РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

м. Волноваха 28 квітня 2010 року

Волноваський районний суд. Донецької області

в складі: головуючого - судді Гальченко И.В.

при секретарі - Сєрих І.С.

з участю позивача

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду цивільну справу по позові ОСОБА_1 до Відкритого Акціонерного Товариства «Волноваський комбінат хлібопродуктів» про стягнення недоплаченої заробітної плати, компенсації за невикористану відпустку, суми вихідної допомоги, середнього заробітку за затримку виплати заробітної плати, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернувся до суду з вказаним позовом, мотивуючи свої вимоги тим, що він з 23.03.2009р. по 25.12.2009 року працював у відповідача черговим слюсарем-ремонтником, при цьому за червень та липень 2009 року йому відповідачем було нараховано і виплачено 60% заробітної плати, а за вересень, жовтень, листопад та 25 днів грудня 2009 року зовсім не виплачувалась заробітна плата з вини відповідача, оскільки підприємство простоювало, просив стягнути з відповідача на його користь 40% заробітної плати за червень та липень 2009 року та 2/3 окладу згідно штатного розпису за вересень, жовтень, листопад та 25 днів грудня 2009 року, вихідну допомогу при звільненні, компенсацію за невикористану відпустку, а також середній заробіток за затримку виплати заробітної плати з 26 грудня 2009 року по день винесення рішення судом.

В судовому засіданні позивач уточнив позовні вимоги - просив стягнути з відповідача на його користь 2.710грн. 15коп. заборгованості по заробітній платі, яка підтверджена довідкою відповідача, а також середній заробіток за період затримки виплати заробітної плати з 25 грудня 2009 року по 28.04.2010р. (по день винесення рішення суду). В інший частині своїх вимог просив залишити позов без розгляду, оскільки йому потрібен ще час на отримання доказів про заборгованість позивачем перед ним і на інші суми.

Представник відповідача у судове засідання не з*явився, подав заяву про розгляд позову без їх участі (а.с.10).

Вислухавши пояснення позивача, перевіривши матеріали справи, вважає, що змінені (уточнені) позовні вимоги підлягають задоволенню з наступних підстав.

В судовому засіданні встановлено, що позивач з 23.03.2009р. року працював у відповідача черговим слюсарем-ремонтником, 25.12.2009р. позивача на підставі п.1 ст.40 КЗпП України звільнено у зв'язку з скороченням штату (а.с.5).

Згідно довідки ВАТ «Волноваський КХП» вони мають заборгованість перед позивачем по заробітній платі у сумі 2.7Югрн.15коп., яка по теперішній час не виплачена (а.с.11).

Відповідно до вимог ст.233 КЗпП України працівник може звернутися з заявою про вирішення трудового спору безпосередньо до суду в тримісячний строк з дня, коли він дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права, а у разі порушення законодавства про оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення належної йому заробітної плати без обмеження будь-яким строком.

Згідно з вимогами ст. 116 КЗпП України при звільнені працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації проводиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Судом встановлено, що при звільненні позивача з ним своєчасно не було проведено розрахунок та не виплачено належну йому заробітну плату. Останній день його роботи був 25.12.2009 року. Розрахунок по заробітній платі не проведений з позивачем по теперішній час.

Згідно ч. 1 ст. 117 КЗпП України, в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, визначені ст. 116 КЗпП України, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплати працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Згідно довідки відповідача середньомісячна заробітна плата позивача складає 885грн.06коп., а середньоденна 40,23грн. за робочий день, виходячи з розрахунку 885.06грн. : 22дні (а.с.18). Згідно листів Міністерства праці та соціальної політики України від 30.09.2008 рік «Про розрахунок норми тривалості робочого часу на 2009рік» та «Про розрахунок норми тривалості робочого часу на 2009 рік» від 25.08.2009 рік затримка невиплати заробітної плати відповідачу у грудні 2009 року складала 4 робочих дні. у січні-березні 2010року - 61 день, по 28 квітня 2010 року - 20 днів, а усього - 85 днів.

Таким чином, з відповідача на користь позивача повинно бути стягнуто за затримку виплати заробітної плати-2.232грв.75коп. (40.23грв. X 85 днів = 3.419грн.55коп. і мінус 1186грн.80коп. доходу в центрі зайнятості = 2.232грн.75коп.).

Усього з відповідача на користь позивача повинно бути стягнуто - 4.942грв.90когі. (2232грв.75коп. + 2710грв. 15коп.).

Відповідно ст.88 ЦПК України з відповідача на користь держави слід стягнути судові витрати: судовий збір в сумі 51грв. Відповідно до вимог ч.З ст. 81 ЦПК України, постанови Кабінету Міністрів України "Про затвердження Порядку оплати витрат з інформаційно-технічного забезпечення розгляду цивільних справ та їх розмірів" від 21 грудня 2005 року №1258 з відповідача також слід стягнути 120грн. - витрат на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи.

На підставі ст.ст. 10,11,57,64,88,209, 212-215,218 ЦПК України, керуючись ст. ст. 116, 117,233 КЗпП України. Постановою Пленуму Верховного суду України №9 від 6 листопада 1992 року «Про практику розгляду судами трудових спорів» з подальшими змінами, суд-

ВИРІШИВ:

Змінені (уточнені) позовні вимоги ОСОБА_2 до Відкритого акціонерного товариства «Волноваський комбінат хлібопродуктів» задовольнити.

Стягнути з Відкритого Акціонерного Товариства «Волноваський комбінат хлібопродуктів» на користь ОСОБА_1 - 2710грв.75коп. заборгованості по заробітній платі та 2232грв.75коп. компенсації за затримку виплати заробітної плати, а усього - 4.942грв. 90Коп.

Стягнути з Відкритого Акціонерного Товариства «Волноваський комбінат хлібопродуктів» на користь держави 51грн. судовий збір та на користь ТУ ДСА України у Донецькій області 120 грн. витрат на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи.

Рішення може бути оскаржене в Донецький апеляційний суд через Волноваський районний суд протягом 20-ти днів після подачи заяви про його оскарження, яка може бути подана до суду протягом 10-ти днів з наступному після його проголошення дня.

Суддя: