Справа № 2- 15 2007року
ЗАОЧНЕ        РІШЕННЯ іменем України
10 січня 2007 року місцевий
суд Сосницького району Чернігівської області в складі головуючого Трофименка
при секретарі Чернишовій В.О.,
позивача ОСОБА_1., розглянувши у відкритому судовому засіданні в смт. Сосниця
справу за позовом ОСОБА_1 до ТОВ „Компанія „Птах" про стягнення нарахованої, але не виплаченої
заробітної плати, компенсації за її несвоєчасну виплату та відшкодування
12.12.2006 року ОСОБА_1
звернувся в суд з позовом до ТОВ „
Компанія „ Птах " про стягнення
нарахованої, але не виплаченої заробітної плати, компенсації за її несвоєчасну
виплату та відшкодування моральної шкоди мотивуючи позов тим, що на час звільнення з роботи за власним бажанням йому було
не виплачено заробітну плату за період роботи на підприємстві. Затримка
з виплати заробітної плати спричинила їй моральні збитки. В наслідок
неможливості скористатися своїми коштами погіршився стан його життя, пропав
спокій потягнувши за собою негативні емоції та переживання, обмежені його
можливості та материальні права тим самим йому було завдано моральної шкоди,
яку він оцінив у 2 000 грн.
В судовому
засіданні позивач підтримав позов в повному обсязі відповідно обставин
викладених   в   позовній
заяві   та   просить
суд   судові   витрати
покласти   на   відповідача.
судове засідання не з'явився, про час та місце слухання справи був належним
чином повідомлений, від нього не надійшло повідомлення про причини неявки.
обставин, суд вважає за можливе ухвалити заочне рішення на підставі наявних у
справі доказів.
торону та дослідивши матеріали справи, суд вважає за необхідне позов
задовільнити оскільки позовні вимоги і посилання позивача знайшли своє
підтвердження в судовому засіданні, а саме:
Згідно запису в трудовій книжці ОСОБА_1 від 16 жовтня 1972 року видно, що він з 24.05.2006 року по 15.11.2006 року працював в „ Компанії „ Птах " на посаді ІНФОРМАЦІЯ_1 і був звільнений за власним бажанням 15.11.2006 року.
нараховано та не виплачено заробітну плату в сумі 2 350.60 грн.
Відповідно до ст. 115 КЗпП України заробітна плата
виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені
колективним договором але не рідше двох разів на місяць через проміжок
часу, що перевищує шістнадцять календарних днів.
Відповідно ст. 116 КЗпП України при
звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства,
установи, організації провадиться в день звільнення.
Залишити без розгляду позов ОСОБА_1. про відшкодування моральної шкоди в
зв"язку тим, що позивач достатніх доказів які підтверджують
завдану йому моральну шкоду суду не надав.
обставин суд вважає за необхідне стягнути з відповідача на користь позивача
боргу по заробітній платі в сумі 2 350,60 грн. відповідно до виданої довідки, 121,53 грн. компенсації за її несвоєчасну
державного мита на користь держави та 30
грн. витрат на інформаційно технічне забезпечення цивільної справи в суді.
викладеного та керуючись ст.ст. 115,116
КЗпП України, ст.ст. 215,
226, 228, 232, 294 ЦПК України суд,-
Стягнути з ТОВ „ Компанії „ Птах " на користь
ОСОБА_1 2 350,60 грн. боргу по заробітній платі, 121,53 грн. компенсації за її несвоєчасну виплату, 51 грн. державного мита на користь держави, а також 30 грн. витрати на
інформаційно-технічне забезпечення розгляду цивільної
Заочне рішення може бути переглянуте судом за письмовою
Заява повинна бути подана до місцевого Сосницького районного суду протягом
десяти днів з дня отримання копії даного рішення.
може бути оскаржене в апеляційний суд Чернігівської області через місцевий
Сосницький районний суд шляхом подачі заяви про апеляційне оскарження рішення
протягом десяти днів з дня його проголошення та подання апеляційної скарги
протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження.