Справа № 2-3163/2008р.
Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М  У К Р
А Ї Н И

29 жовтня 2008 року
Первомайський міськрайонний суд Харківської
області у складі: судді - М'ягкого Є.В.,

при
секретарі - Венгер В.М.

розглянувши у попередньому судовому засіданні в м.
Первомайський цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Первомайського ДП “Хімпром”
про стягнення нарахованої, але  не
виплаченої заробітної плати , -

В С Т А Н О В И В:

Позивач просить задовольнити позовні
вимоги, посилаючись на такі докази.

Згідно
наказу № 290 від 23.09.2004 року позивача було прийнято на роботу на
Первомайське ДП „Хімпром”, де він працював машиністом до 14.11.2006 року та був
звільнений наказом № 383 від 14.11.2006 року за згодою сторін.

На день
звільнення з позивачем не було проведено повного розрахунку по заробітній платі
у сумі 6059 грн. 98 коп., не дивлячись на прохання останнього виплатити належну
йому суму. Тому позивач просить суд стягнути всю суму заборгованості по
заробітній платі з Первомайського ДП “Хімпром”.

Позивач
надав суду заяву з проханням розглянути справу у його відсутність, на позовних
вимогах наполягає.

Від Первомайського
ДП “Хімпром” надійшло клопотання з проханням розглянути справу у відсутність
представника підприємства, з позовом в частині стягнення заборгованості по
заробітній платі у сумі 6059 грн.98 коп. згодні.

Суд, встановивши
обставини і визначивши відповідно до них правовідносини, вважає позовні вимоги
законними, обґрунтованими та в повному обсязі підтвердженими матеріалами
справи.

Дійсно, з
23.09.2004 року по 14.11.2006 року позивач знаходився у трудових відносинах з
відповідачем, що підтверджується копіями наказів про прийом на роботу та
припинення трудового договору, які знаходяться
в матеріалах справи.

Відповідно до
ч. 1 ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата усіх сум, що
належать йому від підприємства, установи, організації, проводиться в день
звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми
мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

В день
звільнення підприємство-відповідач не виплатило позивачу всі належні йому суми,
що підтверджується довідкою № 1472 від 08.09.2008 року, тому необхідно стягнути
з відповідача заборгованість по заробітній платі у сумі 6 059 грн. 98 коп. на
користь позивача.

Щодо судових
витрат, то відповідно до правил ст. 88 ЦПК України з відповідача слід стягнути
всі витрати пов'язані з розглядом справи, тобто держмито у сумі 51 грн.00 коп.
та витрати пов'язані з інформаційно-технічним забезпеченням розгляду цивільної
справи у сумі 30 грн.00 коп.

Керуючись ст. 43 Конституції
України, ст.ст.116 КЗпП України, ст.ст.4, 88, 213-215, 218 ЦПК України ,-

В И Р І Ш И В:

Позов
задовольнити.

Стягнути з
Первомайського державного підприємства „Хімпром” на користь ОСОБА_1,
ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця
АДРЕСА_1ідентифікаційний номер НОМЕР_1, який мешкає за адресою:
АДРЕСА_2заборгованість по заробітній платі у сумі    6 059 (шість тисяч п'ятдесят дев'ять) грн.
98 коп.

Стягнути з Первомайського державного підприємства
„Хімпром” на користь держави державне мито у сумі 51грн. 00 коп.

Стягнути з Первомайського державного підприємства
„Хімпром” на користь Первомайського УДК ГУДКУ в Харківській області
витрати  пов'язані з
інформаційно-технічним забезпеченням розгляду цивільної справи у сумі 30 грн.
00 коп., Р/Р 0019, Код 24134432, Банк одержувача - ГУ ДКУ в
Харківській області, МФО 851011.

Рішення може бути оскаржено
до судової палати з цивільних справ апеляційного суду Харківської області через
Первомайський міськрайонний суд в наступному порядку: заява про апеляційне
оскарження рішення суду подається протягом 10 днів з дня проголошення рішення,
апеляційна скарга на рішення суду подається протягом 20 днів після подання
заяви про апеляційне оскарження. Апеляційна скарга може бути подана без
попереднього подання заяви про апеляційне оскарження, якщо скарга подається у
строк, встановлений для подання заяви про апеляційне оскарження.

Суддя -
Є.В.
М”ягкий