Провадження №2/359/1106/2014
Справа №359/2452/14-ц
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

24 квітня 2014 року
м.
Бориспіль

Бориспільський міськрайонний суд
Київської області в складі:

головуючого судді
Чирки С.С.,

при секретарі судового засідання
Ляшенко Н.П.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в м. Бориспіль цивільну
справу за позовом ОСОБА_1 до приватного
акціонерного товариства «Авіакомпанія
«Аеросвіт» про стягнення
заборгованості по заробітній платі,

встаноиви:

Наприкінці березня 2014 року ОСОБА_1
звернулася до суду з вказаним позовом,
який обґрунтовує тим, що вона працювала
у ПрАТ «Авіакомпанія «Аеросвіт» на
посаді старшого бортпровідника
Департаменту сервісу пасажиру на борту
ПС Льотного комплексу. 09 квітня 2013 року
ОСОБА_1 була звільнена з роботи у
зв'язку із скороченням штату
працівників. Згідно вимог КЗпП України
відповідач не здійснив повного
розрахунку за фактично відпрацьований
час з ОСОБА_1 Тому позивач просила суд
стягнути з ПрАТ «Авіакомпанія
«Аеросвіт» на її користь нараховану,
але не виплачену заробітну плату за 26
днів березня та 9 днів квітня 2013 року,
компенсацію за невикористану
відпустку та вихідну допомогу у
розмірі середньомісячної заробітної
плати у загальному розмірі 25483 гривень
84 копійки, а також 11 середньомісячних
заробітних плат у розмірі 31576 гривень 82
копійки - середній заробіток за час
затримки розрахунку при звільненні.

У судове засідання ОСОБА_1 не з'явилася.
Її представник ОСОБА_2 надав заяву, в
якій зазначив, що підтримує позов та
просить суд задовольнити його, та
проводити розгляд справи за його
відсутності.

Представник відповідача не з'явився у
судове засідання, про час та місце
розгляду справи повідомлений належним
чином, про що свідчить рекомендоване
повідомлення про вручення поштового
відправлення (а.с.16).

Дослідивши письмові докази, суд дійшов
до висновку, що позов підлягає
частковому задоволенню з таких
підстав.

Судом встановлено, що ОСОБА_1 працювала
в ПрАТ «Авіакомпанія «Аеросвіт» на
посаді старшого бортпровідника
Департаменту сервісу пасажиру на борту
ПС Льотного комплексу. 09 квітня 2013 року
ОСОБА_1 була звільнена з роботи у
зв'язку з скороченням штату
працівників на підставі п.1 ст.40 КЗпП
України. Вказані обставини
підтверджуються копією трудової
книжки (а.с.4-9) та копією наказу ПрАТ
«Авіакомпанія «Аеросвіт» №1247-ос від 08
квітня 2013 року (а.с.10).

У відповідності до ч.1 ст.116 КЗпП України
при звільненні працівника виплата всіх
сум, що належать йому від підприємства,
установи, організації, проводиться в
день звільнення. Якщо працівник в день
звільнення не працював, то зазначені
суми мають бути виплачені не пізніше
наступного дня після пред'явлення
звільненим працівником вимоги про
розрахунок. Про нараховані суми,
належні працівникові при звільненні,
власник або уповноважений ним орган
повинен письмово повідомити
працівника перед виплатою зазначених
сум.

Згідно з ч.1 ст.60 ЦПК України кожна
сторона зобов'язана довести ті
обставини, на які вона посилається як
на підставу своїх вимог і заперечень.

Відповідно до довідки про доходи №3983
від 09 квітня 2013 року розмір
заборгованості ПрАТ «Авіакомпанія
«Аеросвіт» перед ОСОБА_1 за період з
грудня 2012 року по квітень 2013 року
становить 43581 гривень 12 копійок (а.с.11).

Судовим наказом Бориспільського
міськрайонного суду від 11 квітня 2013
року з ПрАТ «Авіакомпанія «Аеросвіт»
на користь ОСОБА_1 було стягнуто
заборгованість по заробітній платі
станом на 05 березня 2013 року у розмірі
19114 гривень 29 копійок (а.с.13).

