Справа № 2-6320/10
10.08.2010 Ленінський районий суд м. Кіровограда в складі:
головуючої судді Шевченко І.М.
при секретарі Брехунець Н.П.
розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Кіровограді цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Комунального підприємства Надра Кіровоградщини Кіровоградської обласної ради про стягнення заборгованості по заробітній платі,-
ВСТАНОВИВ:
Позивачка звернулася в суд з позовом до відповідача про стягнення заборгованості по заробітній платі. В обгрунтування позовних вимог зазначала, що з 14.05.2009 року працювала на посаді головного бухгалтера комунального підприємства Надра Кіровоградщини Кіровоградської обласної ради та згідно наказу № 49-к від 14.06.2010 року була звільнена за власним бажанням.
За період роботи в КП Надра Кіровоградщини з лютого 2010 року по теперішній час підприємтсво не виплатило їй заробітну плату в сумі 11 074,14 грн. та компенсацію за невикористану відпустку 26 календарних днів в сумі 1 817,27 грн.
Просить суд стягнути з відповідача на свою користь заборгованість по заробітній платі в сумі 11 074,14 грн та компенсацію за невикористану відпустку в сумі 1 817,27 грн., і зобовязати відповідача виплатити середній заробіток за час затримки розрахунку.
В судовому засіданні позивачка позов підтримала, посилаючись на обставини, викладені в позовній заяві.
Представник відповідача в судове засідання не зявився, про час та місце слухання справи повідомлявся, причини неявки суду не сповістив, а тому суд прийня рішення про заочний розгляд справи, про що позивачка в судовому засіданні не заперечувала.
Заслухавши пояснення позивачки, дослідивши матеріали справи, суд вважає, що позов підлягає задоволенню з наступних підстав.
Судом встановлені наступні факти та відповідні їм правовідносини.
Сторони перебували в трудових правовідносинах з 14.05.2009 року по 14.06.2010 року, що підтверджується копією трудової книжки.
Заборгованість по невиплаченій заробітній платі в комунальному підприємстві Надра Кіровоградщини позивачки за період з лютого 2010 року по червень 2010 року складає 11 074,14 грн., та компенсація за невикористану відпустку за 26 календарних днів складає 1 817,27 грн.
Відповідно до вимог ч.1 ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлекні колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.
Частина 1 ст. 116 КзпП передбає обовязок роботодавця при звільнені працівника виплатити всі суми, що належать йому від підприємства, установи, організації в денб звільнення.
В судовому засіданні судом досліджувались докази, надані сторонами у справі відповідно до ч.1 ст. 60 ЦПК України.
Статтею 34 Закону України Про оплату праціпередбачена компенсація працівникам втрати частини заробітної плати у звязку з порушенням строків її виплати відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари і тарифів на послуги у порядку, встановленому чинним законодавством. Відповідачка не позбавлена можливості звернутись в суд з даним перерахунком на день погашення заборгованості відповідачем і виплати їй заробітної плати, а тому позовні вимоги в частині зобовязання відповідача нарахувати та обчислити середній заробіток за весь час затримки розрахунку задоволенню не підлягають
Дослідивши матеріали справи, заслухавши пояснення позивача, суд дійшов висновку щодо порушення відповідачем вимог ст.116 КЗпП України, тому позов підлягає задоволенню частково.
Згідно ст.88 ЦПК України, суд стягує з відповідача судові витратина користь держави.
На підставі ст.116 КЗпП України, керуючись ст.ст.209, 212-215, 226 ЦПК України, суд,-
Позов ОСОБА_1 задоволити частково.
Стягнути з Комунального підприємства Надра Кіровоградщини Кіровоградської обласної ради (м. Кіровоград вулиця Володарського, 60) на користь ОСОБА_1 заборгованості по заробітній платі в сумі 12 891,41 грн.
Стягнути з Комунального підприємства Надра Кіровоградщини Кіровоградської обласної ради (м. Кіровоград вулиця Володарського, 60) судовий збір на користь держави в сумі 128 грн. Та витрати на інфомаційно-технічне забезпечення розгляду справи в сумі 120 грн.
Рішення в частині стягнення заборгованості підлягає негайному виконанню в розмірі середнього заробітку 2 300,00 грн.

В частині задоволення позовних вимог щодо зобовязання відповідача обчислити та виплатити позивачці середній заробіток за час затримки розрахунку відмовити.

Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом десяти днів з дня отримання його копії до Ленінського районного суду м .Кіровограда.

Рішення може бути оскаржено до Апеляційного суду Кіровоградської області через енінський районний суд м. Кіровограда протягом десяти днів.

Суддя Ленінського

районного суду

м. Кіровограда І. М. Шевченко