Справа  №  2-191-2007
РІШЕННЯ ІМЕНЕМ       УКРАЇНИ

21  березня  2007
року
Першотравенський  міський  суд,
Дніпропетровської області  в  складі:

головуючої  судді
Кривошеї  С.С.

при  секретарі
Ковальчук  О.В.

розглянувши  у
відкритому  судовому  засіданні
в  м.,. Першотравенську
цивільну  справу  за
позовом  ОСОБИ_1  до
ОСОБИ_2,   третій  особі
ОСОБИ_3  про оскарження  відмови
в  складанні  акту
про  нещасний  випадок
на  виробництві

встановив:

ОСОБА_1
звернулася до суду з позовом до ОСОБИ_2, третій особі ОСОБИ_3 про  оскарження
відмови  в  складанні
акту  про  нещасний
випадок  на  виробництві.

В
обґрунтовування своїх вимог позивачка посилається на те, що в трудових
відносинах з ОСОБА_2 вона перебуває з 1977
року по теперішній час та працює в якості майстра
адміністративно-побутового комбінату шахти «Степова». При виконанні трудових
обов'язків на шахті ОСОБА_2 вона була травмована при наступних обставинах. 04 березня 2005 року до першої
половини робочого часу вона займалася своїми прямими обов'язками майстра АПК, о 14 годині вона як і
інші керівники структурних підрозділів була запрошена на урочисте зібрання,
присвячене Міжнародному жіночому дню. Після урочистого зібрання, яке проходило
в приміщенні їдальні шахти ОСОБИ_2, відбувся святковий обід. Вона також
приймала участь у обіді, але так як вживала таблетки у зв'язку з загальним
захворюванням то вживати алкогольні напої не стала. По вищевказаній причині
вона пішла з їдальні в АПК
близько 17 годин ЗО
хвилин перевірити роботу робочої зміни, дати наряд на виконання термінових
робіт на наступний день. По дорозі до адміністративного корпусу вона
несподівано підсковзнулася та впала, вдарившись обличчям об лід. Після різкого
болю, біль стала стихати і вона не надавши цьому уваги .після перевірки
своєї частини роботи поїхала додому. Коли приїхала додому то також нічого
серйозного в стані свого здоров'я не відчувала, крім незначного заніміння в
скуловій області та припухлості в області очей, що серйозного занепокоєння в
неї не викликало. Опівночі вона відчула нудоту, а вранці 05 березня 2005 року вона була
змушена звернутися до Першотравенської ЦЛ, де була госпіталізована. Згідно до
клінічного діагнозу у неї було виявлено вмятий перелом акулової кістки обличчя,
перелом глазниці, струс головного мозку.

26 квітня 2005 року, після
закінчення лікування, вона звернулася до адміністрації шахти ОСОБИ_2 з заявою
про розслідування факту нещасного випадку та видати їй акт про нещасний випадок
за фЬ.рмою Н-1. Адміністрація шахти в складанні акту відмовила з тих підстав,
що після нещасного випадку вона  не  звернулась
до  здравпункту  шахти  ОСОБИ_2.

Прохає суд
встановити факт нещасного випадку, який відбувся. 04 березня 2005 року при
виконанні нею службових обов'язків в якості майстра адміністративно-побутового  комбінату
шахти  ОСОБИ_2.

Зобов'язати
адміністрацію ОСОБИ_2 скласти акт за формою Н-1 по даному нещасному  випадку.

В судовому засіданні
позивачка позов підтримала у повному обсязі та прохала суд його задовольнити та
пояснила, що 04 березня 2005 року був
передсвятковий день. В цей
день за розпорядженням виконуючого обов'язки
директора шахти ОСОБИ_1 ОСОБА_4 вона була запрошена до їдальні, де знаходилося 16 чоловік які на
підприємстві займають керівні посади. В 16
годин 20 хвилин
чоловіки вийшли покурити і вона вирішила піти дати наряд на роботу, так як
підприємство йшло на довгі вихідні (три
дні.), тому їй було необхідно розподілити обов'язки на цей час. Коли вона
вийшла з їдальні то їй ОСОБА_5 подав руку і сказав, що будьте обережні тут
слизько. Вона стала на лід, підсковзнулася та впала вдарившись обличчям об
асфальт. Коли вона прийшла до тями то її підіймали ОСОБА_5 і ОСОБА_6, та
прикладали їй до обличчя сніг так як у неї з носа йшла кров. Потім викликали
ОСОБУ_7, завідуючу здравпунктом,
яка знаходилася у їдальні, та сказала що рани не глибокі і їх можна
не зашивати, її посадили в легковий автомобіль і керівник дільниці зв'язку
Кобець відвіз її додому. На наступний день так як у неї опухло обличчя, боліла
голова та відчувалася нудота вона звернулася до Першотравенської лікарні де й
була госпіталізована в травматологічне відділення. Пізніше вона звернула до
адміністрації підприємства з проханням розслідувати нещасний випадок який
стався з нею 04 березня 2005 року та
скласти  акт  форми
Н-1,   але  їй  в  цьому
було  відмовлено.

