Справа  № 2-187/07
Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ
УКРАЇНИ

1 червня 2007
року Романівський районний суд Житомирської області в складі:

головуючого - судді Бабича С.В.,

при секретарі    Бардаш О.М.,

розглянувши
у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом   ОСОБА_1 до ТОВ «Миропільська фабрика
«Веснянка»   про    стягнення заборгованості по зарплаті та
відшкодування моральної шкоди,-

В С Т А
Н О В И В :

Позивачка просить стягнути з  ТОВ «Миропільська фабрика «Веснянка» заборгованість по заробітній платі в
сумі  9477 грн. 90 коп., посилаючись на те, що вона
перебувала з відповідачем в трудових відносинах з 16 вересня 2003 року по 4 вересня 2006 року. Відповідач  при  звільненні
не виплатив їй  вищевказаної суми заробітної плати. Добровільно
виплатити заборгованість відповідач не бажає, що призводить до нервових
потрясінь, втрати спокою, негативно впливає на стан її здоров»я, тобто до
моральних страждань, тому позивачка просить також стягнути з відповідача у
відшкодування моральної шкоди 1500 грн.

В
судовому засіданні позивачка позовні вимоги підтримала з наведених вище
підстав.

Представник
відповідача в судове засідання не з'явилася, в письмовій заяві до суду  просить справу слухати у її відсутності, а також
зазначила, що в частині  стягнення
заборгованості по зарплаті позов визнає, в частині відшкодування моральної
шкоди проти задоволення позову заперечує.

Судом встановлені такі факти та
відповідні їм правовідносини.

Судом встановлено, що згідно
записам у трудовій книжці позивачки, з 16 вересня 2003 року по  4 вересня 2006 року вона  працювала в ТОВ «Миропільська фабрика
«Веснянка» (а.с.6).

Згідно довідки ТОВ
«Миропільська фабрика «Веснянка»   від 02.04.2007 року вбачається,  що заборгованість по заробітній платі
позивачки становить  9477,90 грн.(а.с.4).

Вислухавши
пояснення позивачки, дослідивши вищевказані матеріали справи, суд вважає позовні вимоги   підлягають частковому
задоволенню.

Оскільки відповідно до вимог ст. 116 КЗпПУ при
звільненні працівника з роботи виплата всіх сум, що належать йому від
підприємства, установи, організації, проводиться в день звільнення, суд в
повному обсязі задовольняє позовні вимоги в частині стягнення заборгованості по
заробітній платі.

При вирішенні
питання про відшкодування моральної шкоди, суд
виходить з того, що відповідно до ст. 237-1 КЗпП України та п. 13
Постанови Пленуму Верховного Суду  від 31
березня 1995 р. № 4 «Про судову практику в справах про відшкодування моральної
(немайнової) шкоди» (з наступними змінами та доповненнями), за наявності
порушення прав працівника у сфері трудових відносин, яке призвело до його моральних
страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків або змушує докладати додаткових
зусиль для організації свого життя, обов'язок відшкодувати моральну (немайнову)
шкоду покладається на власника або уповноважений ним орган незалежно від форми
власності, виду діяльності чи галузевої належності.

При визначенні
розміру моральної шкоди суд враховує, що заборгованість по зарплаті позивачці
не виплачується відповідачем на протязі тривалого часу - з вересня 2006 року,
сума заборгованості є значною, тому
вважає за можливе стягнути з відповідача у відшкодування моральної шкоди
200 грн.

Судовий збір та витрати на
інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи, згідно ст. 88 ЦПК України,
покладаються судом на відповідача.

На підставі вищенаведеного, керуючись ст.ст. 10, 11, 88,
209, 212, 214 - 215 ЦПК України, ст. 116, 237-1 КЗпП України, суд -

В И Р І
Ш И В :

Стягнути
з   товариства з обмеженою відповідальністю
«Миропільська фабрика «Веснянка»    на користь
ОСОБА_1 -  9477 (дев»ять тисяч чотириста сімдесят сім) гривень 90 копійок заборгованості по заробітній платі
та 200 (двісті) грн. на відшкодування моральної шкоди.

Стягнути з  ТОВ «Миропільська фабрика «Веснянка» судовий
збір в розмірі - 51 грн.
на користь держави та витрати на інформаційно-технічне забезпечення
розгляду справи у сумі -
30 грн.

Допустити  негайне виконання рішення суду в частині  стягнення
заробітної плати в межах  платежу за один
місяць.

Рішення
може бути  оскаржене в
апеляційному порядку до апеляційного суду
Житомирської області через Романівський районний суд шляхом подачі в 10
- денний строк з дня проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і
поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, з подачею її копії до
апеляційної інстанції або в порядку ч. 4 ст. 295 ЦПК України.

