Справа № 676/8517/14-ц
Номер провадження 2/676/3187/14
Р І Ш Е Н Н Я

(заочне)

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

12 грудня 2014 року

Кам"янець-Подільський міськрайонний
суд Хмельницької області

в складі: головуючої судді - Семенюк В.В.

при секретарі - Стецюк -Стебницькій Н.С.

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в м. Кам"янець-Подільському
цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до
Товариства з обмеженою
відповідальністю "Приладобудівний
завод" про стягнення заборгованості по
заробітній платі, -

В С Т А Н О В И В :

12.11.2014 року ОСОБА_1 звернувся з
позовом до ТзОВ "Приладобудівний
завод" про стягнення заборгованості по
заробітній платі в сумі 6500,00 грн.

В обґрунтування вимог вказує, що
з 02 січня 2007 року по 18 квітня 2012 року
працював на посаді слюсаря ремонтника
в енерго-механічній службі у ТОВ
"Приладобудівний завод", звідки
звільнився за угодою сторін. В період
роботи заробітна плата виплачувалась
не в повному обсязі, внаслідок чого
підприємство заборгувало йому 6500,00
грн., які просить стягнути з
відповідача.

Позивач в судове засідання не
з»явився, звернувся до суду із заявою
про розгляд справи у його відсутності,
позов підтримує, проти винесення
заочного рішення не заперечує.

Представник відповідача в
судове засідання не з"явився, про день
розгляду справи повідомлявся
своєчасно, належним чином.
Рекомендований лист повернено з
поштовою відміткою, що підприємство
ліквідовано.

Суд вважає за можливе справу
розглядати у відсутності сторін і
постановити заочне рішення з
дотриманням вимог, встановлених
законом, оскільки в суду немає
відомостей про ліквідацію ТОВ
"Приладобудівний завод". Фіксування
судового процесу за допомогою
звукозаписувального технічного засобу
не здійснюється відповідно до ч.2 ст.197
ЦПК України.

Вивчивши матеріали справи, суд
вважає, що позов підлягає задоволенню
частково.

Відповідно до ч.1 ст.116 КЗпП
України при звільненні працівника
виплата всіх сум, що належать йому від
підприємства, установи, організації,
проводиться в день звільнення.

Судом встановлено, що позивач
перебував у трудових відносинах з
відповідачем. Згідно наказу № 42-к від
02.01.2007року був прийнятий на роботу на
посаду слюсаря ремонтника в
енерго-механічній службі у ТОВ
"Приладобудівний завод". На підставі
наказу № 92-к від 18.04.2012 року звільнений
з роботи на підставі п.1 ст.36 КЗпП
України за угодою сторін, що
стверджується записами в трудовій
книжці позивача БТ-1

№ 5433890, копія якої приєднана до
матеріалів справи. В період роботи
заробітна плата виплачувалась ОСОБА_1
не в повному обсязі, внаслідок чого
підприємство заборгувало йому 5745,03 грн.
і не виплатило при звільненні, що
стверджується довідкою ТОВ
"Приладобудівний завод" за № 44 від
18.04.2012 року.

На підставі вищевикладеного ,суд
вважає, що позовні вимоги позивача про
стягнення з підприємства
заборгованості по заробітній платі
підлягають стягненню частково в сумі
5745,03 грн., що підтверджується довідкою
ТОВ "Приладобудівний завод" за № 44 від
18.04.2012 року, оскільки позивач не надав
доказів про заборгованість в сумі 6500,00
грн.

Керуючись ст.ст. 213, 215, 226 ЦПК
України, -

В И Р І Ш И В :

Позов задовольнити частково.

Стягнути з Товариства з
обмеженою відповідальністю
"Приладобудівний завод" (вул. Івана
Франка, 40, м. Кам'янець-Подільський) на
користь ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, ІПН
НОМЕР_1, заборгованість по заробітній
платі в сумі 5745,03 грн.

Рішення в межах суми платежу за один
місяць підлягає негайному виконанню.

Стягнути з Товариства з обмеженою
відповідальністю "Приладобудівний
завод" судовий збір на користь держави
в сумі - 243 грн. 60 коп.

Заочне рішення може бути
переглянуто судом, що його ухвалив за
письмовою заявою відповідача.

У разі залишення заяви про
перегляд заочного рішення без
задоволення заочне рішення може бути
оскаржене відповідачем до
апеляційного суду Хмельницької
області через Кам'янець-Подільський
міськрайонний суд на протязі десяти
днів з дати постановлення ухвали про
залишення заяви про перегляд заочного
рішення без задоволення.

Суддя Кам'янець-Подільського
міськрайонного суду :
Семенюк В.В.