Справа №2-2204/10
УХВАЛА

23 липня 2010 р. м.Чернігів

Новозаводський районний суд міста Чернігова

в складі: головуючого судді Косач І.А.

при секретарі Пучиній І.Ф.

з участю позивачки ОСОБА_1

представника позивачки ОСОБА_2

представника відповідача та третя особа ОСОБА_3

розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду в м. Чернігові цивільну справу за позовною заявою ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Виробничо торгова фірма «Грань Трейд» про зміну формулювання причини звільнення,стягнення невиплаченої заробітної плати, затримки розрахунку при звільненні, компенсацію утрати частини грошових доходів у звязку з порушенням термінів їх виплати та моральної шкоди, -

В с т а н о в и в :

До суду з позовною заявою звернулась ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Виробничо торгова фірма «Грань Трейд» про зміну формулювання причини звільнення,стягнення невиплаченої заробітної плати, затримки розрахунку при звільненні, компенсацію утрати частини грошових доходів у звязку з порушенням термінів їх виплати та моральної шкоди.

В судовому засіданні позивачка та її представник заявили клопотання про затвердження судом мирової угоди та закрити провадження в справі.

Згідно заяви про затвердження мирової угоди від 23.07.2010 р. сторони домовляються, що:

1. Відповідач скасовує свій наказ № 00054 від 03 травня 2010 року про звільнення з роботи ОСОБА_1 на підставі п.2 ст. 41 КЗпП України з 03.05.2010 року та робить відмітку у трудовій книжці останньої про помилковість запису про її звільнення на підставі п.2 ст. 41 КЗпП України з 03.05.2010 року.

2. Відповідач звільняє позивача за власним бажанням із 03 травня 2010 року на підставі ст. 38 КЗпП України та робить запис у трудовій книжці останньої про це.

3. Відповідач сплачує позивачу заробітну плату за березень, квітень 2010 року в сумі 569,55 грн., заробітну плату за щорічну відпустку за 2009-2010 роки за 4 календарні дні з 16 по 19 травня 2010 року в сумі 137,56 грн., грошову компенсацію за додаткову щорічну відпустку протягом 7 календарних днів, як одинокій матері за 2009 рік в сумі 240,73 грн., середню заробітну плату за час вимушеного прогулу з 20.04.2010 р. по 03.05.2010 року в сумі 240,73 грн.

4. Відповідач відмовляється від матеріальних чи будь яких інших претензій до позивача про відшкодування ним матеріальної шкоди, заподіяної відповідачу внаслідок недостачі матеріальних цінностей у магазині «Ампелос», в якому працювала позивач.

5. Позивач відмовляється від інших матеріальних чи будь яких інших претензій до відповідача щодо оплати надурочних робіт, компенсації утрати частини грошових доходів у звязку із порушенням термінів їхньої виплати, затримки розрахунку при звільненні, грошової компенсацію за додаткову щорічну відпустку постраждалій особі від Чорнобильської катастрофи протягом 14 робочих днів за 2010 рік, відшкодування моральної шкоди.

Представник відповідача та третя особа не заперечував проти затвердження судом мирової угоди і закриття провадження в справі.

Вислухавши думку осіб, які беруть участь у справі, дослідивши матеріали справи, суд вважає, що мирова угода не суперечить чинному законодавству та не порушує права сторін, яким розяснені наслідки закриття провадження в справі з цієї підстави, тому мирова угода може бути прийнята судом і затверджена, а провадження по справі закрито.

Керуючись ст. 175, п. 4 ч. 1 ст. 205, ст. 206, ст. 293 ЦПК України

У х в а л и в :

Затвердити мирову угоду від 23.07.2010 р. згідно якої:

1. Відповідач скасовує свій наказ № 00054 від 03 травня 2010 року про звільнення з роботи ОСОБА_1 на підставі п.2 ст. 41 КЗпП України з 03.05.2010 року та робить відмітку у трудовій книжці останньої про помилковість запису про її звільнення на підставі п.2 ст. 41 КЗпП України з 03.05.2010 року.

2. Відповідач звільняє позивача за власним бажанням із 03 травня 2010 року на підставі ст. 38 КЗпП України та робить запис у трудовій книжці останньої про це.

3. Відповідач сплачує позивачу заробітну плату за березень, квітень 2010 року в сумі 569,55 грн., заробітну плату за щорічну відпустку за 2009-2010 роки за 4 календарні дні з 16 по 19 травня 2010 року в сумі 137,56 грн., грошову компенсацію за додаткову щорічну відпустку протягом 7 календарних днів, як одинокій матері за 2009 рік в сумі 240,73 грн., середню заробітну плату за час вимушеного прогулу з 20.04.2010 р. по 03.05.2010 року в сумі 240,73 грн.

4. Відповідач відмовляється від матеріальних чи будь яких інших претензій до позивача про відшкодування ним матеріальної шкоди, заподіяної відповідачу внаслідок недостачі матеріальних цінностей у магазині «Ампелос», в якому працювала позивач.

5. Позивач відмовляється від інших матеріальних чи будь яких інших претензій до відповідача щодо оплати надурочних робіт, компенсації утрати частини грошових доходів у звязку із порушенням термінів їхньої виплати, затримки розрахунку при звільненні, грошової компенсацію за додаткову щорічну відпустку постраждалій особі від Чорнобильської катастрофи протягом 14 робочих днів за 2010 рік, відшкодування моральної шкоди.

Провадження в цивільній справі за позовною заявою ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Виробничо торгова фірма «Грань Трейд» про зміну формулювання причини звільнення,стягнення невиплаченої заробітної плати, затримки розрахунку при звільненні, компенсацію утрати частини грошових доходів у звязку з порушенням термінів їх виплати та моральної шкоди - закрити.

Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Чернігівської області через Новозаводський районний суд м. Чернігова шляхом подання заяви про апеляційне оскарження ухвали протягом пяти днів з дня проголошення ухвали та подання апеляційної скарги протягом 10 днів після подання заяви про апеляційне оскарження ухвали суду.

Суддя Новозаводського

районного суду

м. Чернігова І.А. Косач