Справа № 638/6094/13-ц
УХВАЛА

ІМЕНЕМ
УКРАЇНИ

27 травня 2014 року Дзержинський
районний суд міста Харкова у складі:

головуючого
Аркатової К.В.,

секретаря
Подосокорської А.О.

за участю позивача ОСОБА_1

його представника ОСОБА_2

представника відповідачів Бойчук
В.І.

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду у місті Харкові
клопотання ОСОБА_1 за його позовом до
державної установи «Інститут
мікробіології та імунології ім.І.І.
Мечникова НАМН України», директора
державної установи «Інститут
мікробіології та імунології ім.І.І.
Мечникова НАМН України» про поновлення
на роботі та виплату заробітної плати
за час вимушеного прогулу,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернувся до суду з
клопотаннями у відповідності до ч.1
ст.137 ЦПК України, в яких просив:
витребувати у відповідача його
індивідуальну картку нарахувань;
розрахунок за 258 днів з вказанням виду
та періоду відпустки; графіку
відпустки за 2013 рік; довідки про
відпустку; колективного договору між
адміністрацією та трудовим колективом
за 2011 -2013 роки, та з 01.01.2013 року по 09.04.2013
року; долучити до матеріалів справи
документи пов»язані з повноваженнями
колишнього директора - ОСОБА_5;
залучення до участі у справі
працівника ОСОБА_6 в якості
правонаступника померлого директора
державної установи «Інститут
мікробіології та імунології ім.І.І.
Мечникова НАМН України» ОСОБА_5

Представник позивача підтримав
зазначені клопотання. 30.04.2014 року на
адресу суду звернувся з клопотанням
про запит до управління праці та
соціального захисту населення
адміністрації Київського району
Харківської міської ради про надання
належним чином завіреної копії
колективного договору між трудовим
колективом та адміністрацією
державної установи «Інститут
мікробіології та імунології ім.І.І.
Мечникова НАМН України» з додатками,
які є невід'ємною частиною договору на
2011-2013 роки, а також завіреної копії
колективного договору між трудовим
колективом та адміністрацією
державної установи «Інститут
мікробіології та імунології ім.. І.І.
Мечникова НАМН України» з додатками,
які є невід'ємною частиною договору, що
діяв в період часу з 01.01.2013 року по 09.04.2013
року. Своє клопотання обґрунтовує
необхідністю повного та всебічного
з'ясування обставин, які мають значення
для вирішення спору по суті. Також,
зазначив, що на усне звернення позивача
до управління праці та соціального
захисту населення адміністрації
Київського району Харківської міської
ради про надання копії вказаного
колективного договору була отримана
відмова з вимогою надати судовий запит.

Суд, вислухавши позивача та його
представника, представника
відповідачів, який вважав клопотання
незаконними та суперечливими ст.137 ЦПК
України, дослідивши матеріали справи,
прийшов до наступного.

Відповідно до ч.1 статті 137 ЦПК України у
випадках, коли щодо отримання доказів у
сторін та інших осіб, які беруть участь
у справі, є складнощі, суд за їх
клопотанням зобов'язаний витребувати
такі докази. Клопотання про
витребування доказів має бути подано
до або під час попереднього судового
засідання, а якщо попереднє судове
засідання у справі не проводиться, - до
початку розгляду справи по суті із
долученням відомостей про
неможливість отримання таких доказів
особисто стороною або іншою особою, яка
бере участь у справі.

Таким чином, враховуючи викладене, а
також те, що попереднє судове засідання
по даній справі проведено, під час
проведення якого ці клопотання про
витребування доказів не заявлялися
позивачем, дана справа на теперішній
час розглядається по суті, відсутність
відомостей про неможливість отримання
таких доказів позивачем або його
представником особисто, наявність у
справі достатньої кількості доказів
для розгляду справи по суті, суд
прийшов до висновку про відмову у
задоволення клопотань з боку позивача
та його представника.

Разом з тим, згідно вимог ст.58 ЦПК
України, суд вважає за можливим
приєднати до справи надані докази про
повноваженнями колишнього директора -
ОСОБА_5

Керуючись ст.137 ЦПК України, суд

УХВАЛИВ:

Приєднати до справи докази про
повноваженнями колишнього директора -
ОСОБА_5

У задоволенні клопотань позивача та
його представника про: витребування у
відповідача його індивідуальної
картки нарахувань; розрахунку за 258
днів з вказанням виду та періоду
відпустки; графіку відпустки за 2013 рік;
довідки про відпустку; колективного
договору між адміністрацією та
трудовим колективом за 2011 рік-2013 року,
та з 01.01.2013 року по 09.04.2013 року; залучення
до участі у справі працівника ОСОБА_6 в
якості правонаступника померлого
директора державної установи
«Інститут мікробіології та імунології
ім.І.І. Мечникова НАМН України» ОСОБА_5;
витребування з управління праці та
соціального захисту населення
адміністрації Київського району
Харківської міської ради інформації -
відмовити.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Головуючий