Справа № 572/1308/13-ц
У Х В А Л А

24 лютого 2014 року
м. Сарни

Сарненський районний суд Рівненської
області - одноособово суддя Довгий І.І.

при секретареві - Нікітчук Л.В.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні заяву ОСОБА_1 про ухвалення
додаткового рішення в справі за
позовом ОСОБА_1 до товариства з
обмеженою відповідальністю
„Селищанський гранітний кар'єр" про
поновлення на роботі, стягнення
середньої заробітної плати за час
вимушеного прогулу, моральної шкоди,
скасування наказу та висновку
тимчасової дисциплінарної комісії,

В С Т А
Н О В И В :

Рішенням Сарненського районного суду
Рівненської області в справі за
позовом ОСОБА_1 до товариства з
обмеженою відповідальністю
„Селищанський гранітний кар'єр" про
поновлення на роботі, стягнення
середньої заробітної плати за час
вимушеного прогулу, моральної шкоди,
скасування наказу та висновку
тимчасової дисциплінарної комісії
заяву задоволено частково.

Визнано незаконним звільнення ОСОБА_1 з
роботи на товаристві з обмеженою
відповідальністю "Селищанський
гранітний кар'єр" та визнано його
звільненим з роботи з посади юриста з 2
лютого 2009 року на підставі п. 1 ч. 1 ст. 40
КЗпП України.

Стягнено з товариства з обмеженою
відповідальністю "Селищанський
гранітний кар'єр" на користь ОСОБА_1 52681
грн. 74 коп. середньої заробітної плати
за час вимушеного прогулу та 2500 грн.
моральної шкоди.

Поновлено строк позовної давності в
частині оскарження позивачем наказу по
товариству з обмеженою
відповідальністю "Селищанський
гранітний кар'єр" № 208-л від 04.12.2008 року
та висновку тимчасової дисциплінарної
комісії, затвердженого 17.12.2008 року
директором товариства з обмеженою
відповідальністю "Селищанський
гранітний кар'єр" Ютовець Ф.Ф.

Визнано незаконним відсторонення
ОСОБА_1 від роботи на товаристві з
обмеженою відповідальністю
"Селищанський гранітний кар'єр" на
посаді юриста.

Скасувано п. 3 наказу по товариству з
обмеженою відповідальністю
"Селищанський гранітний кар'єр" № 208-л
від 04.12.2008 року.

Скасувано висновок тимчасової
дисциплінарної комісії, затверджений
17.12.2008 року директором товариства з
обмеженою відповідальністю
"Селищанський гранітний кар'єр" Ютовець
Ф.Ф.

Стягнено з Товариства з обмеженою
відповідальністю "Селищанський
гранітний кар'єр" на користь держави
судовий збір в сумі 770 грн. 42 коп.

Рішення в частині визначення
звільнення ОСОБА_1 з роботи з 2 лютого 2009
року на підставі п. 1 ч. 1 ст. 40 КЗпП
України та в частині стягнення
середнього заробітку за час вимушеного
прогулу за один місяць допущено до
негайного виконання.

В задоволенні решти позовних вимог
відмовлено.

У заяві позивач ОСОБА_1 ставить питання
про ухвалення додаткового рішення про
стягнення з відповідача на його
користь втраченого заробітку за час
відсторонення від роботи з 04.12.2008 року
до 02.02.2009 року у розмірі 1855,73 грн.

Сторони в судове засідання не
з'явилась, хоча про слухання справи
була повідомлена. Суд вважає за можливе
слухати справу у відсутність сторони,
яка не з'явилась, на підставі наявних
доказів.

Суд, вивчивши матеріали справи, вважає,
що заява не підлягає задоволенню.

У відповідності до п.1 ч.1 ст. 220 ЦПК
України, суд, що ухвалив рішення, може
ухвалити додаткове рішення, якщо
стосовно якої-небудь позовної вимоги, з
приводу якої сторони подавали докази і
давали пояснення, не ухвалено рішення.

Як вбачається наданих 19.08.2013 року
відповідачем розрахункових листків
щодо ОСОБА_1 за період з жовтня 2008 року
по лютий 2009 року, в цей період позивачу
нараховулася заробітна плата і борг за
підприємством станом на лютий 2009 року
складає 2281,38 грн. Вказана сума у рішенні
суду додана до оплати вимушеного
прогулу за період з 2.02.2009 року по 23.01.2014
року в розмірі 50400,36 грн. та включена в
загальну суму стягнення 52681,74 грн.
(50400,36+2281,38).

З огляду на те, що рішення щодо вказаної
позовної вимоги ухвалене в межах
заявлених вимог, в задоволенні заяви
слід відмовити.

Керуючись ст.ст. 11, 220 ЦПК України, суд

В И Р І
Ш И В:

Відмовити у задоволенні заяви ОСОБА_1
про ухвалення в цивільній справі №
1718/1308/13-ц додаткового рішення про
стягнення втраченого заробітку за час
відсторонення від роботи з 04.12.2008 року
до 02.02.2009 року у розмірі 1855,73 грн.

Ухвала може бути оскаржена до
Апеляційного суду Рівненської області
через Сарненський районний суд
протягом п'яти днів з дня її
проголошення. У разі якщо ухвалу було
постановлено без участі особи, яка її
оскаржує, апеляційна скарга подається
протягом п'яти днів з дня отримання
копії ухвали.

Суддя: