Справа №22-ц-4737/11Головуючий у І інстанціїОСОБА_1
Категорія52Доповідач у 2 інстанції Корзаченко
УХВАЛА

Іменем України

16 серпня 2011 року колегія судової палати в цивільних справах Апеляційного суду Київської області в складі :

головуючого Лащенка В.Д.

суддів Корзаченко І.Ф. Сліпченка О.І.

при секретарі Соловйову А.В.

розглянула у відкритому судовому засіданні в місті Києві цивільну справу за апеляційною скаргою Комунального підприємства Березанський комбінат комунальних підприємствна рішення Березанського міського суду від 29 червня 2011 року у справі за позовом ОСОБА_2 до Комунального підприємства Березанський комбінат комунальних підприємствпро стягнення заробітної плати, середнього заробітку за час затримки розрахунку, відшкодування моральної шкоди,

встановила:

5 квітня 2011 року ОСОБА_2 звернувся до суду з позовом до Комунального підприємства Березанський комбінат комунальних підприємств про стягнення заробітної плати, середнього заробітку за час затримки розрахунку, відшкодування моральної шкоди. Позов обгрунтовував тим, що наказом №223к від 20.12.2010 року по КП Березанський комбінат комунальних підприємств він звільнений з посади завідуючого гаражем на підставі п.1 ст.36 КЗпП України. У день звільнення з ним не проведений розрахунок, не виплачена заборгованість по зарплаті в сумі 18099,55 грн. Грубим порушенням трудових прав та інтересів йому заподіяна моральна шкода.

Позивач просив стягнути з відповідача заборгованість по зарплаті в сумі 18099,55 грн, середній заробіток за час затримки розрахунку та 5000 грн. на відшкодування моральної шкоди.

Рішенням Березанського міського суду від 29 червня 2011 року позов задоволено частково. Постановлено стягнути з відповідача на користь позивача заробітну плату в сумі 18099 гривень 55 коп., середній заробіток за час затримки розрахунку в сумі 14996 гривень 80 коп., на відшкодування моральної шкоди 500 гривень. Всього- 33596 гривень 35 коп. В решті позовних вимог відмовити.

В апеляційній скарзі відповідач просить змінити рішення в частині розміру суми середнього заробітку за час затримки розрахунку, зменшивши її до 3576,16 грн.

Апеляційну скаргу необхідно відхилити з таких підстав.

Встановлено, що відповідно до наказу №4-К від 05.01.2009 року по Березанському комбінату комунальних підприємств позивач працював водієм першого класу.

Наказом №223 к від 20 грудня 2010 року позивач звільнений з роботи на підставі п.1 ст.36 КЗпП України.

Відповідно до довідки Березанського комбінату комунальних підприємств заборгованість по заробітній платі ОСОБА_2 станом на 22.01.2011 року становить 18099 гривень 55 коп.

Відповідно до ч.1 ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належить йому від підприємства, провадиться в день звільнення.

У день звільнення позивач працював, що визнано сторонами.

На порушення вимог ст. 116 КЗпП України відповідач не провів з позивачем розрахунок у день звільнення.

Відповідно до ч.І ст.117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені у ст.116 цього Кодексу підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

З урахуванням наведеного суд дійшов правильного висновку про часткове задоволення позову.

Доводи апелянта про відсутність вини відповідача у затримці розрахунку не підтверджені доказами.

Суд ухвалив рішення з додержанням нормматеріального і процесуального права і підстави для його скасування відсутні.

Керуючись ст. 308, 315 ЦПК України, колегія,-

ухвалила:

Апеляційну скаргу Комунального підприємства Березанський комбінат комунальних підприємстввідхилити.

Рішення Березанського міського суду від 29 червня 2011 року залишити без змін.

Ухвала набирає законної сили з моменту проголошення і може бути оскаржена в касаційному порядку до Вищого спеціалізованого суду України з розгляду цивільних і кримінальних справ протягом двадцяти днів.

Головуючий

Судді