Справа №2-771-07
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

11 липня
2007 року Ізяславський районний суд Хмельницької області в складі: головуючої -
судді П'єнти І.В.,  при секретарі Бондарь М. О.,  розглянувши у відкритому судовому засіданні в
залі суду в м.  Ізяславі справу за
позовом ОСОБА_1 до житлово-комунального підприємства м.  Ізяслава про стягнення заборгованості по
заробітній платі,  середньомісячного
заробітку за затримку розрахунку при звільненні та моральної шкоди,

встановив:

ОСОБА_1.
звернувся до суду з позовом про стягнення заборгованості по заробітній платі та
середньомісячного заробітку за затримку розрахунку при звільненні,  моральної шкоди,  мотивуючи це тим,  що він працював в ЖКП м.  Ізяслава на посаді столяра,  та з ним при звільненні не було проведено
повний розрахунок,  в зв'язку з чим він
зазнав моральних страждань.

Позивач
ОСОБА_1. в судовому засіданні позовні вимоги уточнив,  просив стягнути з ЖКП м.  Ізяслава заборгованість по заробітній платі в
сумі 2584 грн. 02 к.,  середньомісячний
заробіток за затримку розрахунку при звільненні по день фактичного розрахунку
та моральну шкоду в сумі 2500 гривень.

Представник
відповідача Ящук С. В. в
судове засідання не з'явилась,
подала суду заяву про слухання справи у її відсутності,  та повідомила про визнання позовних вимог в
частині стягнення заборгованості по заробітній платі,  в частині задоволення позовних вимог про
стягнення моральної шкоди покладається на думку суду.

Вислухавши
пояснення позивача,  перевіривши
матеріали справи,  суд знаходить,  що позов підлягає частковому задоволенню з
таких підстав,

ОСОБА_1.
працював в житлово-комунальному підприємстві на посаді столяра,  згідно наказу №72-к від 10.04.2007 року він
звільнений з займаної посади за  ст.  38 КЗпП України,  однак в день звільнення розрахунок по
заробітній платі з ним проведений не був.

Згідно
довідки ЖКП м. Ізяслава №368 від 24.05.2007 року,  сума невиплаченої заборгованість по
заробітній платі ОСОБА_1. становить 2584 грн. 02 коп.

Згідно  ст. 116 КЗпП України,  при звільненні працівника виплата всіх
сум,  що належать йому від
підприємства,  установи,  організації,
проводиться в день звільнення.

Відповідно
до  ст.
117 КЗпП України,  в разі
невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому
працівникові сум у строки,  зазначені
в  ст.
116 КЗпП України,  при відсутності
спору про їх розмір

підприємство,  установа,
організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за
весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Суд
вважає,  що невиплата розрахункових
коштів при звільненні позивача мала місце з вини роботодавця -
житлово-комунального підприємства м.
Ізяслава. Сама по собі відсутність коштів у роботодавця,  арешт рахунків не виключає його
відповідальності.

Розмір
середньомісячної заробітної плати ОСОБА_1,
відповідно до Порядку обчислення середньої заробітної плати,  затвердженого постановою КМУ №100 від
08.02.95.,  становить 426 грн. 08 к.
Одноденний заробіток при п'ятиденному робочому тижні становить - 21 грн. 30 к.
Розмір середнього заробітку за затримку розрахунку при звільненні за період з
10.04.2007 року по 11.07.2007 року становитиме 1320 грн. 60 к.

Відповідно
до  ст.
237-1 КЗпПУ,  відшкодування
власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться
у разі,  якщо порушення його законних
прав призвели до моральних страждань,
втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових
зусиль для організації свого життя.

Враховуючи
характер завданої моральної шкоди,
моральні страждання позивача,  та
виходячи з вимог розумності та справедливості,
суд вважає,  що позов в частині
стягнення морально шкоди підлягає частковому задоволенню.

Керуючись  ст.
ст.  115,  116,
117 КЗпП України,   ст.  ст.
212,  213,  214,
215,  367 ЦПК України,

рішив:

Позов задовольнити
частково.

Стягнути
з житлово-комунального підприємства м.
Ізяслава вул. . Подільська,
3,  Хмельницької області,  р/р 260073980 в ХОД АППБ
"Аваль" М. Хмельницького,  МФО 315966,  ,  на користь ОСОБА_1,  1976 року народження,  жителя м.
Ізяслава, АДРЕСА_1,  2584 грн. 02
к. заборгованості по заробітній платі,
1320 грн. 60 коп. середньомісячного заробітку за весь час затримки по
день фактичного розрахунку,  500 грн.
моральної шкоди.

Стягнути
з житлово-комунального підприємства м.
Ізяслава 51 гривню судового збору на користь держави,  та 30 грн. витрат на інформаційно-технічне
забезпечення на користь УДК в Ізяславському районі,  код бюджетної класифікації доходів
22050000,  символ звітності 259,  р/р 0204,  банк одержувача ГУ ДКУ у Хмельницькій
області,  МФО 815013.

Допустити   негайне
виконання   рішення   суду
в   частині   стягнення заборгованості по заробітній
платі.

Заява  про
апеляційне  оскарження рішення
суду може бути подана протягом десяти днів з дня проголошення рішення.

Апеляційна
скарга на рішення суду подається протягом двадцяти днів після подання заяви про
апеляційне оскарження.