АПЕЛЯЦІЙНИЙ СУД ХМЕЛЬНИЦЬКОЇ ОБЛАСТІ
_____________________________________________________________________
Провадження № 22-ц/792/634/14
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

02 квітня 2014 року
м. Хмельницький

Колегія суддів судової
палати у цивільних справах

Апеляційного суду
Хмельницької області

в складі : головуючої - судді Кізюн
О.Ю.

суддів: Харчука В.М., Спірідонової Т.В.

при секретарі Вінярській А.А.

з участю: сторін

розглянула у відкритому судовому
засіданні справу провадженням №
22ц/792/634 /14 за апеляційною скаргою
Публічного акціонерного товариства
„Хмельницький механічний завод" на
рішення Хмельницького міськрайонного
суду від 30 січня 2014 року за позовом
ОСОБА_1 до публічного акціонерного
товариства „Хмельницький механічний
завод" про стягнення заборгованості по
заробітній платі, компенсації за час
затримки розрахунку та моральної
шкоди.

Заслухавши доповідача, пояснення
учасників судового процесу,
перевіривши матеріали справи та доводи
апеляційної скарги,

встановила:

В листопаді 2013 року ОСОБА_1
звернулася в суд з позовом до ПАТ
„Хмельницький механічний завод" із
позовом про стягнення заборгованості
по заробітній платі, компенсації за час
затримки розрахунку та моральної
шкоди. Ці вимоги позивачем були
уточнені в січні 2014 року. В
обгрунтування вимог вказувала, що
працює на посаді бухгалтера ПАТ
„Хмельницький механічний завод". У
зв'язку з порушенням роботодавцем
строків виплати заробітної плати, їй не
виплачено заробітної плати на суму 10 743
грн. 61 коп. Тому просила цю суму
стягнути з відповідача на її користь.
Окрім того, на підставі ст.117 КЗпП
України просила стягнути з
відповідача на її користь середній
заробіток в сумі 10 188 грн. 08 коп. за
затримку у виплаті заробітної плати за
184 дні (з травня 2013 року по листопад 2013
року), а також моральну шкоду в сумі 5 000
грн. (а.с.2-3,25)

Рішенням Хмельницького
міськрайонного суду від 30 січня 2014 року
позов задоволено частково.

Стягнуто з публічного
акціонерного товариства
„Хмельницький механічний завод" на
користь ОСОБА_1 10 743 грн. 61 коп.
заборгованості по заробітній платі, 10188
грн. 08 коп. компенсації за час затримки
розрахунку з урахуванням обов'язкових
платежів, та 2 000 грн. моральної шкоди.

Стягнуто з публічного
акціонерного товариства
„Хмельницький механічний завод" на
________________________________________________________________________
________

Головуючий у першій інстанції - Мазурок
О.В. Справа №22ц/792/634
/14

Доповідач -Кізюн О.Ю.
Категорія № 19,27

користь держави 243 грн. 60 коп. судового
збору.

В своїй апеляційній скарзі ПАТ
„Хмельницький механічний завод"
вважає, що рішення в частині стягнення
з ПАТ „Хмельницький механічний завод"
10 188 грн. 08 коп. компенсації за час
затримки розрахунку та 2 000 грн.
моральної шкоди є незаконним,
прийнятим з порушенням норм
матеріального справа, зокрема
ст.ст.117,116 КЗпП України, та норм
процесуального права. Тому апелянт
просить в цій частині рішення суду
першої

інстанції скасувати і ухвалити нове
рішення, яким відмовити у задоволенні
цих вимог.

В решті позовних вимог рішення
суду першої інстанції не оскаржується.

Перевіривши законність і
обґрунтованість рішення суду першої
інстанції в межах доводів апеляційної
скарги та вимог, заявлених у суді
першої інстанції, колегія суддів
вважає, що апеляційна скарга підлягає
частковому задоволенню з наступних
підстав та мотивів.

Відповідно до п.4 ч.1 ст.309 ЦПК
України підставою для скасування
рішення суду першої інстанції і
ухвалення нового рішення є порушення
норм матеріального права.

