Справа № 2-1313/2010 р.
Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

«15» березня 2010 р. Тернівський районний суд м. Кривого Рогу

у складі:

головуючого, судді - Тарасенко О.В.

при секретарі - Махоні Н.Ю.

за участю представників

позивача ОСОБА_1

відповідача ОСОБА_2

третьої особи ОСОБА_3

розглянувши у відкритомусудовому засіданні в м. Кривому Розі справу за позовом ОСОБА_4 до Відкритого акціонерного товариства «Північний гірничо-збагачувальний комбінат» про включення до загального трудового стажу часу відбуття покарання в вигляді виправних робіт, внесення виправлення до трудової книжки, -

ВСТАНОВИВ:

25.08.2009 р. ОСОБА_4 звернувся до суду з позовом до ВАТ «ПівнГЗК» про включення до загального трудового стажу часу відбуття покарання в вигляді виправних робіт з 01.01.1991 року по 11.06.1992 року. В обґрунтування вказує, що вказане покарання відбував за вироком суду за місцем основної роботи ДП «ПівнГЗК» нині ВАТ «ПівнГЗК». Відповідачем проведений запис в трудовій книжці про не зарахування вказаного часу покарання до загального трудового стажу, що впливає на його пенсійні права. Він звернувся до відповідача з проханням зарахувати вказаний час до трудового стажу, але йому було відмовлено, що змушує його звернутися до суду. Оскільки він сумлінно відбув покарання, просить зарахувати вказаний час до загального трудового стажу.

В судовому засіданні представник позивача ОСОБА_1 підтримав заявлений позов.

Представник відповідача ВАТ «ПівнГЗК» ОСОБА_2 позов не визнала, вказує, що за рішенням суду виправні роботи можуть бути зараховані до загального трудового стажу позивача. Запис в трудовій книжці позивача зроблений на підставі діючої на той час «Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників»

Представник третьої особи управління Пенсійного фонду України в Тернівському районі м. Кривого Рогу ОСОБА_3 проти позову заперечувала, вважає, що підстав для зарахування періоду відбування позивачем виправних робіт до загального трудового стажу немає.

Вислухавши сторони, третю особу, дослідивши письмові докази, суд вважає що позов підлягає частковому задоволенню.

Судом встановлено, та сторонами не оспорюється відповідно до ст.61 ЦПК України, що позивач ОСОБА_4 в період роботи помічником машиніста екскаватора Першотравневого карєру ДП ВАТ «ПівнГЗК», відбував покарання в вигляді виправних робіт за період з 01 .01.1991 року по 11.06.1992 року, яке згідно запису в трудовій книжці позивача (а.с.6 зворотна сторона), не зараховується в його загальний трудовий стаж.

Згідно ст.42 ч.3 Кримінально - виконавчого кодексу України, який набрав законної сили з 01.01.2004 р., та втрати чинності Виправним Кодексом України від 23.12.1970 р. час відбування покарання у виді виправних робіт зараховується в загальний стаж роботи.

Вказаний закон має зворотню силу, оскільки помякшує відповідальність, та поширює права позивача, тому час відбуття покарання в вигляді виправних робіт ОСОБА_4 слід зарахувати в загальний стаж роботи.

В частині вимоги позивача про скасування розпорядження № 78-к від 10.06.1992 року , суд вважає необхідним відмовити, так як на час його видання, розпорядження відповідало діючому законодавству і відповідало п.2.21 «Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників» , згідно якого до трудових книжок осіб, які відбували виправні роботи без позбавлення волі, власник або уповноважений ним орган підприємства за місцем роботи вносить запис про те, що час роботи у цей період не зараховується до загального та безперервного стажу.

На підставі ст.42 ч.3 КВК України, керуючись ст.ст.10,27,31,60, 131, 209 ч.3, 212-215 ЦПК України суд, -

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_4 до Відкритого акціонерного товариства «Північний гірничо-збагачувальний комбінат» про включення до загального трудового стажу часу відбуття покарання в вигляді виправних робіт, внесення виправлення до трудової книжки задовольнити частково, зарахувати до загального трудового стажу ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, час відбуття покарання в вигляді виправних робіт за період з 01 січня 1991 року по 11.06.1992 року.

В частині позову про скасування розпорядження № 78-к від 10.06.1992 року ДП «ПівнГЗК» про виключення з загального трудового стажу ОСОБА_4 , час відбуття покарання в вигляді виправних робіт за період з 01 січня 1991 року по 11.06.1992 року відмовити.

Сторони мають право оскаржити рішення подавши на протязі 10 днів з дня проголошення рішення заяву про апеляційне оскарження рішення, та протягом 20 днів після подання заяви про апеляційне оскарження подати апеляційну скаргу в Апеляційний суд Дніпропетровської області через Тернівський районний суд м. Кривого Рогу.

СУДДЯ: