АПЕЛЯЦІЙНИЙ СУД ХМЕЛЬНИЦЬКОЇ ОБЛАСТІ
_____________________________________________________________________
Справа № 671/1344/14-ц
Провадження № 22-ц/792/1960/14
У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

25 вересня 2014 року
м. Хмельницький

Колегія суддів судової палати у
цивільних справах

апеляційного суду Хмельницької
області

у складі: головуючого судді
Купельського А.В.,

суддів: Фанди В.П., Спірідонової Т.В.

при секретарі: Дубовій
М.В.

з участю: представника апелянта
Задворного Ю.В.,

розглянула у відкритому судовому
засіданні цивільну справу за
апеляційною скаргою публічного
акціонерного товариства «Хмельницьке
виробниче
сільськогосподарсько-рибоводне
підприємство» на рішення Волочиського
районного суду Хмельницької області
від 5 серпня 2014 року, по справі за
позовом ОСОБА_2 до відкритого
акціонерного товариства «Хмельницьке
виробниче
сільськогосподарсько-рибоводне
підприємство» про стягнення
заробітної плати та середнього
заробітку за час затримки розрахунку,

в с т а н о в и л а :

У липні 2014 року ОСОБА_2, звертаючись до
суду з вказаним позовом, зазначала, що
в серпні 2012 року, вона була прийнята на
посаду бухгалтера Волочиського
виробничого підрозділу Хмельницької
області, що входить у структуру ВАТ
«Хмельницьке виробниче
сільськогосподарсько-рибоводне
підприємство».

Позивач зазначає, що адміністрація
товариства несвоєчасно виплачувала
належну їй заробітну плату, в
результаті чого, виникла
заборгованість починаючи з червня 2012
року.

12 травня 2014 року наказом № 39-к ОСОБА_2
була звільнена з роботи на підставі п. 1
ст. 36 КзПП України - за згодою сторін,
заборгованість по заробітній платі
перед нею погашена не була.

У зв'язку з цим, позивач просила суд
стягнути на її користь з ВАТ
«Хмельницьке виробниче
сільськогосподарсько-рибоводне
підприємство»
________________________________________________________________________
__

Головуючий у першій інстанції:
Намистюк В.П.
Категорія:53, 55

Доповідач: Купельський А.В.

належні їй при розрахунку кошти в сумі
16577,58 грн. та середню заробітну плату за
весь час затримки розрахунку починаючи
з 13.05.2014 року по день прийняття судом
рішення.

Рішенням Волочиського районного суду
Хмельницької області від 5 серпня 2014
року позов задоволено.

Стягнуто із ВАТ «Хмельницьке виробниче
сільськогосподарсько-рибоводне
підприємство» на користь ОСОБА_2 16577,58
грн. заробітної плати і 6190,05 грн.
середнього заробітку за час затримки
розрахунку.

Не погоджуючись з таким рішенням ВАТ
«Хмельницьке виробниче
сільськогосподарсько-рибоводне
підприємство», в апеляційній скарзі
просить його скасувати та ухвалити
нове, яким у позові відмовити.

Вважає, що рішення не відповідає
фактичним обставинами справи, прийняте
з порушенням норм матеріального та
процесуального права.

Посилається на те, що суд не прийняв до
уваги, що довідка заборгованості
підписана невідомою особою.

Також, апелянт зазначає, що у
зв'язку з кримінальними
правопорушеннями, ПАТ «Хмельницьке
виробниче
сільськогосподарсько-рибоводне
підприємство» завдано значних
матеріальних збитків, у зв'язку з чим,
товариство не має можливості вчасно
виплачувати заробітну плату.

Заслухавши доповідача, пояснення
апелянта, перевіривши матеріали
справи, ознайомившись з доводами
апеляційної скарги, колегія суддів
приходить до висновку, що апеляційна
скарга задоволенню не підлягає з
наступних підстав.

При звільненні працівника, відповідно
до ст. 116 КЗпП України, виплата всіх сум,
що належать йому від підприємства,
установи, організації, проводиться в
день звільнення. Якщо працівник в день
звільнення не працював, то зазначені
суми мають бути виплачені не пізніше
наступного дня після пред'явлення
звільненим працівником вимоги про
розрахунок.

Про нараховані суми, належні
працівникові при звільненні, власник
або уповноважений ним орган повинен
письмово повідомити працівника перед
виплатою зазначених сум.

В разі невиплати з вини власника або
уповноваженого ним органу належних
звільненому працівникові сум у строки,
зазначені в ст. 116 цього Кодексу, при
відсутності спору про їх розмір
підприємство, установа, організація,
згідно зі ст. 117 КЗпП України, повинні
виплатити працівникові його середній
заробіток за весь час затримки по день
фактичного розрахунку.

Судом встановлено, і це
підтверджується матеріалами справи, що
згідно копії наказу № 39-к від 12.05.2014 р.
ОСОБА_2 звільнена з роботи у ВАТ
«Хмельницьке виробниче
сільськогосподарсько-рибоводне
підприємство» (а. с. 5). У день звільнення
з роботи з нею в порушення ст. 116 КЗпП
України не проведено повний
розрахунок, що підтверджується
довідкою відповідача № 145/14 від 29.05.2014 р.
про наявність боргу в розмірі 16577,58 грн.
(а. с. 6).

Задовольняючи позов, суд виходив з
того, що у день звільнення з позивачем
не було проведено повного розрахунку,
на день розгляду справи у суді
заробітна плата не виплачена.

З таким висновком погоджується колегія
суддів апеляційного суду.

Посилання апелянта, що суд не прийняв
до уваги, що довідка заборгованості
підписана невідомою особою не може
бути підставою для скасування рішення
суду.

В ході розгляду справи в апеляційному
суді, представник апелянта визнав борг
підприємства перед позивачем саме в
такій сумі і зазначив, що довідка про
заборгованість підписана заступником
керівника підприємства.

Не можуть бути підставою для
скасування рішення суду посилання
апелянта на те, що крадіжками
підприємству завдано значних
матеріальних збитків, у зв'язку з чим,
товариство не має можливості вчасно
виплачувати заробітну плату. Зазначене
не може бути підставою для звільнення
підприємства від сплати заробітної
плати.

Інші доводи апеляційної скарги,
ретельно досліджені судом, висновків
суду не спростовують і не дають підстав
вважати, що судом допущені порушення
матеріального чи процесуального права,
які призвели або могли призвести до
неправильного вирішення спору.

Оскільки рішення суду правильне,
обґрунтоване, відповідає обставинам
справи, постановлене з дотриманням
вимог процесуального права, колегія
суддів не вбачає підстав для його
скасування.

Відповідно до ч. 1 ст. 308 ЦПК
України апеляційний суд відхиляє
апеляційну скаргу і залишає рішення
без змін, якщо визнає, що суд першої
інстанції ухвалив рішення з
додержанням норм матеріального і
процесуального права.

На підставі викладеного, керуючись ст.
ст. 307, 308, 315, 319 ЦПК України, колегія
суддів

у х в а л и л а :

Апеляційну скаргу публічного
акціонерного товариства «Хмельницьке
виробниче
сільськогосподарсько-рибоводне
підприємство» відхилити.

Рішення Волочиського районного суду
Хмельницької області від 5 серпня 2014
року залишити без змін.

Ухвала набирає законної сили з моменту
проголошення, проте може бути
оскаржена в касаційному порядку до
Вищого спеціалізованого суду України з
розгляду цивільних і кримінальних
справ протягом двадцяти днів з дня
набрання законної сили.