справа № 2-2148/11
№ провадження 2/415/4020/11
РІШЕННЯ

Іменем
України

08 грудня 2011 р.
м. Дніпродзержинськ

Заводський районний суд м.
Дніпродзержинська Дніпропетровської
області, у складі:

головуючого, судді Нельге Д.В.,

при секретарі Гаркуше В.В.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в порядку, передбаченому ч. 2
ст. 197 ЦПК України цивільну справу за
позовом ОСОБА_1 до ТОВ «Дніпровський
автобусний завод» «Про стягнення
заборгованості по заробітній платі;
компенсації за несвоєчасно виплачену
заробітну плату та відшкодування
моральної шкоди», -

в с т а н о в и в:

Позивачка звернулась до суду із
вищезазначеним позовом, у якому
просила стягнути з відповідача на її
користь заборгованість по заробітній
платі у розмірі 5022,52 грн.; компенсацію
втрати частини заробітної плати у
зв'язку із порушенням строків її
виплати у сумі 1856,46 грн.; а також
заподіяну їй відповідачем моральну
шкоду у розмірі 3000 грн.

В обґрунтування заявлених
позовних вимог позивачка посилається
на те, що, з 01.10.2007р. по 01.06.2009р. вона
перебувала у трудових відносинах з
відповідачем - ТОВ «Дніпровський
автобусний завод». 01.06.2009р. вона була
звільнена з займаної посади за згодою
сторін на підставі п.1 ст.36 КЗпП України,
але, при цьому, відповідач не провів з
нею повний розрахунок по заробітній
платі, відповідно до чого
заборгованість відповідача по
заробітній платі складає 5022,52 грн., яку
вона просить стягнути з відповідача
разом із компенсацією за несвоєчасно
виплачену заробітну плату у розмірі
1856,46 грн.; а також заподіяну їй
відповідачем моральну шкоду у розмірі
3000 грн.

В ході розгляду справи позивачка
уточнила свої позовні вимоги, та, в
остаточному варіанті, просила суд:

- стягнути з відповідача на її користь
заборгованість по заробітній платі у
розмірі 4231,00 грн.; компенсацію втрати
частини заробітної плати у розмірі 1099
грн., та, заподіяну їй відповідачем
моральну шкоду у розмірі 500 грн.

В судове засідання позивачка не
з'явилась, надала суду письмову заяву, у
якій зазначила, що, підтримує уточнені
позовні вимоги, та просила суд провести
розгляд справи за її відсутності, на
підставі наявних у справі доказів.

Представник відповідача в судове
засідання не з'явився, хоча про час та
місце розгляду справи був повідомлений
належним чином, причини неявки суду не
повідомив, що дозволило суду визнати
його неявку в судове засідання з
неповажних причин, та, на підставі ст.169,
224 ЦПК України провести заочний розгляд
справи за його відсутності, на підставі
наявних у справі доказів.

Відповідно до ч.2 ст.197 ЦПК України у
разі неявки в судове засідання всіх
осіб, які беруть участь у справі,
фіксування судового процесу за
допомогою звукозаписувального
технічного запису не здійснюється.

Вивчивши матеріали справи, дослідивши
наявні у справі докази, суд дійшов
наступного висновку.

В ході судового розгляду, з урахуванням
наданих суду доказів, було встановлено,
що, згідно трудової книжки позивачки,
остання, з 01.10.2007р. по 01.06.2009р.
перебувала у трудових відносинах з
відповідачем, та, 01.06.2009р. була
звільнена з займаної посади за згодою
сторін на підставі п.1 ст.36 КЗпП України.

Згідно довідки №175 від 01.06.2009р., наданої
відповідачем, заборгованість
відповідача перед позивачем складає
4231,00 грн.

Згідно ч.1 ст.47 КЗпП України, власник
або уповноважений ним орган
зобов'язаний в день звільнення видати
працівникові належно оформлену
трудову книжку і провести з ним
розрахунок у строки, зазначені в статті
116 цього Кодексу.

Відповідно до ст. 116 КЗпП України, при
звільненні працівника виплата всіх
сум, що належать йому від підприємства,
установи, організації, провадиться в
день звільнення. В разі спору про
розмір сум, належних працівникові при
звільненні, власник або уповноважений
ним орган в усякому випадку повинен в
зазначений у цій статті строк
виплатити не оспорювану ним суму.

Разом з цим, як зазначає позивач, та
вбачається з матеріалів справи, на час
звернення позивача до суду із позовом,
заборгованість відповідача по
заробітній платі перед позивачем
складає 4231,00 грн.

Таким чином, в ході розгляду справи
судом встановлено, та підтверджено
наявними у справі доказами, факт
порушення відповідачем строків
виплати позивачу заробітної плати при
його звільненні.