Встановлено, що ОСОБА_1 на час
звернення до суду із позовом
перебувала у трудових відносинах із
публічним акціонерним товариством
„Хмельницький механічний завод", і
звільнена з роботи за власним бажанням
на підставі наказу № 02-к від 20.01.2014 року.

Встановлено і ці обставини ніким
не оспорюються, що з травня 2013 року по
20.01.2014 року за відповідачем рахується
заборгованість по заробітній платі
перед ОСОБА_1 в сумі 10 743 грн. 61 коп.

При вирішенні справи суд першої
інстанції виходив з того, що позивачка
на підставі ст.117 Кодексу законів про
працю України має право на стягнення
середнього заробітку у розмірі 10188 грн.
08 коп. за час затримки у виплаті
відповідачем заробітної плати за
період з травня 2013 року по 26 листопада
2013 року, тобто за 184 дні.

Однак з таким висновком суду
погодитись не можна, оскільки він
зроблений з порушенням норм
матеріального права.

Відповідно до змісту ст.117 Кодексу
законів про працю України підставою
відповідальності роботодавця за цією
нормою матеріального права є порушення
власником строків розрахунку при
звільненні, які передбачені ст.116 КЗпП,
а не порушення строків виплати
заробітної платі відповідно до ст.115
КЗпП.

Тому рішення суду першої
інстанції в цій частині підлягає
скасуванню з ухваленням нового рішення
про відмову ОСОБА_1 у задоволенні вимог
про стягнення на її користь середнього
заробітку у розмірі 10188 грн. 08 коп. за
час затримки у виплаті відповідачем
заробітної плати за період з травня 2013
року по 26 листопада 2013 року.

Відповідно до ст. 237-1 КЗпП України
відшкодування власником або
уповноваженим ним органом моральної
шкоди працівнику провадиться у разі,
якщо порушення його законних прав
призвели до моральних страждань.
втрати нормальних життєвих зв'язків і
вимагають від нього додаткових зусиль
для організації свого життя.

Відповідно до ч.1 ст.115 КЗпП
України заробітна плата виплачується
працівникам регулярно в робочі дні у
строки, встановлені колективним
договором або нормативним актом
роботодавця, але не рідше двох разів на
місяць через проміжок часу, що не
перевищує шістнадцять календарних
днів, та не пізніше семи днів після
закінчення періоду, за який
здійснюється виплата.

Встановлено, що з травня 2013 року
відповідачем порушувалися строки
виплати заробітної плати ОСОБА_1, що
призвело до утворення заборгованості
по заробітній платі у сумі 10 743 грн. 61
коп.

За таких обставин суд першої
інстанції дійшов обґрунтованого
висновку про порушення трудових прав
ОСОБА_1, внаслідок чого остання зазнала
моральних втрат, оскільки несвоєчасна
виплата заробітної плати вимагала від
позивачки значних додаткових зусиль
для організації свого життя. Тому суд
першої інстанції підставно стягнув з
відповідача на користь позивачки на
відшкодування моральних втрат 2 000
гривень.

Доводи апеляційної скарги про
недоведеність вимог позивачки щодо
відшкодування моральної шкоди колегія
суддів визнає безпідставними.

Керуючись ст. ст. 303, 307, 309, 313, 316, 317, 319 ЦПК
України, колегія суддів

в и р і ш и л
а:

Апеляційну скаргу Публічного
акціонерного товариства
„Хмельницький механічний завод"
задовольнити частково.

Рішення Хмельницького
міськрайонного суду від 30 січня 2014 року
в частині стягнення з публічного
акціонерного товариства
„Хмельницький механічний завод" на
користь ОСОБА_1 10188 грн. 08 коп.
компенсації за час затримки розрахунку
скасувати.

У задоволенні позовних вимог
ОСОБА_1 про стягнення середнього
заробітку за час затримки у виплаті
заробітної плати відмовити.

В решті рішення суду першої
інстанції залишити без змін.

Рішення набирає законної сили з
моменту його проголошення, однак може
бути оскаржене в касаційному порядку
до Вищого спеціалізованого суду
України з розгляду цивільних і
кримінальних справ протягом двадцяти
днів з дня набрання ним законної сили.

Головуюча:підпис

Судді:підписи

Копія відповідає оригіналу. Суддя:
(О.Кізюн)