Деснянський районний суд м.Чернігова
Справа №2-6311/10
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

21 вересня 2010 року

Деснянський районний суд міста Чернігова у складі : судді Жук М.І., за участю секретаря судового засідання Осипенко Н.І., позивача ОСОБА_1, представника відповідача ОСОБА_2 розглянувши цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Чернігівського районного комунального підприємства «Чернігіврайагробуд» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні,-

ВСТАНОВИВ:

29.07.2010 року позивач звернувся до суду з позовом про стягнення з відповідача заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, моральної шкоди, проведення індексації вчасно невиплаченої заробітної плати, а всього на загальну суму 11000 грн.

В обґрунтування позову приведені доводи, що відповідач 15.04.2010 року звільнив його з посади водія 2 класу за власним бажанням, але в день звільнення не провів повний розрахунок.

В судовому засіданні позивач позов підтримав, а представник відповідача позов визнав частково.

Заслухавши пояснення позивача та представника відповідача, дослідивши докази по справі - суд вважає, що позов підлягає частковому задоволенню.

В судовому засіданні встановлено, що відповідач 15.04.2010 року звільнив позивача з посади водія 2 класу за власним бажанням, але в день звільнення не провів з ним повний розрахунок. Невиплачений заробіток становить 2895 грн 81 коп, що підтверджується трудовою книжкою позивача та довідкою відповідача.

У відповідності до ст.116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.

Статтею 117 КЗпП України передбачено, що в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст. 116 КУпП підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Згідно ст.237-1- КЗпП України, відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвело до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Відповідач повинен нести відповідальність за заподіяння позивачу моральної шкоди, яка виникла внаслідок несвоєчасного розрахунку при звільненні з роботи.

Враховуючи характер та тривалість моральних страждань понесених позивачем, які вимагали від нього додаткових зусиль для організації свого життя - суд визначив їх розмір в 600 грн.

Таким чином, з вини відповідача позивач вчасно не отримав належну йому заробітну плату в розмірі 2895 грн 81 коп, за час затримки вказаної виплати, який становить 159 днів (з 16.04.2010 року по 21.09.2010 року) з відповідача необхідно стягнути середньоденний заробіток в розмірі 3273 грн 81 коп (159 днів*20 грн 59 коп) і моральну шкоду в розмірі 600 грн.

На відповідача покладається також обов'язок виплатити позивачу компенсацію частини заробітної плати у зв'язку з порушенням термінів її виплати.

Встановлені обставини є підставою для задоволення позову.

Судові витрати по справі необхідно покласти на відповідача пропорційно розміру задоволених позовних вимог.

Керуючись ст.ст.213-215, 367, 88 ЦПК України, суд,-

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити частково.

Стягнути з Чернігівського районного комунального підприємства «Чернігіврайагробуд» на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі в розмірі 2895 грн 81 коп, середній заробіток за весь час затримки виплати заборгованості по заробітній платі в розмірі 3273 грн 81 коп, моральну шкоду в розмірі 600 грн, а всього 6769 (шість тисяч сімсот шістдесят дев'ять) грн 69 коп.

Зобов'язати Чернігівське районне комунальне підприємство «Чернігіврайагробуд» виплатити ОСОБА_1 компенсацію частини заробітної плати у зв'язку з порушенням термінів її виплати.

Рішення про присудження ОСОБА_1 виплати заробітної плати, але не більш як за один місяць, підлягає негайному виконанню

Стягнути з Чернігівського районного комунального підприємства «Чернігіврайагробуд» на користь держави:

-судовий збір в розмірі 78 (сімдесят вісім) грн 70 коп;

-витрати з інформаційно - технічного забезпечення розгляду справи в розмірі 73 (сімдесят три) грн 85 коп.

Рішення може бути оскаржене до Апеляційного суду Чернігівської області.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом десяти днів з дня його проголошення. Особи, які брали участь у розгляді справи, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десятилщів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя Жук М.І.