Справа
№705/1408/14-ц
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
Уманський міськрайонний суд
в складі: головуючого - судді
розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду в м.Умань справу
за позовом ОСОБА_1 до КМП «Електрон» в
осбі ліквідоційної комісії про
стягнення невиплаченої заробітної
плати, компенсації за невчасно
виплачену заробітну плату, компенсацію
за невикористану відпустку,
відшкодування моральної шкоди,
Позивачка звернулася до суду з позовом
до відповідача про стягнення
невиплаченої заробітної плати,
компенсації за невчасно виплачену
заробітну плату, компенсацію за
невикористану відпустку,
відшкодування моральної шкоди,
посилаючись на те, що 13 листопада 2008
року вона була прийнята на роботу
продавцем комерціалізованого
підприємства «Магазин «Електрон».
18.03.2010 року Уманська міська рада
прийняла рішення №4.9-56/5 про ліквідацію
КПМ «Електрон», створила ліквідаційну
комісію, головою якої був Новак С.А. -
начальник торгового відділу міської
Згідно п.3 ст.105 ЦК України - з моменту
призначення комісії до неї переходять
повноваження щодо управління справами
юридичної особи. Комісія виступає в
суді від імені юридичної особи, яка
Ліквідаційною комісією 10.08.210 року було
зупинено діяльність підприємства,
зроблено інвентаризацію матеріальних
активів, зроблено ліквідаційний баланс
і звільнено всіх працівників з роботи
на підставі п.1 ст.40 КЗпП України ,у
зв?язку з ліквідацією підприємства, їй
була нарахована вихідна допомога за 1
Вона була звільнена наказом директора
КПМ «Електрон» №3 від 10.08.2010 року,
останню заробітну плату вона отримала
за квітень 2010 року. За період часу з
травня до 10.08.2010 року їй було нараховано
і не виплачено заробітну плату, вихідну
допомогу, розрахункові на загальну
суму 4563 гривень 11 копійок, що
підтверджується відомостями
нарахування заробітної плати за 2010 рік.
Відповідно до ст.116 КЗпП України
відповідач зобов?язаний був в день її
звільнення виплатити всі грошові суми,
що належать їй від підприємства, проте
до теперішнього часу розрахунок не
Директор КПМ «Електрон» неодноразово
зверталась до голови ліквідаційної
комісії по питанню виплатизаробітної
плати працівникам, Але отримувала лише
усну відповідь, що все буде виплачено.
25.07.2013 року директором КПМ «Електрон»
до ліквідаційної комісії направлено
вимогу про виплату заборгованості по
заробітній платі. Виплат не проведено.
Відповіді на вимогу не надійшло. 01.08.2013
року директор КПМ «Електрон» була
За останні місяці її роботи в КПМ
«Електрон» згідно штатного розпису її
заробітна плата становила 910 гривень 00
Відповідач повинен виплатити їй
середній заробіток за весь час
затримки з 10.09.2010 року по 30.11.2013 року
включно.Вона становить із розрахунку
за частину вересня по грудень 2010 року -
3336 гривень 67 копійок; з 01 січня по 31
00 копійок; з 01 січня до 31 грудня 2013 року
лютого 2014 року - 1820 гривень 00 копійок.
Таким чином вона вважає, що відповідач
зобов?язаний виплатити їй заробвітну
плату з 01.05.2010 року по 28.02.2014 року на
також компенсацію за несвоєчасно
виплачену заробітну плату в сумі 382
гривні 81 копійка та розрахункові в сумі
331 гривня 65 копійок.
Своєю бездіяльністю по виплаті їм
заробітної плати на протязі
травня-серпня 2010 року і до теперішнього
часу, відповідач заподіяв їй величезні
моральністраждання.Ця бездіяльність
призвела до втрати її нормалних
життєвих зв?язків. Вона мати-одиначка,
сама виховує дитину, яка на час її
звільнення булла дошкільного віку.
Весь час вона змушена булла братии в
борг кошти для існування своєї родини,
внаслідок чого вона і її родина були
позбавлені нормального життєвого
спілкування з оточуючими їх близькими
людьми. Крім того вона є інвалідом
треьої групи по зору і не виплата їй
заробітної плати позбавила її
можливості купувати необхідні ліки в
достатній кількості, вона не могла
пройти необхідний курс лікування. Тому
вважає, що згідно ст.237-1 КЗпП України
відповідач зобов?язанийвідшкодувати
Тому для захисту своїх прав вона
змушений звернутися з даним позовом до
суду.
В судовому засіданні позивачка позов
підтримала, уточнила позовні вимоги,
зменшивши їх та просила задоволити, а
саме стягнути з КПМ «Електрон» на її
користь заборгованість по заробітній
платі в сумі 4563, 11 гривень.
Представник відповідача в
судовому засіданні вимоги позивачки
визнав, протии задоволення не
Вислухавши пояснення сторін,
дослідивши матеріали справи, суд
приходить до висновку про те, що
заявлений позов не підлягає до
задоволення, як обгрунтований і ніким
Керуючись ст.ст.10,11,209,212,214-215,218 ЦПК
України, на підставі
ст.ст.21,24,40,47,115-117,221,238 КЗпП України,
ст.ст.15,16.96 ЦК України, суд, -
Стягнути з КМП «Електрон» в особі
ліквідаційної комісії на користь
ОСОБА_1 заборгованість по заробітній
платі в сумі 4563 (чотири тисячі п?ятсот
шістдесят три) гривні 11 копійок.
Рішення суду може бути оскаржене до
судової палати в цивільних справах
апеляційного суду Черкаської області,
через Уманський міськрайонний суд
протягом десяти днів з моменту його
проголошення.

Головуючий
В.С. Прокулевич