Справа №
Рішення

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

12 лютого 2007 року        Катеринопільський районний суд    Черкаської області

у складі
головуючого                                   Шарко
О.П.

при
секретарі                                              Гавриш
Т.І.

розглянувши у
відкритому судовому засіданні в смт.
Катеринопіль справу за позовом

ОСОБА_1 до
Катеринопільського поліграфічного підприємства про

стягнення
невиплаченої заробітної плати при звільненні та моральної шкоди,  завданої

невиплатою
зарплати,  суд-

ВСТАНОВИВ:

Позивачка
звернулася до суду мотивуючи свій позов тим,
що з 1 березня 2006 року вона
працювала на посаді оператора набору Катеринопільського поліграфічного
підприємства смт.  Катеринопіль.
Позивачка звільнилася з роботи за згодою сторін з 1 грудня 2006 року( наказ №
40 від 01.12.2006 року),  Підставою стало
те,  що підприємством порушено
вимоги  ст. 115 КзпП України щодо строків
виплати заробітної плати та виникнення її заборгованості.

Позивачка
посилається на те,  що відповідно до  ст.  116 КзпП України при
звільненні працівника виплата всіх сум,
що належить йому,  має провадитись
у день звільнення. У разі порушення законодавства про оплату праці право на
звернення до суду з позовом про стягнення належного працівнику заробітку не
обмежується будь-яким строком (ч. 2
ст. 233 КзпП України).

Згідно
ч. 1  ст.  117 КзпП
України,  в разі невиплати з вини
власника або уповноважного ним органу налехних звільненому працівникові сум у
строки,  зазначені в  ст.  116 цього
Кодексу,  підприємство повинно виплатити
працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного
розрахунку. Розмір середньої заробітної плати позивачки становить 320, 35 грн.,  згідно довідки № 50 від 19.12.2006
року.

Поряд з
цим позивачка посилається на те,  що
Катеринопільським поліграфічним підприємством ,  в
порушення вимог  ст. 116 КзпП
України,  їй не нараховано та невиплачено
всіх сум,  які повинні належати при
звільненні,  зокрема не проведено
нарахування грошової компенсації за невикористані дні щорічної відпустки.
Відповідно до ч. 1  ст.  83 КзпП України,  у разі звільнення працівника йому
виплачується грошова компенсація за всі невикористані ним дні щорічної
відпустки.

Крім того
позивачка просить стянути з відповідача моральну шкоду за невиплату
підприємством заробітної плати,  моральну
шкоду ОСОБА_1,  оцінює в 1000 грн.

В судовому
засіданні позивачка змінила свої позовні вимоги в частині стягнення
невиплаченої суми за не використану відпустку відмовилася а в частині інших
позивних вимог підтримала та просить суд їх задовольнити.

Відповідач
позивні вимоги визнав частково та просить суд відмовити в частині стягнення
моральної шкоди в розмірі 1000
гривень.

Заслухавши
пояснення сторін та згідно представлених документі в суд приходить до висновку,
що позов підлягає до часткового задоволення.

Згідно
довідкиКатеринопільського поліграфічного підприємства № 1112 від 11.01.2007 року розмір
невиплаченої позивачці заборгованості по зарплатній платі складає 935 грн. 25 коп.

Відповідно
до  ст.
116 КзпП
України,  підприємство повинно виплатити
працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного
розрахунку. Розмір середньої заробітної плати позивачки становить 320, 35
грн.,  згідно довідки № 50 від 19.12.2006
року.Тому до задоволення підлягає сума в розмірі 640, 70 гривень

Судові витрати
підлягають до задоволення в повному обсязі та становлять 83 гривні та 50 копійок.

Моральна шкода
підлягає до задоволення в розмірі 50
гривень в звязку з недоведеністю завданої шкоди в розмірі 1000 гривень.

Керуючись  ст.
ст. 209, 213-215 ЦПК України,  суд
-

ВИРІШИВ:

Позовну заяву
ОСОБА_1 до Катеринопільського поліграфічного підприємства про стягнення
невиплаченої заробітної плати при звільненні та моральної шкоди,  завданої невиплатою зарплати задовольнити
частково.

Стягнути на
користь ОСОБА_1 з Катеринопільського поліграфічного підприємства невиплачену
заборгованість по заробітній платі в розмірі 935 гривень 25 копійок.

Стягнути на
користь ОСОБА_1 з Катеринопільського поліграфічного підприємства середній
заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку в розмірі 640 гривень 70 копійок.

Стягнути на
користь ОСОБА_1 з Катеринопільського поліграфічного підприємства витрати
повязані з розглядом справи в розмірі 83
гривні 50 копійок.

Стягнути на
користь ОСОБА_1 з Катеринопільського поліграфічного підприємства в рахунок відшкодування
моральної шкоди 50 гривень.

На рішення може
бути подана заява до Катеринопільського районного суду про подання апеляційної
скарги протягом 10 днів з
дня проголошення. Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом 20 днів після
подання заяви про апеляційне оскарження.