Справа № 2-72/10
РІШЕННЯ

Іменем України

"09" березня 2010 р. Підгаєцький районний суд Тернопільської обл.

в складі: головуючої судді Ігнатової Г.В.

при секретарі Лежигубська О.В.

з участю позивача ОСОБА_1

розглянувши у відкритому попередньому судовому засіданні в місті Підгайці цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ТзОВ „Мужилівське про стягнення заборгованості по виплаті заробітної плати , -

ВСТАНОВИВ:

Позивач пред'явив позов до ТзОВ „Мужилівське про стягнення заборгованості по виплаті заробітної плати посилаються на те, що з вини відповідача не виплачувалась в 2000 році заробітна плата в зв'язку з чим утворилась заборгованість в сумі - 2120 грн., яка при звільненні виплачена не була та не погашена відповідачем по даний час.

В попередньому судовому засіданні позивач позов підтримав, просить задоволити його в повному обсязі.

Відповідач в попереднє судове засідання не зявився однак в суд надійшла заява в якій ТзОВ „Мужилівське позов визнав в повному обсязі просить задоволити вимоги.

Суд, вислухавши пояснення позивача, вивчивши матеріали справи, вважає, що позов підлягає до задоволення.

Встановлено, що позивач працював трактористом в агрофірмі „Галичина, правонаступником якої є ТзОВ „Мужилівське, а в грудні 2002р звільнився з роботи за угодою сторін згідно ст.36 п.1 КЗпПУ.

З пояснень позивача вбачається,що з вини відповідача по справі ТзОВ „Мужилівське не виплатили йому заробітну плату за 2000р.-2001р через те утворилась заборгованість по виплаті зарплати. При звільненні його з роботи всі належні кошти відповідачем виплачено не було.

З 14.12.1999р. правонаступником агрофірми „Галичина є сільськогосподарське товариство з обмеженою відповідальністю „Мужилівське Як видно з статуту товариства виконання зобовязань, які мались в господарстві по погашенню заборгованості по виплаті заробітної плати працівникам агрофірми віднесено на товариство, відповідача по справі.

Згідно із ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, належних до виплати йому від підприємства, установи, організації провадиться в день звільнення.

Відповідно до довідки ТзОВ „Мужилівське заборгованість відповідача перед позивачем по заробітній платі станом на 01.02.2010р. не погашено та становить вищевказану суму. До цього часу належний йому при звільненні розрахунок не проведений.

З врахуванням викладених обставин суд приходить до переконання, що трудові правовідносини позивача тривали в період існування ТзОВ „Мужилівське тобто по грудень 2002р . Однак відповідач свого обовязку щодо оплати праці не виконав.

Суд приходить до висновку що відповідачем не додержано вимоги ст.ст.115, 117 КЗпПУ, тим самим порушено право позивача на своєчасне отримання заробітної плати та всіх належних йому грошових коштів при звільненні з роботи.

Виходячи з цього суд вважає, що позовні вимоги є підставними, а тому слід стягнути за вказаний період заборгованість по оплаті праці, тим самим задоволивши позов.

На підставі наведеного, керуючись ст.115, 117 КЗпП України, Закону України Про оплату праці від 24.03.1995р., ,ст.10,60 , 213-215, 218 ЦПК України,--

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити .

Стягнути з ТзОВ „Мужилівське на користь ОСОБА_1 заборгованість по виплаті заробітної плати в сумі 2120 грн. та в користь держави судовий збір в сумі - 51 грн.

Стягнути з ТзОВ „Мужилівське на користь Підгаєцького районного суду витрати з інформаційно-технічного забезпечення розгляду цивільних справ в розмірі 120 грн.

Рішення набирає законної сили після закінчення строку на його оскарження.

Заява про апеляційне оскарження рішення Підгаєцького районного суду подається в апеляційний суд Тернопільської області через Підгаєцький районний суд протягом десяти днів з дня проголошення рішення, а апеляційна скарга протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження, або без попереднього подання такої заяви в строк встановлений для її подання.

Головуючий: ОСОБА_2