УХВАЛА

21 жовтня 2013 року Приморський районний суд м. Одеси у складі:

головуючої судді Шенцевої О.П.,

при секретарі Соболевій О. М.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні Приморського районного суду м. Одеси цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Управління освіти та науки Одеської міської ради та Відділу освіти Приморської районної адміністрації Одеської міської ради про визнання укладення строкового трудового договору протиправним, про визнання трудового договору таким, що укладений на невизначений строк, про скасування наказу про притягнення до дисциплінарної відповідальності та оголошення догани, про скасування наказу про звільнення з роботи, про стягнення заробітної плати за вимушений прогул та моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернулася до Приморського районного суду м. Одеси із позовом до Управління освіти та науки Одеської міської ради та Відділу освіти Приморської районної адміністрації Одеської міської ради про визнання укладення строкового трудового договору протиправним, про визнання трудового договору таким, що укладений на невизначений строк, про скасування наказу про притягнення до дисциплінарної відповідальності та оголошення догани, про скасування наказу про звільнення з роботи, про стягнення заробітної плати за вимушений прогул та моральної шкоди.

Одночасно позивачка, посилаючись на ст. ст. 57 60, 64, 131, 133, 134, 137 ЦПК України, заявила клопотання про забезпечення доказів по справі шляхом витребування від Управління освіти та науки Одеської міської ради копії наказу № 168-к від 01.07.2013 р. про звільнення ОСОБА_1 з роботи у зв'язку із закінченням строку трудового договору, відповідно до п. 2 ст. 36 КЗпП України, витребування від Відділу освіти Приморської районної адміністрації Одеської міської ради копії наказу № 352-к від 01.07.2013 р. про звільнення ОСОБА_1 з роботи у зв'язку із закінченням строку трудового договору, та витребування від Управління освіти та науки Одеської міської ради копію акту комісії на підставі якого був виданий наказ № 27-Д від 01.06.2013 р. про притягнення директора Одеської спеціалізованої школи № 59 І-ІІІ ступені олімпійського резерву Одеської міської ради ОСОБА_1 до дисциплінарної відповідальності за порушення Положення про екстернат у загальноосвітніх навчальних закладах.

Вимоги позивачки ґрунтуються на законі, і відповідно до ст. 137 ЦПК України, у випадках, коли щодо отримання доказів у сторін та інших осіб, які беруть участь у справі, є складнощі, суд за їх клопотанням зобовязаний витребувати такі докази. Докази, які вимагає суд, направляються до суду безпосередньо.

Керуючись ст. ст. 57 60, 64, 133,137 і 293 ЦПК України, суд

УХВАЛИВ:

Заяву ОСОБА_1 про витребування доказів задовольнити.

1. Витребувати від Управління освіти та науки Одеської міської ради копію наказу № 168-к від 01.07.2013 р. про звільнення ОСОБА_1 з роботи у зв'язку із закінченням строку трудового договору, відповідно до п. 2 ст. 36 КЗпП України.

2. Витребувати від Відділу освіти Приморської районної адміністрації Одеської міської ради копію наказу № 352-к від 01.07.2013 р. про звільнення ОСОБА_1 з роботи у зв'язку із закінченням строку трудового договору.

3. Витребувати від Управління освіти та науки Одеської міської ради копію акту комісії на підставі якого був виданий наказ № 27-Д від 01.06.2013 р. про притягнення директора Одеської спеціалізованої школи № 59 І-ІІІ ступені олімпійського резерву Одеської міської ради ОСОБА_1 до дисциплінарної відповідальності за порушення Положення про екстернат у загальноосвітніх навчальних закладах.

4. Копії усіх строкових трудових договорів, які укладалися із ОСОБА_1 на виконання обов'язків директора Одеської спеціалізованої школи № 59 І-ІІІ ступені олімпійського резерву Одеської міської ради.

Ухвала оскарженню в апеляційному порядку не підлягає.

Суддя

21.10.2013