№ 2- 464/2007 p.
РІШЕННЯ

ІМ'ЯМ    УКРАЇНИ.

6 червня 2007 р.
Великоновосілківський районний суд Донецької області у складі:

головуючого:
судді     Дрюка П.М.

при секретарі: Джантіміровій А.В.

за участю прокурора:
Пилипенко І.В.

розглянувши
у відкритому судовому засіданні в залі суду смт. Велика Новосілка цивільну
справу за позовом прокурора Великоновосілківського району Донецької області в
інтересах ОСОБА_1 до ВАТ " Зеленогайське" про стягнення
заборгованості по виплаті заробітної плати, -

ВСТАНОВИВ:

Прокурор
Великоновосілківського району Донецької області в інтересах ОСОБА_1 звернувся з
позовом до ВАТ " Зеленогайське" вказуючи в заяві, що при перевірці
товариства з питань дотримання законодавства про працю було встановлено, що
ОСОБА_1 працював у товаристві і був звільнений з роботи 20 листопада 2006 року.
Після звільнення з роботи відповідач не виплатив йому заробітну плату в сумі
615 грн. 74 коп. Просить суд стягнути з відповідача на користь ОСОБА_1 вказану
суму.

В
судовому засіданні прокурор Пилипенко І.В. підтримала позовні вимоги і просить
суд стягнути з відповідача на користь ОСОБА_1 заробітну плату в сумі 615,74
грн., так як відповідач, порушивши вимоги ст.116 КЗцП України, не виплатив йому
при звільненні з роботи заробітну плату.

Відповідач
на повторний виклик до суду не з'явився, про причину неявки суд не сповістив,
тому суд вважає справу розглянути у відсутності відповідача, провівши заочний
розгляд цивільної справи.

Вислухавши
вимоги прокурора, дослідивши матеріали справи суд вважає, що позовні вимоги
підлягають задоволенню з наступних підстав.

Згідно
наказу № 75-к від 20 листопада 2006 року ОСОБА_1 був звільнений з роботи у ВАТ
" Зеленогайське" за ст. 36 п. 1 КЗпП України з 20 листопада 2006
року.

Із
довідки відповідача вбачається, що заборгованість перед ОСОБА_1 по виплаті
заробітної плати після звільнення з роботи складає 615 грн.74 коп.

Згідно
ст. 116 КЗпП України при звільнені працівника виплата всіх сум, що належить
йому від підприємства проводиться в день його звільнення. Якщо працівник в день
звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізнише
наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Таким
чином, із письмових доказів в судовому засіданні встановлено, що відповідач при
звільненні ОСОБА_1 з роботи , не виплатив належну йому заробітну плату, порушив
вимоги Закону України " Про оплату праці", тому вказана сума повинна
бути стягнута з відповідача на його користь.

На
підставі викладеного та ст.116 КЗпП України, керуючись ст. ст. 60,212,213,215,218
ЦПК україни суд, -

ВИРІШИВ:

Позовні
вимоги прокурора Великоновосілківського району Донецької області задовольнити.

Стягнути
з ВАТ " Зеленогайське" на користь ОСОБА_1 заробітну плату в сумі 615
грн. 74 коп.

Стягнути
з ВАТ " Зеленогайське" державне мито в сумі 51 грн. та 30 грн. за
інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи отримувач: УДК у м. Донецьку.,
, розрахунковий рахунок 0004, банк: ГУ УДК у Донецькій
області, МФО банку:
834016.

Заочне
рішення може бути переглянуте судом, постановившим його, за заявою відповідача
протягом десяти днів з дня отримання копії рішення.

Заява на
апеляційне оскарження рішення подається протягом десяти днів з дня його
проголошення. Апеляційна скарга подається протягом двадцяти днів з дня подання
заяви на апеляційне оскарження рішення.