 1064 грн. 18 коп.

З розрахунку індексації заробітної
плати, проведеного позивачем
вбачається, що не всі місяці, в яких
мало місце підвищення окладу
випереджаючим шляхом були визнані
базовими; нарахована сума індексації у
грудні 2006 року, місяці її прийняття на
роботу; не враховано підвищення окладу
позивача у порівнянні з сумами
індексації у місяцях, коли були
підстави для її нарахування.

Враховуючи індекси інфляції за період
з грудня 2006 року по листопад 2010 року,
розмір окладів позивача та суми
індексації у місяцях її нарахування
можна дійти висновку про те, що
підвищення окладу позивача у
зазначеному періоді перевищувало суму
індексації, крім періоду з березня по
червень 2010 року. Так, у березні сума
індексації становила 33,02 грн., а сума
підвищення - 21 грн. 68 коп.; у квітні - сума
індексації 51,27 грн., а сума підвищення -
21,68 грн., у травні - сума індексації 51,27
грн., а сума підвищення - 21,68 грн. та у
червні сума індексації - 51,27 грн., а сума
підвищення - 21,68 грн. Загальна сума
невиплаченої індексації заробітної
плати становить 115 грн. 14 коп. і
компенсації втрати частини заробітної
плати - 24 грн. 97 коп., а всього 140 грн. 11
коп.

За таких обставин колегія суддів
вважає необхідним рішення суду в
частині розміру сум індексації
заробітної плати і компенсації втрати
частини заробітної плати у зв'язку із
порушенням строків її виплати змінити,
стягнути з ДП «Ілліч-Агро Донбас» «ПАТ
«ММК ім. Ілліча» на користь ОСОБА_1
індексацію заробітної плати і
компенсацію втрати її частини в сумі 140
грн. 11 коп.

Задовольняючи позовні вимоги про
стягнення середнього заробітку за
затримку розрахунку, суд виходив із
того, що з вини відповідача не було
проведено розрахунок з позивачем з дня
її звільнення 17 листопада 2010 року по 25
грудня 2013 року. З таким висновком
погодитись не можна.

Зі справи вбачається, що згідно з
розпорядженням по ДП «Ілліч-Агро
Донбас» від 17 листопада 2010 року ОСОБА_1
було надано щорічну відпустку з 30
жовтня по 17 листопада 2010 року і з 17
листопада 2010 року звільнено з роботи за
власним бажанням за ст. 38 КЗпП України
(а.с. 42).

З пояснень позивача і представника
відповідача та табелю виходів також
вбачається, що в день звільнення 17
листопада 2010 року позивач не працювала.

З вимогами про зобов'язання сплатити їй
суми індексації та компенсації вона
звернулась 25 грудня 2013 року (а.с.2).

Згідно ч. 1 ст. 116 КЗпП України при
звільненні працівника виплата всіх
сум, що належать йому від підприємства,
установи, організації, провадиться в
день звільнення. Якщо працівник в день
звільнення не працював, то зазначені
суми мають бути виплачені не пізніше
наступного дня після пред'явлення
звільненим працівником вимоги про
розрахунок.

Таким чином, оскільки встановлено, що
ОСОБА_1 не працювала в день звільнення і
вимоги про розрахунок пред'явила 25
грудня 2013 року, законних підстав для
висновку про те, що з вини відповідача з
нею не проведено розрахунок з 17
листопада 2010 року по 25 грудня 2013 року і
в зв'язку з цим підстав для стягнення за
цей період середнього заробітку немає.

Тому рішення суду в частині стягнення
середнього заробітку за затримку
розрахунку підлягає скасуванню з
ухваленням рішення про відмову у
задоволенні зазначених позовних вимог.

Підстав для скасування рішення суду в
частині відмови у задоволенні вимог
про відшкодування моральної шкоди не
наведено.

Тому у решті частини рішення підлягає
залишенню без змін.

Керуючись ст. ст. 307, 309 ЦПК України,
колегія суддів,

в и р і ш и л а :

апеляційну скаргу Дочірнього
підприємства «Ілліч-Агро Донбас»
публічного акціонерного товариства
«Маріупольський металургійний
комбінат імені Ілліча» задовольнити
частково.

Рішення Новоазовського районного суду
Донецької області від 26 травня 2014 року
змінити в частині стягнення індексації
заробітної плати і компенсації втрати
частини заробітної плати у зв'язку із
порушенням строків її виплати.
Стягнути з Дочірнього підприємства
«Ілліч-Агро Донбас» публічного
акціонерного товариства
«Маріупольський металургійний
комбінат імені Ілліча» на користь
ОСОБА_1 за період з березня по червень
2010 року індексацію заробітної плати в
сумі 115 грн. 14 коп. і компенсацію втрати
частини заробітної плати у зв'язку із
порушенням строків її виплати в сумі 24
грн. 97 коп.

Це ж рішення в частині стягнення
середнього заробітку за час затримки
розрахунку скасувати. У задоволенні
позову ОСОБА_1 до Дочірнього
підприємства «Ілліч-Агро Донбас»
публічного акціонерного товариства
«Маріупольський металургійний
комбінат імені Ілліча» про стягнення
середнього заробітку за затримку
розрахунку з 18 листопада 2010 року по 25
грудня 2013 року відмовити.

У решті рішення залишити без змін.

Рішення набирає законної сили з
моменту його проголошення і може бути
оскаржено протягом двадцяти днів з дня
набрання чинності безпосередньо до
суду касаційної інстанції.

Судді