ДАРНИЦЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД М.КИЄВА
провадження №
У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"30" жовтня 2014 р. Суддя Дарницького
районного суду м. Києва Кириченко Н.О.,
розглянувши у відкритому судовому
засіданні цивільну справу за позовом
ОСОБА_2 до Товариства з обмеженою
відповідальністю "Юнайтед Кар Лиз" про
поновлення на роботі та стягнення
коштів за час вимушеного прогулу,

ВСТАНОВИВ:

До Дарницького районного суду м. Києва
надійшла позовна заява ОСОБА_2 до
Товариства з обмеженою
відповідальністю "Юнайтед Кар Лиз" про
поновлення на роботі та стягнення
коштів за час вимушеного прогулу.

У судовому засіданні сторони зробили
спільну заяву і надали суду укладену та
підписану мирову угоду з метою
врегулювання спору на основі взаємних
поступок. За умовами мирової угоди:

1. В результаті досягнутих
домовленостей Сторони дійшли згоди про
внесення змін до наказу №20/14-вк про
звільнення ОСОБА_2 від 28 липня 2014 p.,
виданого виконуючим обов'язки
генерального директора ТОВ «Юнайтед
Кар Лиз» Захаровою С.В., у відповідності
до яких підставою припинення трудових
відносин визначається угода сторін (п. 1
ч. 1 ст. 36 КЗпП України).

2. На реалізацію положення,
зазначеного у пункті 1 цієї Мирової
угоди, засновники (власник) ТОВ
«Юнайтед Кар Лиз» - Приватна компанія з
обмеженою відповідальністю «Істерн
Ренталз Холдінг Б.В.» (юридична особа за
законодавством Королівства
Нідерланди, Рейвік, зареєстрована у
Комерційному реєстрі Торгово-
промислової палати Роттердама,
реєстраційний номер 24373912 від 16.02.2005 р.)
та Товариство з обмеженою
відповідальністю «Конкістадор ЛТД»
(юридична особа за законодавством
України, що знаходиться за адресою: м.
Київ, вул. Ярославів Вал, 36- 38, ) зобов'язуються протягом п'яти
днів з моменту набрання законної сили
ухвали суду про затвердження Мирової
угоди прийняти рішення про внесення
змін до Протоколу Загальних зборів
засновників № 79 від 28 липня 2014 p., у
відповідності до яких підставою
припинення трудових відносин з
Позивачем визначається угода сторін.

3. Протягом двох днів з моменту
прийняття Приватною компанією з
обмеженою відповідальністю «Істерн
Ренталз Холдінг Б.В.» та ТОВ
«Конкістадор ЛТД» рішення, указаного в
пункті 2 цієї Мирової угоди, Відповідач
зобов'язується видати наказ про
внесення змін до наказу №20/14-вк від 28
липня 2014 p., у відповідності до якого
підставою припинення трудових
відносин з Позивачем визначається
угода сторін.

4. Позивач зобов'язана протягом
двох днів з дня набрання законної сили
ухвали суду про затвердження Мирової
угоди, надати Відповідачу оригінал
трудової книжки для внесення запису
про звільнення на підставі п. 1 ч. 1 ст. 36
КЗпП України.

5. Відповідач зобов'язується в
день видачі наказу, зазначеного в
пункті 3 цієї Мирової угоди, виплатити
Позивачу грошову суму матеріальну
допомогу в розмірі 30000,00 грн (тридцять
тисяч грн. 00 коп.). Грошові кошти мають
бути перераховані на картковий рахунок
Позивача НОМЕР_1.

6. Підписанням цієї Мирової угоди
Сторони засвідчують, що питання
звільнення Позивача з посади
Генерального директора ТОВ «Юнайтед
Кар Лиз» вирішено остаточно.

Сторонам відомі наслідки укладання
мирової угоди в судовому процесі і
порядок її виконання.

Мирову угоду укладено в трьох
примірниках, що мають однакову
юридичну силу: по одному для кожної із
сторін та один екземпляр для суду.

Сторони просять суд постановити ухвалу
про визнання мирової угоди на
вищезазначених підставах згідно ст. 175
ЦПК України та закрити провадження по
справі.

