Справа №
РІШЕННЯ

Іменем України

15 червня 2007
року Прилуцький міськрайонний суд Чернігівської області у складі:

головуючого -
судді Рябота В.І.,

при секретарі -
Риндя Л.А.,  розглянувши у відкритому
судовому засіданні справу за позовом ОСОБА_1 до АТФ "Укргазбуд" про
стягнення нарахованої,  але невиплаченої
заробітної плати і середнього заробітку за час затримки розрахунку,  -

встановив:

Як
зазначає позивач,  10 листопада 1996 року
він був прийнятий на посаду машиніста дробоструйки по 5-ому розряду в БУ № 1
АТФ "Укргазбуд" м.  Прилуки
наказом № 217 від 13 листопада 1996 року. 2 жовтня 2006 року позивач був
звільнений з підприємства в зв"язку з переведенням в ТОВ "БУ-1
Прилуки" згідно п. 5 ч. 1  ст.  36 КЗпП України. При звільненні адміністрація
підприємства не виплатила всі суми,  що
належать позивачу по заробітній платі,  в
результаті чого сума заборгованості на день звільнення,  за власними підрахунками останнього,  складає 1 758, 79 грн. На підставі наведеного
позивач і просить суд стягнути з відповідача на його користь суму
заборгованості по заробітній платі в період з 1 січня 2006 року по 2 жовтня
2006 року та середній заробіток за період затримки розрахунку,  тобто з 2 жовтня 2006 року по день фактичного
розрахунку

В
судовому засіданні позивач підтримав заявлені вимоги в повному обсязі.
Представник відповідача - АТФ "Укргазбуд" в судовому засіданні
заявлені вимоги визнав частково,  а саме
в частині заборгованості по заробітній платі,
в частині стягнення середнього заробітку за період затримки розрахунку
по заробітній платі позовні вимоги не визнав.

Заслухавши
пояснення позивача,  представника
відповідача,  дослідивши матеріали справи
суд приходить до наступного висновку:

Згідно
копії трудової книжки позивача вбачається,
що наказом № 217 від 13 листопада 1996 року ОСОБА_1 10 листопада
1996 року був прийнятий на посаду машиніста дробоструйки по 5-ому розряду в БУ
№ 1 АТФ "Укргазбуд" м.
Прилуки. 2 жовтня 2006 року позивач був звільнений з підприємства в
зв"язку з переведенням в ТОВ "БУ-1 Прилуки" згідно п. 5 ч.
1  ст.
36 КЗпП України (а.с. 5).

Згідно
довідки БУ № 1 АТФ "Укргазбуд",
виданій ОСОБА_1 вбачається,  що
він дійсно працював в БУ № 1 АТФ "Укргазбуд". Заборгованість по
заробітній платі ОСОБА_1
станом на 1 травня 2007 року складає 1 558, 79 грн. (а.с.  12).

Відповідно
до вимог  ст.  116 КЗпП України власник підприємства
зобов'язаний провести остаточний розрахунок зі звільненим працівником в
останній день його роботи,  а в даному
випадку розрахунку з позивачем проведено не було,  а тому сума заборгованості в розмірі 1 558,
79 грн. підлягає стягненню з відповідача на користь позивача.

Відповідно
до  ст.
117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним
органу належних звільненому працівникові сум у строки,  зазначені в
ст.  116 КЗпП України,  при відсутності спору про їх розмір
підприємство,  устранова,  організація повинні виплатити працівникові
його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. А
тому,  за даних обставин,  суд важає необхідним стягнути з відповідача
на користь позивача середній заробіток за час затримки виплати заробітної плати
з часу його звільнення по день розгляду справи в суді,  який складає 4 681, 6 грн.,  виходячи з наступного розрахунку:

Заробітна
плата за вереснь 571, 08 грн. + заробітна плата за жовтень 556, 76 грн. = 1
127, 84 (сума заробітної плати за 2 останні робочі місяці позивача) 12 = 563,
92 грн. (середньомісячна заробітна плата)

/21, 2
(середня кількість робочих днів за місяць при п"ятиденному робочому тижні)
=   26, 6 грн. (середньоденна заробітна
плата);

Загальна
кількість робочих днів з дня звільнення позивача по день винесення рішення:
жовтень

2006
року - 21 день,
листопад 2006 року - 22 дні,
грудень 2006 року - 21 день,
січень 2007 року - 21 день,  лютий
2007 року - 20 днів,  березень 2007 року
- 21 день,  квітень 2-7 року - 20
днів,  травень

2007
року - 19 днів,
червень 2007 року - 11 днів = 176 днів * 26, 6 грн. (середньоденна
заробітна плата) = 4 681, 6 грн.( середній заробіток за час затримки розрахунку
по заробітній платі);

Таким
чином,  заборгованість по заробітній
платі в сумі 1 558, 79 грн.та середній заробіток за час затримки розрахунку по
заробітній платі в сумі 4 681, 6 грн.,
тобто загалом 6 240, 39 грн.,
підлягає стягненню з АТФ "Укргазбуд" на користь ОСОБА_1

На підставі  ст.
ст.  116,  117 КЗпП України,  керуючись  ст. ,   ст.  10,  60,
209,  215 ЦПК України,  суд -

вирішив:

Позов ОСОБА_1 до
АТФ "Укргазбуд" про стягнення нарахованої,  але невиплаченої заробітної плати і
середнього заробітку за час затримки розрахунку - задовольнити.

Стягнути
з АТФ "Укргазбуд" на користь ОСОБА_1 1 558 (одна тисяча п "ятсот
п "ятдесят вісім) грн. 79 коп. суми заборгованості,  4 681 (чотири тисячі шістсот вісімдесят одна)
грн. 60 коп. середнього заробітку за час затримки розрахунку,  а всього 6 240 ( шість тисяч двісті сорок)
грн. 39 коп.

Стягнути
з АТФ "Укргазбуд" на користь місцевого бюджету м.  Прилуки 62 грн. держмита по справі,  а також на користь державного бюджету м.  Прилуки 30 грн. витрат на інформаційно-технічне
забезпечення.

Рішення
може бути оскаржено в апеляційному суді Чернігівської області через Прилуцький
міськрайонний суд шляхом подання заяви про апеляційне оскарження протягом
десяти днів з дня проголошення рішення,
апеляційна скарга на рішення суду має бути подана протягом двадцяти днів
після подання заяви про апеляційне оскарження або шляхом подання апеляційної
скарги протягом десяти днів з дня проголошення рішення.