Справа № 1615/3019/2012
Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

(вступна та резолютивна частина)

15.10.2013 року Крюківський районний суд міста Кременчука Полтавської області в складі: головуючої судді Зоріної Д.О., при секретарі Чернявській А.Л., розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Кременчуці цивільну справу за позовом фізичної особи, ОСОБА_1, до юридичної особи, Підприємства Художньо-виробничі майстерні Кременчуцької міської організації національної спілки художників України, про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, -

ВСТАНОВИВ:

Враховуючи складність справи, а також те, що для складання рішення у повному обсязі потрібен значний час, суд вважає за можливе відкласти складання рішення у повному обсязі на пятиденний строк з дня закінчення розгляду справи та оголосити вступну і резолютивну частину рішення.

Керуючись статтями 10 ,11, 57, 60, 88, 212, 213, 215, 367 Цивільно - процесуального Кодексу України, статтями 40, 233, 235, 237-1 Кодексу законів про працю України, Постановою Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 року № 100 Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати, Постановою Пленуму Верховного суду України №4 від 31 березня 1995 року Про судову практику в справах про відшкодування моральної (немайнової) шкоди, Постановою Пленуму Верховного суду України №13 від 24 грудня 1999 року Про практику застосування судами законодавства про оплату праці, суд, -

ВИРІШИВ:

Позовні вимоги ОСОБА_1, до юридичної особи, Підприємства Художньо-виробничі майстерні Кременчуцької міської організації національної спілки художників України, про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу задовольнити частково.

Визнати незаконним та скасувати наказ підприємства Художньо-виробничі майстерні Кременчуцької міської організації національної спілки художників України без номеру від 25 квітня 2012 року про звільнення ОСОБА_1 з посади головного бухгалтера за прогул без поважних причин на підставі пункту 4 статті 40 Кодексу законів про працю України.

Поновити ОСОБА_1 на посаді головного бухгалтера підприємства Художньо-виробничі майстерні Кременчуцької міської організації національної спілки художників України з 25 квітня 2012 року.

Стягнути з підприємства Художньо-виробничі майстерні Кременчуцької міської організації національної спілки художників України на користь ОСОБА_1 середній заробіток за час вимушеного прогулу в розмірі 35 022 грн. 56 коп.

Стягнути з підприємства Художньо-виробничі майстерні Кременчуцької міської організації національної спілки художників України на користь ОСОБА_1 моральну шкоду в розмірі 5 000 грн.

Стягнути з підприємства Художньо-виробничі майстерні Кременчуцької міської організації національної спілки художників України на користь ОСОБА_1 понесені нею судові витрати за проведення судово-економічної експертизи в розмірі 2 448 грн.

В задоволенні інших позовних вимог ОСОБА_1 - відмовити.

Сягнути з підприємства Художньо-виробничі майстерні Кременчуцької міської організації національної спілки художників України на користь держави судовий збір в розмірі 400 грн. 22 коп.

Допустити негайне виконання рішення суду в частині поновлення на роботі.

На рішення суду може бути подана апеляційна скарга протягом 10 днів з дня його проголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні в судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя: Д.О. Зоріна