Згідно ст.34 ЗУ «Про оплату праці» N
108/95-ВР від 24.03.1995р., компенсація
працівникам втрати частини заробітної
плати у зв'язку із порушенням строків
її виплати провадиться відповідно до
індексу зростання цін на споживчі
товари і тарифів на послуги у порядку,
встановленому чинним законодавством.

Згідно ст.1 ЗУ «Про компенсацію
громадянам втрати частини доходів у
зв'язку з порушенням строків їх
виплати» N 2050-III від 19.10.2000р.,
підприємства, установи і організації
всіх форм власності та господарювання
здійснюють компенсацію громадянам
втрати частини доходів у випадку
порушення встановлених строків їх
виплати, у тому числі з вини власника
або уповноваженого ним органу (особи).

Згідно ст.2 ЗУ «Про компенсацію
громадянам втрати частини доходів у
зв'язку з порушенням строків їх
виплати» N 2050-III від 19.10.2000р.,
компенсація громадянам втрати частини
доходів у зв'язку з порушенням строків
їх виплати (далі - компенсація)
провадиться у разі затримки на один і
більше календарних місяців виплати
доходів, нарахованих громадянам за
період починаючи з дня набрання
чинності цим Законом.

Згідно ст. 3 ЗУ «Про компенсацію
громадянам втрати частини доходів у
зв'язку з порушенням строків їх
виплати» N 2050-III від 19.10.2000р., сума
компенсації обчислюється шляхом
множення суми нарахованого, але не
виплаченого громадянину доходу за
відповідний місяць (після утримання
податків і обов'язкових платежів) на
індекс інфляції в період невиплати
доходу (інфляція місяця, за який
виплачується доход, до уваги не
береться).

Згідно ст.237-1 КЗпП України,
відшкодування власником або
уповноваженим ним органом моральної
шкоди працівнику провадиться у разі,
якщо порушення його законних прав
призвели до моральних страждань,
втрати нормальних життєвих зв'язків і
вимагають від нього додаткових зусиль
для організації свого життя. Порядок
відшкодування моральної шкоди
визначається законодавством.

Відповідно до змісту ч.1 ст.3 ЦПК
України, кожна особа має право в
порядку, встановленому законом,
звернутися до суду за захистом своїх
порушених, невизнаних або оспорюваних
прав, свобод чи інтересів.

Таким чином, встановивши в ході
розгляду справи факт порушення
відповідачем строків виплати позивачу
заробітної плати та завдання
відповідачем позивачу відповідної
моральної шкоди, суд, задовольняючи
вимоги позивачки в частині стягнення з
відповідача невиплачених їй при
звільненні сум, компенсації втрати
частини заробітної плати у зв'язку із
порушенням строків її виплати, та
моральної шкоди, вважає необхідним, на
підставі того, що, позивачку звільнено
від сплати судових витрат, стягнути
судові витрати з відповідача на
користь держави відповідно до вимог,
встановлених ст.88 ЦПК України.

Керуючись ст.34 ЗУ «Про оплату праці»,
ст. ст. 47, 116, 117 КЗпП України, ст. 208, 209,
212-215, 218 ЦПК України, суд, -

в и р і ш и в:

Позов задовольнити частково.

Стягнути з Товариства з обмеженою
відповідальністю «Дніпровський
автобусний завод» ()
юридична адреса: м. Дніпродзержинськ,
вул. Стасова, 79, на користь ОСОБА_1,
ІНФОРМАЦІЯ_1, зареєстрованої за
адресою: АДРЕСА_1:

- 4231 (чотири тисячі двісті тридцять
одну) грн. 00 коп. - заборгованість по
заробітній платі;

- 1099 (одну тисячу дев'яносто
дев'ять) грн. 00 коп. - суму компенсації
втрати частини доходів у зв'язку з
порушенням строків їх виплати;

- 500 (п'ятсот) грн. 00 коп. - суму
відшкодування моральної шкоди,

а всього 5 830 (п'ять тисяч вісімсот
тридцять) грн. 00 коп.

Стягнути з Товариства з обмеженою
відповідальністю «Дніпровський
автобусний завод», ()
юридична адреса: м. Дніпродзержинськ,
вул. Стасова, 79, на користь держави:

- 188 (сто вісімдесят вісім) грн. 20
коп. - судовий збір.

Рішення може бути оскаржене до
Апеляційного суду Дніпропетровської
області шляхом подачі до Заводського
районного суду м. Дніпродзержинська
Дніпропетровської області
апеляційної скарги протягом десяти
днів з дня його проголошення.

Заочне рішення може бути переглянуте
Заводським районним судом м.
Дніпродзержинська за письмовою заявою
відповідача, поданою протягом десяти
днів з дня отримання його копії.

Суддя
Нельга Д. В.