Справа № 2-690/2007
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

24 жовтня  2007року

МАЛОВИСКІВСЬКИЙ
РАЙОННИЙ СУД КІРОВОГРАДСЬКОЇ ОБЛАСТІ у складі: головуючого -судді БЕРЕЗІЯ Ю.А.,
при секретарі КАСЬЯН
З.А., з участю позивача ОСОБА_1, представника позивача ОСОБА_2, представника
відповідача Маркуса
Д.М., розглянувши у відкритому судовому засіданні в м.Мала Виска справу позовом

ОСОБА_1 до
Державного  підприємства   "Східний гірничо-збагачувальний
комбінат " про відшкодування моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ: 4 липня 2007року позивач пред'явив позов про стягнення з
відповідача 200000 гривень у відшкодування моральної шкоди, посилаючись на те,
що він тривалий час перебував з відповідачем у трудових відносинах; знаходячись
під впливом шкідливих факторів - отримав професійне захворювання; 22 лютого
2006 року висновком Кіровоградської обласної МСЕК йому було встановлено 50 %
втрати працездатності та третю групу інвалідності; позивач вважає , що
відповідач заподіяв йому моральної шкоди у зв'язку з ушкодженням здоров'я.

В судовому засіданні позивач та його представник - підтримали пред'явлений
позов у повному обсязі, посилаючись на обставини, викладені в позовній заяві.

Представник відповідача пред'явлений позов не визнав, посилаючись на
обставини, викладені в письмовому запереченні, що приєднане до матеріалів
справи.

Дослідивши зібрані по справі докази, судом встановлено наступні факти та
відповідні правовідносини.

Працюючи на Смолінській шахті ДП" Східний гірничо- збагачувальний
комбінат ", позивач отримав професійне захворювання (а.с.11)

22 лютого 2006 , висновком Кіровоградської обласної МСЕК № 1 позивачеві
встановлено 50% втрати працездатності та 3-ю групу інвалідності (а.с.14).

Правовідносини
сторін урегульовано :

ч.2 cm.
153 КзпП України, відповідно якої забезпечення безпечних і нешкідливих умов
праці покладається на власника або уповноважений ним орган;

ст.237-1 КзпП України,
відповідно якої відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної
шкоди працівнику проводиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели
до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від
нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Судом достовірно встановлено факт заподіяння позивачеві моральної шкоди у
вигляді моральних страждань у зв'язку з ушкодженням здоров'я та порушення
нормальних життєвих зв'язків через неможливість продовження активного
громадського життя, що підтверджується висновком Українського
науково-дослідного інституту медицини праці про те, що захворювання у позивача
мають професійний характер і отримані при виконанні трудових обов'язків у
відповідача по справі (а.с.11 )

Тому, вимоги позивача про стягнення з відповідача моральної шкоди
-правомірні.

Визначаючи розмір відшкодування моральної шкоди суд враховує характер та
обсяг страждань позивача, характер немайнових втрат в межах заявленого позову,
керуючись засадами розумності, виваженості та справедливості.

Як вбачається з виписки історії хвороби Українського науково-дослідного
інституту промислової медицини загальний стан здоров'я позивача - відносно
задовільний.

Позивачеві протипоказана робота в умовах тяжкої фізичної
праці та рекомендовано спостереження лікарів та санаторно-курортне лікування.

За таких обставин суд визначає розмір відшкодування моральної шкоди в сумі
5000 гривень, що відповідає обставинам справи та засадам виваженості і
справедливості.

Пропущений позивачем тримісячний строк звернення до суду за вирішенням
трудового спору, передбачений ч.1 ст.233 КзпП України підлягає поновленню,
враховуючи, що згідно cm.234 КзпП
України у разі пропуску з поважних причин строків, установлених ст.233 КзпП
України суд може поновити ці строки.

Суд вважає, що позивач пропустив строк звернення до суду за вирішенням
трудового спору з поважних причин, враховуючи, що на період втрати позивачем
часткової працездатності положення закону про відшкодування з Фонду моральної
шкоди було зупинено, а в 2007році - скасовано іншим законом.

Керуючись ч.1 ст.233, cm.234, ч.2
cm. 153, ст.237-1 КзпП
України, cm.cm.213-215 ЦПК України,

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити частково.

Позивачеві ОСОБА_1 - поновити строк звернення до суду за вирішенням
трудового спору.

Стягнути з Державного підприємства "Східний гірничо-збагачувальний
комбінат" на користь ОСОБА_1 - 5000 (п'ять тисяч) гривень у відшкодування
моральної шкоди.

В іншій частині
позову - відмовити.

Стягнути з Державного підприємства "Східний
гірничо-збагачувальний комбінат " на користь держави - 8 гривень 50
копійок судового збору.

На рішення може бути подана заява про апеляційне
оскарження протягом 10 днів від дня його проголошення.

Повний текст мотивованого рішення буде виготовлено в строк до 29 жовтня
2007 року.