Представник
відповідача ОСОБА_8 в судовому засіданні позов не визнала в зв'язку з тим, що в
справі відсутні документи, що могли б підтвердити, що ОСОБА_1 повинна
знаходитись на робочому місці
після 17 години.
Позивачка згідно з інструкцією розслідування травми повинна була знати, що
необхідно було звернутися в зравпункт шахти і зареєструватися. Вважає, що
нещасний випадок який стався з ОСОБОЮ_1 не пов'язаний з виконанням її трудових обов'язків  та
прохає  суд  відмовити
позивачці  в  задоволенні
позову.

Представник
третьої особи ОСОБА_3 позов не визнала в повному об'ємі, вважає що позовні
вимоги не законні та необґрунтовані, так як позивачка отримала травму після
закінчення робочого часу, а даний вид травм визнається такими, що не пов'язані
з виробництвом. Також вважає, що комісією з розслідування даного нещасного
випадку позивачці правильно відмовлено в складанні акту по формі Н-1. Прохає
суд відмовити позивачці ОСОБА_1 в задоволенні позовних вимог. В судове
засідання 21 березня 2007 року представник
ОСОБИ_3 не з'явилася, направила суду заяву з проханням розглянути  справу
за  її  відсутності.

Вислухавши
пояснення сторін, свідків, дослідивши матеріали справи суд вважає  встановленими
наступні  обставини.

Відповідно до ч.1 ст.14 Закону України
«Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку
на  виробництві та професійного
захворювання які спричинили втрату працездатності» - нещасний випадок
-це обмежена в часі подія, або раптовий вплив на працівника небезпечного
виробничого фактора чи середовища, що сталися у процесі виконання ним трудових
обов'язків, внаслідок яких заподіяно шкоду здоров'ю або настала смерть.

Згідно до п.п.14-15 Порядку
розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і
аварій на виробництві, затвердженого постановою Кабінету Міністрів 25 серпня 2004 року №1112, в редакції яка
діяла на момент настання нещасного випадку з ОСОБА_1, визнаються пов'язаними з
виробництвом нещасні випадки, що сталися з працівниками під час виконання
трудових обов'язків у тому числі у відрядженні, а також ті що сталися  у
період:

-     перебування на робочому місці,
пов'язаному з виконанням роботи,

починаючи з моменту прибуття працівника на підприємство
до його відбуття,

який повинен фіксуватися відповідно до: вимог правил
внутрішнього трудового

розпорядку підприємства у тому числі протягом робочого та
надурочного часу,

або виконання завдань роботодавця в - неробочий час,
під час відпустки, у

вихідні,
святкові  та  неробочі
дні;

-   підготовки до роботи та приведення в порядок після
закінчення роботи

знарядь    виробництва,     засобів
захисту,     одягу,     а
також    виконання    заходів

особистої    гігієни,
пересування    по    території
підприємства    перед    початком роботи  і
після  її  закінчення;

проїзду   на
роботу   чи   з
роботи   на   транспортному   засобі,
що   належить підприємству,   або
на  іншому  транспортному
засобі,   наданому  роботодавцем;

·
використання власного транспортного засобу в інтересах
підприємства з дозволу  або  за
дорученням  роботодавця  в
установленому  роботодавцем  порядку;

·
виконання дій в інтересах підприємства на якому працює
потерпілий, тобто дій, які не належать до трудових обов'язків працівника
(подання необхідної допомоги іншому працівникові, дій щодо запобігання аваріям
або рятування людей та майна підприємства, інших дій за розпорядженням або
дорученням  роботодавця);

