Справа № 2-2764/07 p.
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ (заочне)

26
вересня 2007 року                 Солом'янський  районний суд м.Києва

у складі
: головуючого судді - Літвіної Н.М. при секретарі - Поліщук І.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Києві
цивільну справу за позовом ОСОБА_1до Відкритого акціонерного товариства
"Інжиніринг" про стягнення заборгованості по заробітній платі, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернувся до суду та просить стягнути з відповідача борг по
заробітній платі, сума якого становить 11 924,32 грн., посилаючись на те, що
відповідач з серпня 2005 року по лютий 2007 року не виплачував заробітну плату
та при звільненні позивача не провів з ним повний розрахунок.

Крім того, просить стягнути з відповідача судові витрати
з розгляду цивільної справи.

В судовому засіданні позивач позов підтримав в повному обсязі та просить
його задовольнити.

Відповідач в судове засідання не з'явився, однак про час і місце розгляду
справи повідомлений належним чином, про причини неявки суд до відома не
поставив. За згодою представника позивача суд ухвалює рішення при заочному
розгляді справи, що відповідає положенню ст.224 ЦПК України.

Заслухавши пояснення позивача, дослідивши матеріали справи, суд вважає, що
позов підлягає задоволенню, виходячи з наступного.

В судовому засіданні встановлено та не заперечувалось позивачем, що з
червня 1999 року він працював у ВАТ «Інжиніринг» на посаді головного
енергетика.

( а.с. 6)

24 квітня 2007 року позивач звернувся до відповідача з заявою про
звільнення з роботи у зв»язку з скороченням посади та тим, що ВАТ «Інжиніринг»
не займається виробничою діяльністю. Крім того, позивач просив провести з ним
повний розрахунок по заробітній платі відповідно до довідки про заборгованість.

(а.с 8).

Відповідно до довідки від 25.04.2007 р. виданої ВАТ «Інжиніринг»
кредиторська заборгованість перед ОСОБА_1. по виплаті заробітної плати станом
на 24 квітня 2007 року складає 11924.32 грн.

(а.с.7).

Згідно до ст. 47 КЗпП України власник або уповноважений ним орган
зобов'язаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову
книжку і провести з ним розрахунок у строки, зазначені в статті 116 цього
Кодексу.

Згідно ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що
належить йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день
звільнення, якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми
мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред"явлення
звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Судом встановлено, що позивач був звільнений з посади
головного інженера, однак розрахунок по заробітній платі з ним проведений не
був.

Таким чином, з відповідача
підлягає стягненню на користь позивача борг по заробітній платі в сумі 11
924,32 грн.

Позовні вимоги в частині, що стосується відшкодування судових витрат позивачам,
на підставі ст. 88 ЦПК України, підлягають задоволенню у повному обсязі.

Керуючись
ст. ст. 47, 116 України, ст. ст. 10, 11, 60, 88, 212-215, 224-226 ЦПК України,
суд, -

ВИРІШИВ :

Позов ОСОБА_1до Відкритого акціонерного товариства
"Інжиніринг" про стягнення заборгованості по заробітній платі
задовольнити.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства "Інжиніринг" на
користь ОСОБА_1заборгованість по заробітній платі у розмірі 11 924,32 грн. та
витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи у розмірі 7,50
грн., а всього 11 931,82 грн.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства
"Інжиніринг" 119,24 грн. державного мита та 22,50 грн. витрати на
інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи.

Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його
ухвалив, за письмовою заявою відповідача, поданою протягом десяти днів з дня
отримання його копії.

Заяву про апеляційне оскарження рішення суду першої
інстанції може бути подано протягом десяти днів з дня проголошення рішення.
Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом двадцяти днів після
подання заяви про апеляційне оскарження.