Провадження № 2/0182/59/2014
Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

24.01.2014 року
м. Нікополь

Нікопольський міськрайонний суд
Дніпропетровської області

У складі- головуючого судді
Бабаніної В.А.

При секретарі
Нагаєвій Н.О.

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду м. Нікополя
цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до
Комунального закладу „ Нікопольська
центральна районна лікарня"
Дніпропетровської області, про
стягнення грошової компенсації за
невикористану відпустку.

Встановив:

ОСОБА_1 звернувся з вказаним позовом, в
якому просить стягнути з комунального
закладу „ Нікопольська центральна
районна лікарня" грошову компенсацію
за невикористану відпустку при
звільненні в сумі 2004 грн. 24 коп.

Посилається на те, що з 27.05.2009 року по
31.12.2011 року він працював в комунальному
закладі „ Нікопольська центральна
районна лікарня" на посаді фельдшера.

Наказом від 31.12.2011 він був звільнений
за п.5 ст.36 КЗпП України в порядку
переведення в комунальний заклад „
Нікопольська станція швидкої медичної
допомоги" Дніпропетровської обласної
ради. При звільненні відповідач не
виплатив йому компенсацію за 19 днів
невикористаної ним відпустки, що
становить 2004 грн. 24 коп.

Позивач надав суду заяву, в якій
просить справу розглянути в його
відсутність, на позову наполягає.

Представник відповідача до суду також
надав заяву, в якій просить справу
розглянути без його участі, проти
задоволення позову не заперечує.

Вислухавши сторони, дослідивши
матеріали справи, суд приходить до
наступного.

Відповідно до ч.1 ст.83 КЗпП України у
разі звільнення працівника йому
виплачується компенсація за всі
невикористані ним дні щорічної
відпустки, а також додаткової
відпустки працівникам які мають дітей.

Відповідно до ч.1 ст.116 КЗпП України при
звільненні працівника виплата усіх
сум, що належать йому від підприємства,
установи, організації. Проводиться в
день звільнення.

Як видно з копії трудової книжки ОСОБА_1
з 27.05.2009 року по 31.12.2011

працював в комунальному закладі „
Нікопольська центральна районна
лікарня" на посаді фельдшера.

Наказом від 31.12.2011 року він був
звільнений за п.5 ст.36 КЗпП України в
порядку переведення в комунальний
заклад „ Нікопольська станція швидкої
медичної допомоги" Дніпропетровської
обласної ради. (а.с.2-6). При звільненні
відповідач не виплатив йому
компенсацію за 19 днів невикористаної
ним відпустки, що становить 2004 грн. 24
коп. що підтверджується довідкою
Комунального закладу „ Нікопольська
центральна районна лікарня" (а.с.7). Тому
позовні вимоги підлягають задоволенню.

З відповідача слід також стягнути
судовий збір на користь держави, що
відповідає вимогам ст.88 КЗпП України.

Керуючись ст.ст. 10,12, 60, 88, 212,214,215 ЦПК
України , на підставі ч.1 ст.83, ч.1 ст.116
КЗпП України, суд -

Вирішив:

Стягнути з Комунального закладу
„Нікопольська центральна районна
лікарня" Дніпропетровської обласної
ради на користь ОСОБА_1 грошову
компенсацію за невикористану
відпустку при звільненні в сумі 2004 грн.
24 коп.( дві тисячі чотири грн.. 24 коп.).

Стягнути з Комунального закладу „
Нікопольська центральна районна
лікарня" Дніпропетровської обласної
ради судовий збір на користь держави
243,60 грн.

Рішення може бути оскаржене до
Апеляційного суду Дніпропетровської
області шляхом подачі апеляційної
скарги протягом 10 днів з дня
проголошення рішення через
Нікопольський міськрайонний суд.

Суддя: В. А. Бабаніна