-    ліквідації аварії, наслідків
надзвичайної ситуації техногенного і

природного характеру на виробничих об'єктах і
транспортних засобах, що

використовуються
підприємством;

подання
необхідної допомоги або рятування людей, виконання дій, пов'язаних із
запобіганням нещасним випадкам з іншими особами у процесі виконання  трудових
обов'язків;

·     надання  підприємством
шефської  допомоги;

·
перебування у транспортному засобі або на його стоянці,
на території вахтового селища, у тому числі під час змінного відпочинку, якщо
настання нещасного випадку пов'язане з виконанням потерпілим трудових
обов'язків або з впливом на нього небезпечних чи шкідливих виробничих факторів
або середовища;

-    прямування працівника до об'єкта (між об'єктами)
обслуговування за

затвердженими маршрутами або до будь-якого об'єкта за дорученням

роботодавця;

- прямування
дочи
з  місця  відрядження
згідно  з  установленим
завданням.

Визнаються  пов'язаними
з  виробництвом  також
випадки:

раптового
погіршення стану здоров'я працівника або його смерті внаслідок гострої
серцево-судинної недостатності під час перебування на підземних роботах ( видобування
корисних 'копалин, будівництво, реконструкція, технічне переоснащення і
капітальний ремонт шахт, рудників, копалень, метрополітенів, підземних каналів,
тунелів та інших підземних споруд, геологорозвідувальні роботи, які проводяться
під землею) чи після виведення працівника на поверхню з ознаками гострої
серцево-судинної недостатності,   що  підтверджено
медичним  висновком;

скоєння
самогубства працівником плавскладу на суднах морського, річкового та
рибопромислового флоту в разі перевищення обумовленого колективним договором
строку перебування у рейсі внаслідок впливу психофізіологічних,   небезпечних
чи  шкідливих  виробничих
факторів.

Не        визнаються    пов'язаними    з
виробництвом   нещасні    випадки,
що сталися  з  працівниками:

за місцем
постійного проживання на території польових і вахтових  селищ;

під час
використання ними в особистих цілях транспортних засобів, машин, механізмів,
устаткування, інструментів, що належать або використовуються підприємством
(крім випадків, що сталися в наслідок їх несправності) ;

унаслідок
отруєння алкоголем, наркотичними засобами, токсичними чи отруйними речовинами,
а також у наслідок їх дії (
асфіксія, інсульт, зупинка серця),
за наявності відповідного медичного висновку, якщо це не пов'язане із
застосуванням таких речовин у виробничих процесах чи порушення вимог безпеки
щодо їх зберігання і транспортування або якщо потерпілий, який перебував у
стані алкогольного, токсичного чи наркотичного сп'яніння до нещасного випадку
був відсторонений від роботи відповідно до вимог правил внутрішнього  розпорядку
підприємства  або  колективного
договору;

у разі
підтвердженого відповідним медичним висновком алкогольного, токсичного чи
наркотичного сп'яніння, не зумовленого виробничим процесом, яке стало основною
причиною нещасного випадку за відсутності
технічних  та  організаційних  причин
його  настання;

під    час    скоєння
ними    злочину,    що
встановлено    обвинувальним
вироком  суду;

у  разі
смерті  або  самогубства.

В судовому
засіданні встановлено, що згідно до наказу директора шахти імені ХХУІ з'їзду
КПРС виробничого об'єднання «Павлоградвугілля», правонаступником якого є
ОСОБА_2 НОМЕР_1 від 02 серпня 1989
року, ОСОБУ_1 призначено майстром адміністративно-побутового комбінату з 03 серпня 1989 року,   де
вона  й  працює
по  теперішній  час.

Так як ОСОБА_1,
як майстер АПК відноситься
до апарату управління, то згідно до колективного договору між адміністрацією
ОСОБИ_2 та профспілками Дніпропетровської територіальної організації профспілки
працівників вугільної промисловості та обласною об'єднаною незалежною
профспілкою гірняків України Західного Донбасу на 2004-2005 роки,
затвердженого в вересні 2004
року, робочий час для апарату управління встановлено з 8 години до  17  години  з  перервою
з  12  години
30  хвилин  до  13
годин  30  хвилин.

