справа № 2-292/10
РІШЕННЯ

Іменем України

11 березня 2010 року м. Бровари

Броварський міськрайонний суд Київської області у складі:

головуючого ОСОБА_1,
при секретарі ОСОБА_2,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Автомобільне підприємство С.Т.Р. України» про стягнення заробітної плати,

в с т а н о в и в :

До суду надійшла зазначена позовна заява ОСОБА_3, де в обґрунтування позову зазначається, що позивач з 26.08.2008 року працював на умовах усного трудового договору в Одеській філії Товариства з обмеженою відповідальністю «Автомобільне підприємство С.Т.Р. України» ( далі ТОВ «АП С.Т.Р. Україна» ) на посаді адміністративного помічника директора. З травня 2009 року відповідач припинив виплату заробітної плати, тому з квітня по липень 2009 року заборгованість по заробітній платі становила 7 165, 87 грн. Наказом Одеської філії ТОВ «АП С.Т.Р. Україна» від 23 липня 2009 року позивача звільнено на підставі ч. 3 ст. 38 КЗпП за його заявою про звільнення. Така ж заява направлена на адресу ТОВ «АП С.Т.Р. Україна».

В день звільнення позивач отримав трудову книжку і копію наказу про звільнення, однак виплату всіх сум, які належать йому від підприємства, не виплатили.

В ході розгляду справи позивач відмовився від позовних вимог в частині стягнення із відповідача суми вихідної допомоги, суми середнього заробітку за час затримки виплати заробітної плати, компенсації втрат частини доходу позивача у випадку порушення строків виплати заробітної плати.

У судовому засіданні представник позивача ОСОБА_4 надав аналогічні пояснення та просив позов задовольнити та стягнути з відповідача невиплачену заробітну плату та компенсацію за невикористану відпустку.

Представник відповідача ОСОБА_5 не заперечував проти задоволення позовних вимог.

Судом встановлено наступні факти та відповідні їм правовідносини.

З копії трудової книжки позивача вбачається, що ОСОБА_3 з 26.08.2008 року прийнятий на посаду адміністративного помічника директора в Одеську філію ТОВ «АП С.Т.Р. Україна».

Наказом Одеської філії ТОВ «АП С.Т.Р. Україна» від 23.07.2009 року ОСОБА_3 звільнено за власним бажанням згідно п. 3 ст. 38 КЗпП України на підставі його заяви від 23.07.2009 року.

31.07.2009 року ТОВ «АП С.Т.Р. Україна» видано наказ про звільнення позивача за власним бажанням згідно ч. 1 ст. 38 КЗпП України з 06.08.2009 року.

Судом достовірно встановлено, що позивач в день звільнення згідно наказу Одеської філії ТОВ «АП С.Т.Р. Україна» від 23.07.2009 року отримав трудову книжку з відповідним записом та копію наказу про звільнення, однак відповідач не виплатив належних йому сум.

Нормами ст. 116 КЗпП України передбачено, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після предявлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Згідно бухгалтерської довідки Одеської філії ТОВ «АП С.Т.Р. Україна» заборгованість по заробітній платі ОСОБА_3 з квітня по липень 2009 року становить 1 869, 01 грн., компенсація за невикористану відпустку ( 26 днів ) становить 1 995, 37 грн.

Сторони у судовому засіданні із розміром заборгованості згідно вищезгаданої довідки погодились.

Таким чином, заслухавши пояснення позивача та його представника, дослідивши матеріали справи та надавши обєктивну оцінку зібраним доказам, суд приходить до висновку, що визнання позову відповідачем не суперечить закону, не порушує прав, свобод та інтересів сторін чи інших осіб, тому позов підлягає задоволенню.

На підставі викладеного та керуючись ст. 116 КЗпП України, керуючись ст. ст. 174, 209, 213- 215, 367 ЦПК України, суд, -

в и р і ш и в :

Позов задовольнити.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Автомобільне підприємство С.Т.Р. України» на користь ОСОБА_3 7 165 ( сім тисяч сто шістдесят пять ) грн. 87 коп. заробітної плати та 1 995 ( одна тисяча девятсот девяносто пять ) грн. 37 коп. компенсації за невикористану відпустку.

Рішення в частині стягнення заробітної плати за один місяць підлягає негайному виконанню.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Автомобільне підприємство С.Т.Р. України» на користь держави 717 грн. судового збору та 120 грн. витрат на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи.

Рішення може бути оскаржене до Апеляційного суду Київської області через Броварський міськрайонний суд шляхом подачі заяви про апеляційне оскарження протягом десяти днів з дня проголошення рішення. Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження або в порядку ч. 4 ст. 295 ЦПК України.

Рішення набирає законної сили після закінчення строку подання заяви про апеляційне оскарження, якщо заяву про апеляційне оскарження не було подано. Якщо було подано заяву про апеляційне оскарження, але апеляційна скарга не була подана у зазначений вище строк, рішення суду набирає законної сили після закінчення цього строку. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

Суддя Н.М. Петришин