Справа № 2-3499/10
Провадження № 2-3499/10
РІШЕННЯ

Іменем України

09.03.2010 року

9 березня 2010 року Заводський районний суд

м.Миколаєва у складі головуючого судді Павлової Ж.П.,при секретарі Іваненко Г.Впредставника позивача ОСОБА_1

ОСОБА_2 відповідача ОСОБА_3, розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_4 до Товариства з обмеженою відповідальністю „Варяг-Компані" про стягнення заборгованості по заробітній платі, відшкодування моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ:

16 лютого 2010 року ОСОБА_5 звернулась до суду з позовом до ТОВ „Варяг-Компані" про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди.

В позовній заяві позивач посилалась на те , що з 03.09.2007року по 08.02.2010р. вона перебувала у трудових відносинах із відповідачем та отримувала заробітну плату згідно займаної посади.

08.02.2010 року вона була звільнена з посади, але в порушення вимог ст. 115, ст.116 КЗпП України відповідач не виплатив заробітну плату в сумі 90729грн.53коп, чим причинив їй моральні страждання, які вона оцінила в сумі 15000 грн. ,

Позивач та її представник у судовому засіданні позовні вимоги підтримали. Позивач посилалась на те , що в результаті порушення її права на своєчасне отримання заробітної плати вона морально страждала, її права були порушені, тому просила стягнути з відповідача 15000 грн. на відшкодування моральної шкоди.

Представник відповідача в судовому засіданні позовні вимоги визнав частково на суму 90729 грн.53 коп., з яких заборгованість по заробітній платі 75344грн.53 коп., а 15385грн. вихідна допомога. Що стосується моральної шкоди, то в її задоволенні просив відмовити, за її недоведеністю.

Вислухавши пояснення сторін, дослідивши матеріали справи, суд вважає, що позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

Як встановлено у судовому засіданні ,ОСОБА_6 з 03.09.2007року по 08.02.2010р. вона перебувала у трудових відносинах із відповідачем та отримувала заробітну плату згідно займаної посади, що підтверджується копією трудової книжки позивача.

Наказом 13/1 від 08.02.2010 року ОСОБА_6 була звільнена з підприємства у зв'язку із його ліквідацією.

Але в порушення ст.116 КЗпП України, на день звільнення позивача відповідач не виплатив їй заробітну плату, що становить 90729 грн.53 коп., з яких заборгованість по заробітній платі 75344грн.53 коп., а 15385грн. - вихідна

допомога, що підтверджується розрахунковим листком , та довідкою відповідача.

Відповідно до ст.237-1 КЗпП України, відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівникові проводиться у разі, якщо порушення його

законного права призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Розмір відшкодування моральної шкоди, суд визначає

виходячи із характеру та обсягу страждань, яких зазнала позивач, характеру немайнових втрат, їх тривалості та з урахуванням віку та стану здоров"я позивача, при цьому суд виходить із засад розумності, виваженості та справедливості і вважає, що з відповідача на користь позивача слід стягнути

1000 грн., задовольнивши таким чином вимоги позивачки про

відшкодування моральної шкоди частково.

Таким чином, враховуючи вищевикладене, керуючись ст.116, 237-1 КЗпП України, суд вважає, що позовна заява ОСОБА_5 підлягає частковому задоволенню.

Також на підставі ст.88ЦПК України з відповідача підлягають стягненню судові витрати.

На підставі викладеного, керуючись

ст.ст.10,60,212,213,215 ЦПК України, суд

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити частково.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю „Варяг Компані" на користь ОСОБА_4 90729 грн.53 коп. заборгованості по заробітній платі та 1000 грн. на відшкодування моральної шкоди.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю „Варяг Компані" на користь держави держмито у розмірі 917 грн. ЗО коп., та судові витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в розмірі 120 грн.

Рішення вступає в законну силу через 10 днів після його оголошення. Рішення може бути оскаржене в Миколаївський апеляційний суд через Заводський районний суд м. Миколаєва у порядку ст.294 ЦПК України.

Суддя : підпис: ОСОБА_7