Справа № 2-413/2008 р.
Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М    У К Р А Ї Н И

16 квітня 2008 року       Ренійський районний суд Одеської області

У складі: головуючого судді                                 - Сорокіна
К.В.,

при
секретарі
- Сороченко О.І.,

за
участю: позивача
- ОСОБА_1.,

представника
позивача      -  ОСОБА_2.,

представників
відповідача - Златі Н.С.

розглянувши
у відкритому судовому засіданні у залі суду у місті Рені цивільну справу за
позовом ОСОБА_1до виконавчого комітету Ренійської міської ради Одеської області
про визнання розпорядження Ренійського міського голови незаконними і про
поновлення на роботі,

В С Т А Н О В И В:

Представник відповідача Златі Ніна
Спиридонівна, у судовому засіданні позовні вимоги позивача не визнав.

Позивач ОСОБА_1, у судовому
засіданні позовні вимоги підтримала в повному обсязі, пояснила суду, що вважає
себе незаконно звільненою, у зв'язку з тим, що на час її звільнення вона
хворіла, доказом чого є лікарняний з 29.12.2006р. по 27.04.2007р.

Представник відповідача надав суду
письмові заперечення на позовну заяву позивача, які у судовому засіданні
повністю підтвердив та додатково пояснив, що позивач знав про те, що в неї
термін договору закінчується. Договір закінчився 31.12.2006р. ОСОБА_1.
звільнена на підставі розпорядження від лютого 2007р. За період з 01.01.2007р.
по 2008р. ОСОБА_1. керівником Ренійського БТІ не працювала, а працювала
ОСОБА_3Витяги про право власності видавалися за підписом ОСОБА_3. та завірені
печаткою БТІ. БТІ знаходилося за адресою: АДРЕСА_1, а де знаходилася
ОСОБА_3відповідачу не відомо. Також, відповідач не знав де знаходилася на той
час ОСОБА_1., можливо вдома, а можливо й на роботі. До 28 листопада 2007р.
печатка нікому не передавалася, печатка знаходилася у ОСОБА_1. При винесені
розпорядження Ренійського міського голови № 6-Л/ГИК-2008р. від 31.01.2008р. про
поновлення та про звільнення ОСОБА_1. вони керувалися рішенням Болградського
районного суду та постановою про відкриття виконавчого провадження. Рішення
Болградського районного суду, в якому вказано, про його негайне виконання,
оскаржено до Апеляційного суду. Тому, у зв'язку з тим, що вимоги ОСОБА_1. які
розглядалися Болградським районним судом практично однакові з вимогами, які
розглядаються сьогодні, просила провадженням справу зупинити. Про лікарняний
ОСОБА_1. відповідачу було відомо.

Судом в ході судового розгляду
справи були дослідженні:

-     рішення
Болградського районного суду від 13.12.2007р.;

-     заява ОСОБА_1.
від 04.02.2008р. про роз'яснення рішення Болградського районного суду Одеської
області № 2-ц-1496/2007р. від 13.12.2007р.;

-     заява ОСОБА_1.
від 25.12.2007р. на ім'я начальника примусового виконання рішень ОСОБА_4. про
прийняття на виконання виконавчого листа 2-ц-1496 виданого Болградським
районним судом 25.12.2007р.;

-     розпорядження
виконкому Ренійської міської ради „Про прийняття постанови про відкриття
виконавчого провадження до виконання” за № 6-Л/ГИК-2008 від 31.01.2008р.;

-     листки
непрацездатності Ренійської РЦЛ на хворого - Ленчевську К.Д.;

-     рішення
виконкому Ренійської міської ради за № 301 від 28.11.2007р. „Про внесення змін
до печатки КП „Ренійське БТІ”;

-     рішення
виконкому Ренійської міської ради за № 1 від 31.01.2008р. „Про внесення
доповнень в рішення виконкому міськради від 28.11.2007р. за № 301”;

-     рішення
виконкому Ренійської міської ради за № 21 від 31.01.2008р. „Про зміну юридичної
адреси КП „Ренійське БТІ”;

-     статут
комунального підприємства Ренійського БТІ в новій редакції 2004р.;

-     рішення
Ренійської міської ради Ренійського району Одеської області сьомої сесії за №
257-V від 21.12.2006р. „Про майно громади міста, управління
яким здійснює міська рада”;

-     лист
начальника юридичного управління Міністерства праці та соціальної політики
України від 26.03.2007р.

