Справа
№2-16
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ      УКРАЇНИ

про задоволення позову про визнання трудового
договору укладеним,

внесення записів у трудову книжку і стягнення
заробітної плати

у зв'язку з його визнанням в судовому засіданні

29 січня 2007 року                                                                                                                    смт Куйбишеве

Куйбишевський районний суд Запорізької області в складі:

головуючого судді Скляра С.Ю.,

при секретарі судового засідання Трицан А.В.,

з участю позивача ОСОБА_1, представника відповідача
Горбань Л.Л.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі Куйбишевського
районного суду Запорізькій області цивільну справу
за позовною заявою ОСОБА_1 до Більманської сільської ради
Куйбишевського району Запорізької області про визнання трудового договору
укладеним, внесення записів у трудову книжку і стягнення заробітної плати, -

ВСТАНОВИВ:

Позовна заява до Куйбишевського районного суду
Запорізької області надійшла 27 листопада 2006
року.

Позивач ОСОБА_1 в заяві вказала, що з 06 вересня 1982 року почала працювати ІНФОРМАЦІЯ_1. За розпорядженням голови Куйбишевської районної державної адміністрації Запорізької області від
31 грудня 2003 року №606 з 01 січня 2004 року була здійснена децентралізація
Куйбишевської централізованої бібліотечної системи відділу культури райдержадміністрації, при цьому сільським та
селищним радам було рекомендовано взяти в безпосереднє підпорядкування
бібліотеки, які знаходяться на підвідомчій території. РішеннямНОМЕР_1 тринадцятої сесії ІНФОРМАЦІЯ_2, що знаходиться на території Більманської сільської ради, була взята в
безпосереднє підпорядкування з 01 березня 2004
року. Цим же рішенням затверджено положення про ІНФОРМАЦІЯ_2. Наказом НОМЕР_2, виданим директором центральної районної бібліотеки, ОСОБА_1 була звільнена з посади
ІНФОРМАЦІЯ_1 - філії з 01 березня 2004 року, в
зв'язку з її переведенням ІНФОРМАЦІЯ_1, за ст.36 п.5 КЗпП України. Позивач
вказала, що вона з 01 березня 2004 року продовжувала
працювати на попередньому місці роботи, проте відповідач зробив запис у її трудовій книжці про прийняття на роботу ІНФОРМАЦІЯ_1
тільки з 01 січня 2005 року. Такі дії відповідача були обумовлені відсутністю
коштів у місцевому бюджеті Більманської
сільської ради, тому ОСОБА_1 з 01 березня 2004 року по 31 грудня 2004 року залишилась без заробітної плати, розмір якої складає 2010
грн.. За таких обставин ОСОБА_1 вимушена була звернутись до суду з відповідним позом, у
якому просить визнати укладеним трудовий договір
між нею і відповідачем з 01 березня 2004 року, зобов'язати відповідача
внести відповідні записи в трудову книжку, а також стягнути на її користь невиплачену заробітну плату та понесені судові витрати на
одержання правової допомоги в сумі 170 грн..

2 В судовому засіданні позивач ОСОБА_1 підтримала заявлені вимоги по тих
підставах, які нею були зазначені у позові, надала відповідні
пояснення.

Горбань Л.Л., як представник
відповідача - Більманської сільської ради
Куйбишевського району Запорізької області, в
судовому засіданні визнала позовні вимоги та обставини, які були зазначені
позивачем у заяві, надала відповідні пояснення.

Згідно з ч.4 ст. 174 ЦПК України у разі визнання відповідачем позову суд за наявності для того
законних підстав ухвалює рішення про задоволення позову.

Суд, вислухавши пояснення позивача і представника
відповідача, дослідивши матеріали справи, прийшов до наступного.

Матеріалами справи встановлено, що з 06 вересня 1982 року ОСОБА_1 була прийнята на роботу ІНФОРМАЦІЯ_1 на підставі наказуНОМЕР_2
(а.с.7).

Розпорядженням голови Куйбишевської районної
державної адміністрації Запорізької області від
31 грудня 2003 року №606 з 01 січня 2004 року здійснена децентралізація Куйбишевської централізованої бібліотечної системи
відділу культури райдержадміністрації, сільським та селищним радам
рекомендовано взяти в безпосереднє підпорядкування бібліотеки, які
знаходяться на підвідомчій території (а.с. 19-20).

РішеннямНОМЕР_1 тринадцятої сесії двадцять
четвертого скликання ІНФОРМАЦІЯ_2, що знаходиться на
території Більманської сільської ради, була взята в
безпосереднє підпорядкування з 01 березня 2004 року. Цим же рішенням затверджено положення про ІНФОРМАЦІЯ_2 (а.с.6).

НаказомНОМЕР_2, виданим директором центральної
районної бібліотеки, ОСОБА_1 була звільнена з посади ІНФОРМАЦІЯ_1 з 01 березня 2004 року, в зв'язку з її переведенням ІНФОРМАЦІЯ_1, за
ст.36 п.5 КЗпП України (а.с.21).

На підставі розпорядження НОМЕР_3, виданого сільським головою Більманської сільської ради Куйбишевського району Запорізької області*
ОСОБА_1 прийнято на роботу ІНФОРМАЦІЯ_1 з 01 січня 2005 року (а.с.7,25).

Відповідно до ч.1 ст.21 КЗпП України трудовий
договір є угода між працівником і власником підприємства, установи,
організації або уповноваженим ним органом чи фізичною особою, за якою працівник зобов'язується виконувати роботу, визначену цією
угодою, з підляганням внутрішньому трудовому
розпорядкові, а власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган чи фізична особа
зобов'язується виплачувати працівникові заробітну
плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством
про працю, колективним договором і угодою сторін.

