Справа № 421/3391/13-ц
Провадження № 2/421/57/2014
РІШЕННЯ

Іменем України

17 квітня 2014 р. Первомайський
міський суд Луганської області

в складі: судді Мазки
Н.Б.

при секретарі
Жиляковій Л.М.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду в м.Первомайську
Луганської області цивільну
справу за позовом

ОСОБА_1 до Комунального
підприємства «Услуга» м.Золоте-1 про
спонукання до виконання мирової угоди,

В с т а н о в
и в :

Позивач ОСОБА_1 звернувся до суду
з позовом до Комунального підприємства
«Услуга» м.Золоте-1 про спонукання до
виконання мирової угоди, посилаючись
на те, що між ним та Комунальним
підприємством «Услуга» в особі
директора Шабрацької Тетяни
Миколаївни укладена мирова угода,
згідно з умовами якої підприємство
дало згоду та було зобов'язано:

- внести зміни до трудової книжки
ОСОБА_1 про звільнення його з 01.06.2012 р. з
записом у трудовій книжці «уволен
согласно ч.3 ст. 38 КЗОТ Украины по
собственному желанию в зв'язку с
несоблюдением администрации
законодательства о труде»;

- сплатити ОСОБА_1 5897 гр 57 к
вихідної допомоги;

- сплатити ОСОБА_1 7409 гр 77 к
заборгованість по заробітній платі за
2007-2009 р.р.;

- сплатити ОСОБА_1 16818 гр 34 к за
затримку виплати заробітної платні при
звільненні;

- сплату зазначених сум буде
здійснено в розстрочення на двадцять
місяців по 1500 гр на місяць;

- кошти мають бути перераховані на
розрахунковий рахунок позивача в ПАТ
КБ «Приватбанк», зазначений в позові;

- сплата заборгованості починається з
лютого 2013 р.;

- відповідач залишає за собою право
дострокового погашення зазначеного
боргу при наявності грошових коштів.

Все вищезазначене викладено у мировій
угоді і відповідно до цього
Первомайським міським судом
Луганської області винесена ухвала від
28.12. 2012 р.

КП «Услуга» в добровільному
порядку зобов'язалось виконати мирову
угоду, але досі цього не зробив.

Позивач просить зобов'язати КП
«Услуга» м.Золоте-1 виконати ухвалу
Первомайського міського суду
Луганської області від 28.12. 2012 р., а саме:

- сплатити вихідну допомогу в сумі 5897
гр 57 к;

- заборгованість по заробітній платі за
2007-2009 р.р. в сумі 7409 гр 77 к;

- кошти за затримку виплати заробітної
плати при звільненні в сумі 12818 гр 34 гр.

Представник позивача підтримала
позовні вимоги, просили їх
задовольнити, надала заяву про розгляд
справи у її відсутність.

Представник відповідача позов
не визнав, надав заяви про розгляд
справи у його відсутність.

Дослідивши надані докази, суд
вважає, що позов підлягає задоволенню
за таких підстав.

Встановлено, що згідно ухвали
Первомайського міського суду
луганської області від 28.12.2012 р.
визнана укладена між ОСОБА_1 та КП
«Услуга» мирова угода, за умовами якої
з ме6тою врегулювання предмету спору у
цивільній справі №2-995/12 КП «Услуга»
зобов'язується:

- внести зміни до трудової книжки
ОСОБА_1 про звільнення його з 01.06.2012 р. з
записом у трудовій книжці «уволен
согласно ч.3 ст. 38 КЗОТ Украины по
собственному желанию в зв'язку с
несоблюдением администрации
законодательства о труде»;

- сплатити ОСОБА_1 5897 гр 57 к
вихідної допомоги;

- сплатити ОСОБА_1 7409 гр 77 к
заборгованості по заробітній платі за
2007-2009 р.р.;

- сплатити ОСОБА_1 16818 гр 34 к за
затримку виплати заробітної платні при
звільненні;

- сплату зазначених сум буде
здійснено в розстрочення на двадцять
місяців по 1500 гр на місяць;

- кошти мають бути перераховані на
розрахунковий рахунок позивача в ПАТ
КБ «Приватбанк», зазначений в позові;

- сплата заборгованості починається з
лютого 2013 р.;

- відповідач залишає за собою право
дострокового погашення зазначеного
боргу при наявності грошових коштів
(а.с.4).

Як вбачається з довідки за підписом
директора та головного бухгалтера КП
«Услуга» з суми, яку підприємство
зобов'язано сплатити позивачу станом
на 03.03.2014 р., останньому сплачено 13500 гр 00
к, залишок складає 16625 гр 68 к(а.с.55).

Згідно відомостей з ПриватБанку на
рахунок позивача поступала заробітна
плата: 29.08.2013 р. в сумі 1540 гр 48 к; 02.08.2013 р.
в сумі 1540 гр 48 к; 30.05.2013 р. в сумі 1540 гр 48 к
(а.с.56).

Оцінюючи здобуті докази, суд визнає їх
достовірними, а позовні вимоги такими,
що підлягають задоволенню, оскільки у
відповідності до вимог ст..ст.525, 526, 610 ЦК
України, зобов'язання має виконуватися
належним чином відповідно до умов
договору. Одностороння відмова від
зобов'язання не допускається.
Порушенням зобов'язання є його
невиконання або виконання з порушенням
умов, визначених змістом зобов'язання
(неналежне виконання). В судовому
засідання встановлено, що відповідач
неналежно виконую умови мирової угоди.

Керуючись вимогами ст.ст.213-215 ЦПК
України, ст..ст.525, 526, 610 ЦК України, суд

В и р і
ш и в:

Позов ОСОБА_1 до Комунального
підприємства «Услуга» м.Золоте-1 про
спонукання до виконання мирової угоди -
задовольнити.

Зобов'язати Комунальне
підприємство «Услуга» м.Золоте-1
виконати ухвалу Первомайського
міського суду Луганської області від 28
грудня 2012 р., а саме - зобов'язати
Комунальне підприємство «Услуга»
м.Золоте-1, сплатити ОСОБА_1 вихідну
допомогу в сумі 5897 гривен 57 копійок;
заборгованість по заробітній платі за
2007-2009 р.р. в сумі 7409 гривень 77 копійок;
кошти за затримку виплати заробітної
плати при звільненні в сумі 12818 гривень
34 копійки.

Повний тест рішення виготовлено 22.04.2014
р.

Рішення набирає законної сили
після закінчення десятиденного строку
на апеляційне оскарження.

Рішення може бути оскаржено в
апеляційному суді Луганської області
через Первомайський міський суд
Луганської області протягом десяти
днів з дня його проголошення.

Суддя