Проте, даним судовим наказом
залишилась не виплаченою
заборгованість ПрАТ «Авіакомпанія
«Аеросвіт» перед ОСОБА_1 за 26 днів
березня та 9 днів квітня 2013 року та
компенсація за невикористану
відпустку та вихідна допомога, що
становить різницю між загальним
розміром заборгованості та стягнутої
заборгованості за судовим наказом
(44598,13-19114,29).

Оскільки позивачем невірно було
розраховано різницю між виплатою
заборгованості по заробітній платі за
судовим наказом та розміром
заборгованості за довідкою про доходи
№3983 від 09 квітня 2013 року, тому позовні
вимоги підлягають частковому
задоволенню у розмірі 24466 гривень 83
копійки.

Крім того, у відповідності до ч.1 ст.117
КЗпП Українив разі невиплати з вини
власника або уповноваженого ним органу
належних звільненому працівникові сум
у строки, зазначені в ст.116 цього
Кодексу, при відсутності спору про їх
розмір підприємство, установа,
організація повинні виплатити
працівникові його середній заробіток
за весь час затримки по день фактичного
розрахунку.

Згідно з п.8 Постанови Кабінету
Міністрів України №100 від 8 лютого 1995
року «Про затвердження Порядку
обчислення середньої заробітної
плати» нарахування виплат, що
обчислюються із середньої заробітної
плати за останні два місяці роботи,
провадяться шляхом множення
середньоденного заробітку на число
робочих днів. Середньоденна заробітна
плата визначається діленням
заробітної плати за фактично
відпрацьовані протягом двох місяців
робочі дні на число відпрацьованих
робочих днів.

Як вбачається довідки про доходи №3984
від 09 квітня 2013 року розмір
середньомісячної заробітної плати
ОСОБА_1 на період звільнення становить
2870 гривень 62 копійки.

Тому, загальний розмір середнього
заробітку за час затримки розрахунку
за період з дня звільнення становить
31576 гривень 82 копійки (2870,62 * 11 місяців).

З ПрАТ «Авіакомпанія «Аеросвіт» на
користь позивача належить стягнути
середній заробіток за час затримки
розрахунку у розмірі 31576 гривень 82
копійки.

Крім того, на підставі ч.3 ст.88 ЦПК
України з відповідача в дохід держави
слід стягнути судовий збір у розмірі 560
гривень 44 копійки.

Керуючись ч.1 ст.116, ч.1 ст.117 КЗпП України,
п.8 Постанови Кабінету Міністрів
України №100 від 8 лютого 1995 року «Про
затвердження Порядку обчислення
середньої заробітної плати», ст.88, п.2
ч.1, ч.3 ст.208, ч.1-ч.3 ст.209, ст.ст.213-215, 218 ЦПК
України, суд

вирішив:

Позов ОСОБА_1 до приватного
акціонерного товариства «Авіакомпанія
«Аеросвіт» про стягнення
заборгованості по заробітній платі,
задовольнити частково.

Стягнути з приватного акціонерного
товариства «Авіакомпанія «Аеросвіт»,
розташованого в с. Гора
Бориспільського району Київської
області, ідентифікаційний код 20048090, на
користь ОСОБА_1, проживаючої в АДРЕСА_1,
ідентифікаційний номер: НОМЕР_1, суму,
належну до виплати працівнику при
звільненні у загальному розмірі 56043
гривень 65 копійок.

Стягнути з Приватного акціонерного
товариства «Авіакомпанія «Аеросвіт»,
розташованого в с. Гора
Бориспільського району Київської
області, ідентифікаційний код 20048090, в
дохід держави судовий збір у розмірі 560
гривень 44 копійки.

Рішення може бути оскаржене протягом
десяти днів з дня його проголошення
шляхом подачі апеляційної скарги до
Апеляційного суду Київської області
через Бориспільський міськрайонний
суд. Особи, які брали участь у справі,
але не були присутні у судовому
засіданні під час проголошення
судового рішення, можуть подати
апеляційну скаргу протягом десяти днів
з дня отримання копії цього рішення.

Рішення суду набирає законної сили
після закінчення строку для подання
апеляційної скарги, якщо апеляційну
скаргу не було подано. У разі подання
апеляційної скарги рішення, якщо його
не скасовано, набирає законної сили
після розгляду справи апеляційним
судом.

Суддя
підпис С.С. Чирка

З оригіналом згідно. Суддя:
С.С. Чирка