З пояснень сторін, а також з матеріалів справи
встановлено, що з 01 березня 2004 року ОСОБА_1
продовжила працювати у ІНФОРМАЦІЯ_2, виконувала як і на попередній
роботі обов'язки завідуючої бібліотеки.

Відповідно до ч.3 і ч.4 ст.24 КЗпП України укладення
трудового, договору оформляється наказом чи розпорядженням власника
або уповноваженого ним органу про зарахування працівника на роботу. Трудовий договір вважається укладеним і тоді, коли
наказу чи розпорядження не було видано, але
працівника фактично було допущено до роботи.

з

На підтвердження факту укладення
трудового договору між Більманською сільською радою Куйбишевського району Запорізької області і ОСОБА_1 також свідчить
наступне.

Положенням про ІНФОРМАЦІЯ_2
визначено, що бібліотека фінансується з місцевого бюджету (а.с.22-24).

РішеннямНОМЕР_1 тринадцятої сесії двадцять
четвертого скликання Більманської сільської ради у
зв'язку з відсутністю коштів у сільському бюджеті затверджено клопотання перед ТОВ „Еталон" щодо надходження
коштів в сумі 2010 грн. для заробітної плати ІНФОРМАЦІЯ_3
на 2004 рік
(а.с.6).

Відповідно до ч.4 ст.48 КЗпП України до трудової
книжки заносяться відомості про роботу на підприємстві, в установі,
організації.

Відповідно до ч.1 ст.115 КЗпП
України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не
рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не
перевищує шістнадцяти календарних днів.

За довідкоюНОМЕР_5, виданою виконавчим комітетом Більманської сільської ради Куйбишевського району Запорізької області, заробітна плата
ОСОБА_1 -ІНФОРМАЦІЯ_1, за період з березня 2004 року по грудень 2004 року включно складала
би 2010 грн. (а.с.34).

В судовому засіданні вищевказані обставини у справі
були визнані позивачем і представником відповідача, вони
ними не оспорювалися, тому такі обставини доказуванню не підлягають, що
відповідає положенням ч.1 ст.61 ЦПК України.

Таким чином, визнання відповідачем пред'явленого
позову не суперечить закону, не порушує права, свободи чи інтереси інших осіб.

Позивач ОСОБА_1 у зв'язку із зверненням до суду з
позовом понесла витрати на надання їй адвокатом правової
допомоги в сумі 170 грн., де 150 грн. - сума витрат за складання позовної заяви, 20 грн. - сума юридичної консультації (а.с.2,3). Оскільки рішення
ухвалено на користь позивача ОСОБА_1, то суд
має підстави стягнути з відповідача на її користь понесені витрати
на правову допомогу.

Відповідно до ст.88 ЦПК України якщо позивача, на
користь якого ухвалено рішення, звільнено від сплати судового
збору, він стягується з відповідача в дохід держави пропорційно до задоволеної чи відхиленої частини вимог. Оскільки позивач
ОСОБА_1 звільнена від сплати судового збору, а рішення ухвалено
на її користь, суд має підстави стягнути судовий збір з відповідача - Більманської сільської ради Куйбишевського району Запорізької
області в дохід держави в розмірі 51 грн..

Суд у відповідності до ч.З ст. 81 ЦПК України має
підстави для стягнення з відповідача в дохід держави витрат на
інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи, від яких позивач ОСОБА_1
була звільнена при зверненні до суду. Порядком оплати витрат з
інформаційно-технічного забезпечення розгляду цивільних справ та їх розмірів,
затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України від 21 грудня 2005 року №1258, визначено, що розмір витрат у справах позовного провадження з
розгляду спору майнового характеру складає 30 грн..

Відповідно до п.2 ч.1 ст.367 ЦПК України суд
допускає негайне виконання рішень у справах про
присудження працівникові виплати заробітної плати, але не більше ніж за один місяць.

4

На підставі викладеного, керуючись ст.ст.21, 24, 48, 115 КЗпП України, ст.ст. 10, 11, 60, 81, 88,174,209,212-215, п.2 ч.1
ст.367 ЦПК України, суд -

ВИРІШИВ:

Позовну заяву ОСОБА_1 задовольнити.

Визнати укладеним з 01 березня 2004 року трудовий договір між Більманською сільською радою Куйбишевського району Запорізької області і
ОСОБА_1.

Зобов'язати Більманську сільську
раду Куйбишевського району Запорізької області внести записи у трудову книжку
ОСОБА_1 про прийняття її на роботу ІНФОРМАЦІЯ_1 з 01 березня 2004 року.

Стягнути з Більманської сільської
ради Куйбишевського району Запорізької області на користь ОСОБА_1 невиплачену заробітну плату з 01 березня 2004 року по 31 грудня 2004 року в розмірі 2010 (двох тисяч десяти) гривень, а також понесені судові
витрати на одержання правової допомоги в
розмірі 170 (ста семидесяти) гривень, а всього грошових коштів в сумі 2180 (двох тисяч ста восьмидесяти)
гривень.

Стягнути з Більманської сільської ради Куйбишевського
району Запорізької області судовий збір в дохід держави в сумі 51 (п'ятдесяти однієї) гривні і витрати на
інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в сумі 30 (тридцяти) гривень (отримувач платежу - ТУ ДСА в Запорізькій області, МФО 813015, . депозитний
рахунок №0607,
відкритий в УДК в Запорізькій
області).

Рішення суду в межах заробітної плати за один місяць допустити до негайного
виконання.

Рішення може бути оскаржене в
апеляційному порядку в Апеляційний суд Запорізької області через суд першої інстанції шляхом подачі в 10-денний строк з дня
проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і
поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, з подачею
її копії до апеляційної інстанції або в порядку ч.4 ст.295 ЦПК України.

Суддя:             С.Ю.Скляр