Згідно до
пояснень свідків - ОСОБИ_5,
ОСОБИ_7, ОСОБИ_9, ОСОБИ_6 встановлено, що в їдальні шахти ОСОБИ_2 о 17 годині 04 березня 2005 року розпочалася
корпоративна вечірка присвячена святкуванню 8 Березня, на якій були присутні керівники підрозділів
підприємства. Дана вечірка відбувалася в поза робочий час на території шахти
ОСОБИ_2. О 18 годині, цього ж
дня, учасники вечірки почали розходитися і коли ОСОБА_1 йшла від їдальні до будівлі
адміністративно - побутового
комбінату, вона підсковзнулася та впала, отримавши при цьому закриту
черепно-мозкову травму, струс головного мозку, перелом нижнього краю глазниці
зліва, крововилив у ліву гайморову пазуху та вдавлений перелом лівої акулової
кістки, про що 09 березня 2005 року було
складено акт НОМЕР_2 про нещасний випадок невиробничого характеру. На місці
падіння ОСОБА_1 була оглянута завідуючою здравпункту
шахти ОСОБА_2 - ОСОБОЮ_7,
яка теж знаходилася на вечірці, та була відправлена додому, так як  видимих
тяжких  ушкоджень  у  неї  не
було.

Вищевказана
травма не була зареєстрована на підприємстві так, як того вимагає Порядок
розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних  захворювань
і  аварій  на
виробництві.

Посилання
позивачки ОСОБИ_1 на те, що вона пішла з їдальні після 17 години 04 березня 2005 року в
адміністративний корпус у зв'язку з виробничими справами, так як у неї
ненормований робочий день, не знайшли свого підтвердження, так як згідно до
графіку виході, в за березень 2005
року по дільниці АПК
шахти ОСОБИ_2 позивачка 04
березня 2005 року
відпрацювала лише 8 годин,
тобто встановлену норму. Ніяких наказів, розпоряджень та інших внутрішніх
документів шахтиОСОБИ_2,
які б регламентували необхідність, з виробничих причин, знаходження ОСОБИ_1
на території підприємства 04
березня 2005  року  після  17  години  суду  не
надано.

Що ж стосується
пояснень позивачки про час її травмування то в тексті позовної заяви вона
вказала що травмувалася о 17
годині ЗО хвилин, в пояснювальній від 09
березня 2005 року на
ім'я директора шахти 0С0БИ_2 вона вказала час травмування - 14 годин, а в
судовому засіданні повідомила ,
що час травмування після 17
години - з чого
можна зробити висновок, що вона навмисно
вводить  суд  в
оману  повідомляючи  різний
час  її  травмування.

При таких
обставинах суд вважає, що в задоволенні позовних вимог ОСОБИ_1 необхідно
відмовити в повному обсязі, так як нещасний випадок, який стався з нею на
території шахти ОСОБИ_2 не пов'язаний з
виконанням нею виробничих  обов'язків.

На підставі
викладеного, керуючись ст.ст.10,11,209,212,214-215
ЦПК України, ч.1 ст.14 Закону України
«Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку
на виробництві та професійних захворювань, що спричинили втрату
працездатності», Порядком розслідування та ведення обліку нещасних випадків,
професійних захворювань і аварій на виробництві,   суд

ВИРІШИВ
:

В задоволенні
позовних вимог ОСОБИ_1 до ОСОБИ_2 про встановлення факту нещасного випадку,
який відбувся 04 березня 2005 року при
виконанні нею службових обов'язків в якості майстра адміністративно-побутового
комбінату шахти ОСОБИ_2 та зобов'язання адміністрації ОСОБИ_2 скласти акт за
формою Н-1  по  даному  нещасному
випадку  - відмовити.

Стягнути з
ОСОБИ_1 на користь держави судовий збір у розмірі 8 ( вісім) гривен 50 копійок, та
витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи  в
суді  у  розмірі
1   (одна)   гривна
50  копійок.

Рішення  суду
набирає  законну  силу
після  закінчення  терміну
подачі  заяви про  апеляційне
оскарження.

Заява про
апеляційне оскарження може бути подане через Першотравенській міський  суд
протягом  10
діб  з  дня
проголошення  рішення.

Апеляційна
скарга на рішення суду подається до Апеляційного суду дніпропетровської області
через Першотравенській міський суд протягом двадцяти  днів
після  подачі  заяви
про  апеляційне  оскарження.

Апеляційна
скарга може бути подана без попередньої подачі заяви про апеляційне оскарження,
якщо скарга подається в строк, встановлений для подачі  заяви
про  апеляційне  оскарження.