Коростенський міськрайонний суд
Житомирської області
Справа № 279/577/14-ц
Провадження № 2/279/557/14
Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

28.02.2014 року
Коростенський мікрорайонний
суд

Житомирської області

в складі: головуючого судді
Лешко С.М.

за участю секретаря
Подвисоцької Т.В.,

розглянувши цивільну справу за позовом
ОСОБА_1 до Спільного підприємства
«Щорсівський гранітний кар'єр
Укооппостачмашу» про стягнення
заборгованості по невиплаченій
заробітній платі

в с т а н о в и в:

ОСОБА_1 звернулась в суд з даним позовом
до СП «Щорсівський гранітний кар'єр
Укооппостачмашу», який мотивувала тим,
що вона з 04.07.2007 року до 31.10.2013 року
перебувала у трудових стосунках з
відповідачем, працюючи інспектором
відділу кадрів. При звільненні з роботи
за ст.38 КЗпП України, наказ № 4-к від
31.10.2013р., відповідачем не було проведено
з нею остаточного розрахунку в сумі
21210,78грн. Дана заборгованість існує і на
час звернення до суду, через що просила
стягнути з відповідача ці кошти в
судовому порядку.

В судове засідання позивачка не
з'явилась, направила письмову заяву про
розгляд справи у її відсутності. Позов
підтримала і просила його
задовольнити.

Представник відповідача також в судове
засідання не з'явився, хоча про час та
місце розгляду справи був повідомлений
належним чином - судовими повістками,
про що в справі містяться його
розписки. Причин неявки не повідомив,
заперечень проти позову суду не надав і
не скористався своїм правом участі у
розгляді справи.

У відповідності до ст.197 ЦПК України суд
проводить розгляд справи без
фіксування судового засідання
технічними засобами, у відсутності
сторін.

Вивчивши письмові матеріали справи у
їх сукупності і давши їм оцінку, суд
приходить до висновку про необхідність
задоволення даного позову, виходячи з
наступного.

Так, судом встановлено, що позивачка
ОСОБА_1 перебувала у трудових стосунках
з відповідачем, працюючи з 04.07.2007 року
до 31.10.2013 року на СП «Щорсівський
гранітний кар'єр Укооппостачмашу»
(наказ про звільнення № 4-к від 31.10.2013р.).

При звільненні ОСОБА_1 з роботи за ст.38
КЗпП України, відповідачем не було
проведено з нею остаточного
розрахунку. Сума заборгованості по
зарплаті, згідно наданої позивачем
довідки №4 від 10.02.2014 року, станом на час
звільнення становить 21210,78грн. (а.с.11).

У відповідності до ст.116 КзпП України
при звільненні працівника виплата всіх
сум, що належать йому від підприємства,
установи, організації, провадиться в
день звільнення. Якщо працівник в день
звільнення не працював, то зазначені
суми мають бути виплачені не пізніше
наступного дня після пред'явлення
звільненим працівником вимоги про
розрахунок.

Враховуючи порушення відповідачем
вимог законодавства про оплату праці,
вищевказана сума заборгованості
підлягає стягненню з відповідача в
судовому порядку.

До того ж, згідно ст.88 ЦПК України
підлягають стягненню з відповідача ще
й судові витрати.

Керуючись ст.ст.88, 197 п.2, 213-215, 217-218 ЦПК
України, ст.ст.115-116, 232 КЗпП України, суд -

р і ш и в :

Позов задовольнити.

Стягнути з Спільного підприємства
«Щорсівський гранітний кар'єр
Укооппостачмашу» на користь ОСОБА_1
заборгованість по заробітній платі в
сумі 21210 (двадцять одна тисяча двісті
десять) гривень 78 копійок.

Стягнути з Спільного підприємства
«Щорсівський гранітний кар'єр
Укооппостачмашу» судовий збір у
розмірі 243 (двісті сорок три) гривні 60
копійок.

Рішення може бути оскаржене в
апеляційний суд Житомирської області
через Коростенський міськрайонний суд
протягом десяти днів з дня отримання
копії рішення.

Суддя Коростенського

міськрайонного суду
С.М.Лешко