Справам 2-4724/10/17
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

«21» червня 2010 року Дзержинський районний суд м. Харкова в складі:

Головуючого - судді: Шишкіна О. В.;

при секретарях: Богуславській Х.О., Деркач М.М.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Харкові цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства «110 Харківський автомобільний ремонтний завод» про стягнення заборгованості по заробітній платі -

ВСТАНОВИВ:

Позивачка звернулася до суду з зазначеним позовом, в останній редакції якого просить стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі, а також суму інфляційних втрат.

В обґрунтування позовних вимог ОСОБА_1 посилається на те, що з 01.07.2004 року по 10.08.2009 року працювала у відповідача. При звільненні підприємство не виплатило останній значну суму заборгованості по заробітній платі, яка на даний час становить 11478, 11 грн. Крім того, враховуючи те, що відповідач не сплачував своєчасно суму заробітної плати позивачка просить стягнути на її користь інфляційні втрати в розмірі 1594, 91 грн.

В судовому засіданні позивачка підтримана свої вимоги та просила позов задовольнити у повному обсязі.

Представник відповідача до суду не зявився, повідомлявся своєчасно та належним чином.

Заслухавши позивачку та дослідивши матеріали справи суд доходить наступного висновку.

Матеріалами справи достовірно підтверджується, що ОСОБА_1 з 01.07.2004 року по 10.08.2009 року працювала на Державному підприємстві «110 Харківський автомобільний ремонтний завод».

Окрім цього, в судовому засіданні достовірно встановлено, що на даний час заборгованість по заробітній платі підприємства перед позивачкою становить 11478,11 грн., в судовому засіданні 16.06.2010 року представник відповідача не заперечував даного факту.

У відповідності до ч. 1 ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

Водночас ст. 116 КЗпП України закріплює, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені с/тчи мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум. В разі спору про розмір сум, належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен в зазначений у цій статті строк виплатити не оспорювану ним суму.

Таким чином, очевидним є те, що ДП «110 Харківський автомобільний ремонтний завод» порушило вищенаведені норми трудового законодавства.

Суд також задовольняє вимогу позивачки стосовно стягнення на її користь з відповідача інфляційних втрат, оскільки у звязку з несвоєчасною сплатою заробітної плати суттєвим чином змінювався індекс споживчих цін, як показник, що характеризує динаміку загального рівня цін на товари та послуги, які купує населення для невиробничого поживання.

Отже, враховуючи розрахунок, виконаний позивачкою, суд стягує на користь останньої 1594, 91 грн. в рахунок відшкодування інфляційних втрат.

З огляду на вищенаведене, керуючись ст. ст. 60, 88, 212-215 ЦПК України, суд -

ВИРІШИВ:

Позовні вимоги ОСОБА_1 - задовольнити.

Стягнути з Державного підприємства «110 Харківський автомобільний ремонтний завод» на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі у розмірі 11478 (одинадцять тисяч чотириста сімдесят вісім) грн. 11 коп., та 1594 (одну тисячу пятсот девяносто чотири) грн. 91 коп. в рахунок відшкодування інфляційних втрат, а всього 13073 (тринадцять тисяч сімдесят три) грн. 03 коп.

Рішення може бути оскаржено до Апеляційного суду Харківської області через районний суд шляхом подачі заяви про апеляційне оскарження рішення протягом 10 днів з дня проголошення рішення та подачі апеляційної скарги на рішення суду протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження рішення або в порядку ч.4 ст. 295 ЦПК України.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання заяви про апеляційне оскарження, якщо заяву про апеляційне оскарження не було подано.

Головуючий: О.В. Шишкін