Справа
№ 2-99/2007р.
РІШЕННЯ ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

20
лютого 2007 року                                Місцевий
Корюківський районний суд Чернігівської області у

складі:

головуючого -
судді Корха О.І.,

при секретарі -
Бурій Г.В. розглянувши     при  попередньому
розгляді     у  відкритому
судовому  засіданні  у
м.Корюківці у приміщенні суду цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до
Корюківського райсількомунгоспу про стягнення заборгованості по заробітній
платі, -

встановив:

08 лютого 2007 року позивач
звернувся до суду з цим позовом, обґрунтовуючи свої вимоги тим, що він працював
у відповідача на різних посадах з 1
листопада 1999 року, за
виконану роботу йому нараховувалась заробітна плата, але не виплачувалась або
виплачувалась в неповному обсязі. Працюючи у відповідача позивач змушений був
звертатись до суду з позовом про стягнення заробітної плати, на його користь
було стягнуто близько 2400
грн. заборгованості, виконавчий лист знаходиться у виконавчій службі,
заборгованість не виплачена. 5
лютого 2007 року позивач
був звільнений з роботи за згодою сторін. За виконану роботу йому
нараховувалась заробітна плата, але не виплачувалась, на день звільнення з
роботи заборгованість по заробітній платі становила 1008,59 грн., яку
відповідач, порушуючи ст. 116
КзПП України, не виплатив у день звільнення робітника, хоча повинен був
провести розрахунок по всім заборгованим робітнику сумам. Також при невчасній
виплаті зарплати та рості споживчих цін, обов'язково проводиться
індексація/компенсація заборгованих сум зарплати. Також просить стягнути з
відповідача на його користь моральну шкоду в сумі 300 гривень, так як
грубо порушені його трудові та конституційні прав, що призвело до моральних
страждань, втрати нормальних зв'язків, вимагають додаткових зусиль для
організації свого життя, а також просити стягнути з відповідача судові витрати,
які будуть у зв'язку з розглядом даної справи в суді.

В попередньому судовому засіданні позивач змінив свої
позовні вимоги , просить
суд стягнути з відповідача на свою користь відповідно довідки відповідача НОМЕР_1 від 20.12.2007 року заборговану
суму заробітної плати 996
гривень 52 копійки,
компенсації на заробітну плату в сумі 83
гривні 20 копійок.
Також просить суд стягнути з відповідача судові витрати та витрати на правову
допомогу. Від решти своїх позовних вимог відмовляється і просить суд прийняти
відмову від решти позовних вимог та не стягувати з відповідача моральної шкоди.

Представник відповідача Сотник О.М. в попередньому
судовому засіданні остаточні позовні вимоги визнав повністю, не заперечує в
стягненні з Корюківського райсількомунгоспу на користь позивача заборгованість
по заборгованість по зарплаті в сумі 996
гривень 52 копійки,
компенсації на заробітну плату в сумі 83
гривні 20 копійок.
Також не заперечує в стягненні витрат позивача на юридичну допомогу, стягненні
судом на користь держави державного мита та витрат на інформаційно-технічне
забезпечення розгляду даної справи. Не заперечує в прийнятті судом відмови від
решти позовних вимог позивача.

Як встановлено судом, ОСОБА_1 працював у відповідача на різних посадах з 1 листопада 1999 року, але на
даний час звільнився.

За виконану роботу йому нараховувалась заробітна плата,
але не виплачувалась у зв'язку із скрутним матеріальним та фінансовим
становищем підприємства. Станом на день розгляду справи судом за підприємством
рахується заборгованість позивачу по заробітній платі на суму 996 гривень 52 копійки,
компенсації на заробітну плату в сумі 83
гривні 20 копійок,
які не погашається в добровільному порядку. Відповідно  до
чинного  законодавства   про
працю  заробітна  плата виплачується працівникам регулярно в
робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів
на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів. У разі порушення законодавства про
оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення
належної йому заробітної плати без обмеження будь-яким строком.

Відповідно до чинного законодавства про працю заробітна
плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені
колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу,
що не перевищує 16 календарних
днів. У разі порушення законодавства про оплату праці працівник має право
звернутися до суду з позовом про стягнення належної йому заробітної плати без
обмеження будь-яким строком.

Бездіяльністю відповідача були грубо порушені трудові та
конституційні права позивача, порушена ст.43 Конституції України, яка гарантує
працівникові своєчасну виплату зарплати за свою працю, він був змушений
протягом тривалого часу відмовляти собі в найнеобхіднішому за відсутністю
коштів, не має можливості забезпечити свою сім'ю необхідними предметами
домашнього вжитку, достатніми продуктами харчування, необхідними ліками,
сплатити комунальні послуги, що викликало у позивача нервові переживання,
погіршення стану здоров'я та самопочуття.

Враховуючи вищевикладене позов підлягає задоволенню в
повному обсязі, так як позовні вимоги є законними, обґрунтованими, оскільки
жодна з сторін не заперечує наявності заборгованості по заробітній платі,
стягненні індексації/компенсації по заборгованим сумам заробітної плати,
стягнення держмита , витрат
на інформаційно-технічне забезпечення судового розгляду справи, та витрат на
юридичну допомогу).

Керуючись ст. 43
Конституції України, ст.ст. 15,
221, 231, 233, Кзпп України, ст.ст. 24,32-34 Закону України «Про оплату праці», ст.ст. 3,10, 215 ЦПК України, суд
-

вирішив:

Позов задовольнити повністю.

Стягнути з Корюківського «Райсількомунгоспу» на користь ОСОБА_1 - 996 ( дев'ятсот дев'яносто шість )гривень 52 копійки
заборгованості по заробітній платі та компенсації по заборгованим сумам
заробітної плати на заробітну плату в сумі 83 ( вісімдесят три )
гривні 20 копійок
станом на момент розгляду справи 20
лютого 2007 року.

Стягнути з Корюківського «Райсількомунгоспу» на користь ОСОБА_1 - 20 (двадцять) гривень у відшкодування витрат на юридичну
допомогу.

Стягнути з Корюківського «Райсількомунгоспу» - 51 (п'ятдесят одну)
гривню держмита на користь держави.

Стягнути з Корюківського «Райсількомунгоспу» - 30 (тридцять) грн. 00 коп. у
відшкодування витрат на інформаційно-технічне забезпечення розгляду цивільних
справ.

Рішення може бути оскаржено до Апеляційного суду
Чернігівської області шляхом подачі заяви про апеляційне оскарження до
Корюківського районного суду Чернігівської області протягом десяти днів з дня
проголошення рішення та шляхом подачі апеляційної скарги протягом двадцяти днів
після подання заяви про апеляційне оскарження.

Суддя