Судом в ході судового розгляду
справи встановлено, що позивач просить визнати розпорядження Ренійського
міського голови № 6-Л/ГИК-2008 від 31.01.2008р. „ Про прийняття постанови про
відкриття провадження до виконання” в частині її звільнення, незаконним, та
поновити її на роботі на посаді начальника комунального підприємства „Ренійське
бюро технічної інвентаризації”, мотивуючи це тим, що 13.12.2007р. за
результатам розгляду цивільної справи за її позовом до виконкому Ренійської
міської ради про визнання розпорядження Ренійського міського голови незаконними
та поновлені на роботі, Болградський районний суд Одеської області прийняв
рішення, яким п. 2 розпорядження від 28.12.2006р. № 92/ГИК-2006р. та п. 2
розпорядження від 22.02.2007р. № 10-Л/ГИК-2007р. про її звільнення з посади
начальника Ренійського БТІ з 01.01.2007р., у зв'язку із закінченням строку дії
контракту на один рік з 01.01.2006р. та по 01.01.2007р., визнані незаконними.
Цим рішення вона поновлена на роботі на посаді начальника КП „Ренійське БТІ” з
01.01.2007р. Згідно до ст. 367 ЦПК України допущено негайне виконання рішення
суду в частині поновлення її на роботі. 31.01.2008р. Ренійський міський голова
прийняв розпорядження № 6-Л/ГИК-2008р., згідно якого поновив її на посаді
начальника КП „Ренійське БТІ” з 01.01.2007р., яке прийнято на підставі рішення
Болградського районного суду від 13.12.2007р., постанови про відкриття
виконавчого провадження від 21.01.2008р. та рішенням виконавчого комітету
Ренійської міської від 31.01.2008р. № 22 „Про керівництво комунальною
власністю”. П. 2 цього ж розпорядження передбачено її звільнення з 01.01.2007р.
з займаної посади, у зв'язку із відсутністю укладеного з нею контракту, як
керівником КП „Ренійське БТІ”.

Також, було встановлено, що вона у
період з 28.12.2006р. по 27.04.2007р. знаходилася на лікарняному, була
тимчасово непрацездатною. Відповідач приймаючи розпорядження від 31.01.2008р.
порушив вимоги трудового законодавства про заборону звільнення працівника у
період його тимчасової  непрацездатною, та
п. 2 розпорядження звільнив ОСОБА_1. з 01.01.2007р. з займаної посади, на яку у
той же день вона була поновлена. Притому, що формалізуючи причину звільнення,
не вказані правові підстави, у зв'язку з якої за ініціативою власника закінчені
трудові відносини.

Між сторонами виникли трудові
правовідносини.

Вивчивши матеріали справи та надані документи, вислухавши пояснення
сторін, суд приходить до висновку, що позовні вимоги позивача підлягають
задоволенню в повному обсязі, виходячи з наступного.

Виконуючи рішення Болградського
суду від 13.12.2007 року, Ренійський міський голова, видав розпорядження від
31.01.08 року, згідно п.2. якого вказано: звільнити  ОСОБА_1з 01.01.2007р. з посади начальника КП
„Ренійське бюро технічної інвентаризації”, у зв'язку з відсутністю укладеного
контракту з нею, як керівником КП „Ренійське бюро технічної інвентаризації”.

Вказане звільнення позивачки з
посади начальника КП «Ренійського бюро технічної інвентаризації», суд вважає
незаконним, оскільки відповідно до ч. 3 ст. 40 КЗпП України не допускається
звільнення працівника з ініціативи власника або уповноваженого ним органу в
період його тимчасової непрацездатності. Крім цього, відповідно до п. 17
постанови Пленуму Верховного Суду України від 6.11.1992 року № 9 «Про практику
розгляду судами трудових спорів», правило про недопустимість звільнення
працівника в період тимчасової непрацездатності (ч.3 ст 40 КЗпП України)
стосується як передбачених статтею 40 КЗпП України, так і інших випадків, коли
розірвання трудового договору відповідно до чинного законодавства проводиться з
ініціативи власника або уповноваженого ним органу. Розірвання трудового
договору з ініціативи власника або уповноваженого ім. органу не може бути
визнано обґрунтованим, якщо в день звільнення працівнику видано лікарняний
листок (довідку в установлених законом випадках) про його тимчасову
непрацездатність.

Таким чином, вимоги позивачки про
визнання незаконним п. 2 розпорядження Ренійського міського голови і поновлення
її на посаді начальника КП «Ренійське бюро технічної інвентаризації» підлягають
задоволенню.

Керуючись ст..
10,60,131,208,213-215,294,367 ЦПК України,

В И Р І
Ш И В :

1. Позовні
вимоги ОСОБА_1- задовольнити.

2.
Розпорядження Ренійського міського голови № 6-Л/ГИК-2008 від 31.01.2008р. „ Про
прийняття постанови про відкриття провадження до виконання” в частині
звільнення ОСОБА_1- визнати незаконним.

3. Поновити
ОСОБА_1на роботі на посаді начальника комунального підприємства „Ренійське бюро
технічної інвентаризації”.

Строк оскарження рішення в
Апеляційний суд Одеської області через Ренійський  районний суд Одеської області: 10 днів з дня
проголошення рішення, 20 днів після подання заяви про апеляційне
оскарження.

Суддя: підпис                                                                                         К.В.
Сорокін

Копія
вірна: Суддя

Секретар