Головуючий:                               С.В.Бабич

Справа  № 2-187/07

Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ
УКРАЇНИ

1 червня 2007
року Романівський районний суд Житомирської області в складі:

головуючого - судді Бабича С.В.,

при секретарі    Бардаш О.М.,

розглянувши
у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом   ОСОБА_2 до ТОВ «Миропільська фабрика
«Веснянка»   про    стягнення заборгованості по зарплаті та
відшкодування моральної шкоди,-

В С Т А
Н О В И В :

Позивач просить стягнути з  ТОВ «Миропільська фабрика «Веснянка» заборгованість по заробітній платі в
сумі  21968 грн. 77 коп., посилаючись на те, що він перебував з відповідачем в трудових відносинах
з  2 лютого 2002 року по 26 грудня 2006 року. Відповідач  при  звільненні
не виплатив йому
вищевказаної суми заробітної плати. Добровільно
виплатити заборгованість відповідач не бажає, що призводить до нервових
потрясінь, втрати спокою, негативно впливає на стан його здоров»я, тобто до
моральних страждань, тому позивач просить також стягнути з відповідача у
відшкодування моральної шкоди 1500 грн.

В
судовому засіданні позивач позовні вимоги підтримав з наведених вище підстав.

Представник
відповідача в судове засідання не з'явилася, в письмовій заяві до суду  просить справу слухати у її відсутності, а також
зазначила, що в частині  стягнення
заборгованості по зарплаті позов визнає, в частині відшкодування моральної
шкоди проти задоволення позову заперечує.

Судом встановлені такі факти та
відповідні їм правовідносини.

Судом встановлено, що згідно
записам у трудовій книжці позивач, з  2
лютого 2002 року по 26 грудня 2006 року працював в ТОВ
«Миропільська фабрика «Веснянка» (а.с.6).

Згідно довідки ТОВ
«Миропільська фабрика «Веснянка»   від 02.04.2007 року вбачається,  що заборгованість по заробітній платі позивачу становить   21968,77
грн.(а.с.4).

Вислухавши
пояснення позивача,
дослідивши вищевказані матеріали справи, суд вважає позовні вимоги   підлягають частковому
задоволенню.

Оскільки відповідно до вимог ст. 116 КЗпПУ при
звільненні працівника з роботи виплата всіх сум, що належать йому від
підприємства, установи, організації, проводиться в день звільнення, суд в
повному обсязі задовольняє позовні вимоги в частині стягнення заборгованості по
заробітній платі.

При вирішенні
питання про відшкодування моральної шкоди, суд
виходить з того, що відповідно до ст. 237-1 КЗпП України та п. 13
Постанови Пленуму Верховного Суду  від 31
березня 1995 р. № 4 «Про судову практику в справах про відшкодування моральної
(немайнової) шкоди» (з наступними змінами та доповненнями), за наявності
порушення прав працівника у сфері трудових відносин, яке призвело до його
моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків або змушує докладати
додаткових зусиль для організації свого життя, обов'язок відшкодувати моральну
(немайнову) шкоду покладається на власника або уповноважений ним орган
незалежно від форми власності, виду діяльності чи галузевої належності.

При визначенні
розміру моральної шкоди суд враховує, що заборгованість по зарплаті позивачу не
виплачується відповідачем на протязі тривалого часу - з  грудня 2006 року, сума заборгованості є
значною, тому  вважає за можливе стягнути
з відповідача у відшкодування моральної шкоди 300 грн.

Судовий збір та витрати на
інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи, згідно ст. 88 ЦПК України,
покладаються судом на відповідача.

На підставі вищенаведеного, керуючись ст.ст. 10, 11, 88,
209, 212, 214 - 215 ЦПК України, ст. 116, 237-1 КЗпП України, суд -

В И Р І
Ш И В :

Стягнути
з   товариства з обмеженою відповідальністю
«Миропільська фабрика «Веснянка»    на користь
ОСОБА_2 -   21 968 (двадцять одну тисячу дев»ятсот
шістдесят вісім) гривень
77 копійок заборгованості по заробітній платі
та 300 (триста) грн. на
відшкодування моральної шкоди.

Стягнути з  ТОВ «Миропільська фабрика «Веснянка» судовий
збір в розмірі - 51 грн.
на користь держави та витрати на інформаційно-технічне забезпечення
розгляду справи у сумі -
30 грн.

Допустити  негайне виконання рішення суду в частині  стягнення
заробітної плати в межах  платежу за один
місяць.

Рішення
може бути  оскаржене в
апеляційному порядку до апеляційного суду
Житомирської області через Романівський районний суд шляхом подачі в 10
- денний строк з дня проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і
поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, з подачею її копії до
апеляційної інстанції або в порядку ч. 4 ст. 295 ЦПК України.

Головуючий:                               С.В.Бабич