УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

31
жовтня 2007 року                                                                                           м.  Київ

Колегія
суддів Судової палати в цивільних справах Апеляційного суду м. Києва у складі:

головуючого:
Чернушенка А.В. суддів:   Євтушенко
О.І.,  Горелкіної Н.А.,  Вербової І.М. ,  Українець Л.Д.

розглянувши
в судовому засіданні цивільну справу за позовом Товариства з обмеженою
відповідальністю «Виробничо-комерційне підприємство «Корунд» до ОСОБА_1 про
відшкодування матеріальної   шкоди   за
касаційною   скаргою   ОСОБА_1
Анатолія

Васильовича
на рішення Будьоннівського районного суду м. Донецька від 13 липня 2005 року та
ухвалу апеляційного суду Донецької області від 07 листопада 2005 року , -

встановила:

У квітні
2004 року Товариство з обмеженою відповідальністю «Виробничо-комерційне
підприємство «Корунд» (далі - ТОВ «ВКП «Корунд») звернулося до суду з позовом
до ОСОБА_1 про відшкодування заподіяної підприємству матеріальної шкоди.

Посилається
на те,  що відповідач,  працюючи директором ТОВ «ВКП «Корунд» та
використовуючи службове становище,
безпідставно перерахував 15 січня 2002 року,  24 травня 2002 року і 29 листопада 2002 року
по 550 грн. з розрахункового рахунку товариства на розрахунковий рахунок ДонНТУ
як оплату за навчання своєї дочки ОСОБА_1 Також ,  подавши 18 вересня 2002 року заяву про звільнення
та отримавши на це згоду засновників ТОВ «ВКП «Корунд»,  діючи від імені товариства в період з
листопада 2002 року по серпень 2003 року відповідач зняв з банківського рахунку
ТОВ «ВКП «Корунд» грошові кошти в сумі 5942 грн. Позивач просить стягнути з
ОСОБА_1 завдану при виконанні трудових обов'язків матеріальну шкоду в розмірі
7592 грн.,  а також понесені судові
витрати в сумі 75 грн.  92 коп.

Справа № 22к3729/07                                                            Категорія ЦП:

Головуючий в 1 інстанції  -   Назарцева В.О..                      АПП

Доповідач -
Чернушенко А.В.

Рішенням
Будьоннівського місцевого районного суду м. Донецька від 13 липня 2005
року,  залишеним без змін ухвалою
апеляційного суду Донецької області від 07 листопада 2005 року,  позов задоволений частково. Стягнуто з
ОСОБА_1 на користь ТОВ «ВКП «Корунд» 1650 грн. та судові витрати в розмірі 51
грн. В решті позовних вимог відмовлено.

Не
погоджуючись з судовими рішеннями,
ОСОБА_1 звернувся з касаційною скаргою. Просить скасувати судові рішення
і ухвалити нове рішення про відмову в позові,
посилаючись на порушення норм матеріального та процесуального права.

Касаційна
скарга ОСОБА_1 підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

Задовольняючи
частково позовні вимоги,  суд виходив з
того,  що перерахування відповідачем
грошових коштів за навчання своєї дочки в університеті з розрахункового рахунку
товариства та за рахунок своєї заробітної плати є умовами оплати його
праці,  які на порушення положень
установчих документів ТОВ «ВКП «Корунд» не були погоджені з вищім органом
управління товариства.

З такими
висновками суду погодитись не можна,
оскільки суд дійшов їх порушенням вимог матеріального та процесуального
права ,  яке призвело до неправильного
вирішення спору.

Відповідно
до вимог  ст.  130 КЗпП України працівники несуть
матеріальну відповідальність за шкоду,
заподіяну підприємству,
установі,  організації внаслідок
порушення покладених на них трудових обов'язків. При покладенні матеріальної
відповідальності права і законні інтереси працівників гарантуються шляхом
встановленнях відповідальності тільки за пряму дійсну шкоду,  лише в межах і порядку,  передбачених законодавством,  і за умови,
коли така шкода заподіяна підприємству,
установі,  організації винними
протиправними діями (бездіяльністю) працівника.

За
правилами  ст.  132 КЗпП України за шкоду,  заподіяну підприємству,  установі,
організації при виконанні трудових обов'язків,  працівники,
з вини яких її заподіяно,  несуть
матеріальну відповідальність у розмірі прямої дійсної шкоди,  але не більше від свого середнього місячного
заробітку,  крім випадків,  коли законодавством вона передбачена у
більшому,  ніж цей заробіток,  розмірі. Якщо межі матеріальної
відповідальності були визначені в укладеному з працівником контракті,  вона покладається на нього відповідно до умов
контракту.

Покладаючи
на відповідача обов'язок відшкодування завданої ТОВ «ВКП «Корунд» матеріальної
шкоди в розмірі 1650 грн.,  суд вказаних
вимог закону не врахував,  не з'ясував
питання підстав та меж матеріальної відповідальності відповідача,  а також розміру його середньої заробітної
плати.

Суд також не перевірив чи додержаний ТОВ «ВКП «Корунд»
встановлений  ст.  233 КЗпП України річний строк з дня виявлення
заподіяної працівником шкоди для звернення в суд із позовом про її відшкодування.

Зазначені
порушення закону залишилися поза увагою суду апеляційної інстанції.

За таких
обставин судові рішення не можуть вважатися законними та обґрунтованими,  підлягають скасуванню з передачею справи на
новий розгляд до суд першої інстанції.

Керуючись  ст.
ст.  335,  336,
338 ЦПК України та Законом України "Про внесення змін до закону
України "Про судоустрій України" щодо забезпечення касаційного
розгляду цивільних справ" від 22 лютого 2007 року № 697-V та глави
2 розділу V ЦПК України,
Колегія суддів Судової палати в цивільних справах Апеляційного суду м.
Києва

ухвалила:

Касаційну
скаргу ОСОБА_1 задовольнити частково.

Рішення
Будьоннівського районного суду м. Донецька від 13 липня 2005 року та ухвалу
апеляційного суду Донецької області від 07 листопада 2005 року скасувати,  а справу направити на новий розгляд до суду
першої інстанції.

Ухвала набирає законної сили з моменту проголошення і
оскарженню не підлягає.