Сторони подали до суду заяву про
розгляд питання щодо затвердження
мирової угоди у їхню відсутність.

Зазначена мирова угода приєднана до
справи. Сторонам роз'ясненні наслідки
такого рішення та закриття провадження
у справі, що передбачені ст.206 ЦПК
України.

Враховуючи, що мирова угода, укладена
сторонами, не суперечить закону, не
порушує права, свободи чи інтереси
інших осіб, вчинена в інтересах обох
сторін, суд у відповідності до ст. 175, п. 4
ст. 205 ЦпК України ухвалою закриває
провадження у справі.

Керуючись п. 4 ч.1 ст.205 ЦПК України,

УХВАЛИВ:

Визнати мирову угоду, укладену між
ОСОБА_2 та Товариством з обмеженою
відповідальністю "Юнайтед Кар Лиз", за
якою :

1. В результаті досягнутих
домовленостей Сторони дійшли згоди про
внесення змін до наказу №20/14-вк про
звільнення ОСОБА_2 від 28 липня 2014 p.,
виданого виконуючим обов'язки
генерального директора ТОВ «Юнайтед
Кар Лиз» Захаровою С.В., у відповідності
до яких підставою припинення трудових
відносин визначається угода сторін (п. 1
ч. 1 ст. 36 КЗпП України).

2. На реалізацію положення,
зазначеного у пункті 1 цієї Мирової
угоди, засновники (власник) ТОВ
«Юнайтед Кар Лиз» - Приватна компанія з
обмеженою відповідальністю «Істерн
Ренталз Холдінг Б.В.» (юридична особа за
законодавством Королівства
Нідерланди, Рейвік, зареєстрована у
Комерційному реєстрі Торгово -
промислової палати Роттердама,
реєстраційний номер 24373912 від 16.02.2005 р.)
та Товариство з обмеженою
відповідальністю «Конкістадор ЛТД»
(юридична особа за законодавством
України, що знаходиться за адресою: м.
Київ, вул. Ярославів Вал, 36- 38, ) зобов'язуються протягом п'яти
днів з моменту набрання законної сили
ухвали суду про затвердження Мирової
угоди прийняти рішення про внесення
змін до Протоколу Загальних зборів
засновників № 79 від 28 липня 2014 p., у
відповідності до яких підставою
припинення трудових відносин з
Позивачем визначається угода сторін.

3. Протягом двох днів з моменту
прийняття Приватною компанією з
обмеженою відповідальністю «Істерн
Ренталз Холдінг Б.В.» та ТОВ
«Конкістадор ЛТД» рішення, указаного в
пункті 2 цієї Мирової угоди, Відповідач
зобов'язується видати наказ про
внесення змін до наказу №20/14-вк від 28
липня 2014 p., у відповідності до якого
підставою припинення трудових
відносин з Позивачем визначається
угода сторін.

4. Позивач зобов'язана протягом
двох днів з дня набрання законної сили
ухвали суду про затвердження Мирової
угоди, надати Відповідачу оригінал
трудової книжки для внесення запису
про звільнення на підставі п. 1 ч. 1 ст. 36
КЗпП України.

5. Відповідач зобов'язується в
день видачі наказу, зазначеного в
пункті 3 цієї Мирової угоди, виплатити
Позивачу грошову суму матеріальну
допомогу в розмірі 30000,00 грн (тридцять
тисяч грн. 00 коп.). Грошові кошти мають
бути перераховані на картковий рахунок
Позивача НОМЕР_1.

6. Підписанням цієї Мирової угоди
Сторони засвідчують, що питання
звільнення Позивача з посади
Генерального директора ТОВ «Юнайтед
Кар Лиз» вирішено остаточно.

Провадження у справі за позовом ОСОБА_2
до Товариства з обмеженою
відповідальністю "Юнайтед Кар Лиз" про
поновлення на роботі та стягнення
коштів за час вимушеного прогулу
закрити.

Ухвала може бути оскаржена до
Апеляційного суду м. Києва через
Дарницький районний суд м. Києва
протягом п'яти днів з дня отримання її
копії.

Суддя :