Справа №2-854-07
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ    УКРАЇНИ

1
серпня  2007 р.                        Ізяславський районний суд  Хмельницької області

в складі:
головуючого - судді Демчука П.В.,  при
секретарі - Самборській Л.А.,

розглянувши
у відкритому судовому засіданні в м.
Ізяславі справу за позовом ОСОБА_1 до Ізяславського житлово-комунального
підприємства про стягнення заборгованості по заробітній платі,  середньомісячного заробітку за затримку
розрахунку при звільненні та моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1
звернулася в суд з позовом до Ізяславського житлово-комунального підприємства
про стягнення заборгованості по заробітній платі,  середньомісячного заробітку за затримку
розрахунку при звільненні та моральної шкоди. В обгрунтування позову зазначила,  що працювала в Ізяславському ЖКП на посаді
комірника до 28 квітня 2007 року,  коли
була звільнена за скороченням штатів. Відповідач заборгував заробітну плату з
жовтня місяця 2006 року,  заборгованість
становить 4871 грн. 33 коп.,  при звільненні розрахунок проведений не
був,  тому просить стягнути
заборгованість,  середній заробіток за
час затримки розрахунку,  а також 1500
грн. моральної шкоди.

В судовому
засіданні ОСОБА_1 заявлений позов підтримала.

Представник
відповідача Ящук С. В. проти позову не заперечила.

Суд,  заслухавши сторони,  дослідивши письмові матеріали справи,  приходить до висновку,  що позов підлягає до задоволення частково.

Судом
встановлено,  що ОСОБА_1 працювала у
відповідача на посаді комірника,
відповідно до наказу № 82-К від 28.04.2007 року була звільнена за скороченням
штату працівників. Згідно довідки відповідача заборгованість по заробітній
платі перед ОСОБА_1 за період з жовтня 2006 року по квітень 2007 року складає
4871 грн. 33 коп.

Відповідно  ст.
117 КЗпП України,  в разі
невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому
працівникові сум у строки,  зазначені
в  ст.
116 цього Кодексу,  при
відсутності спору про їх розмір підприємство,
установа,  організація повинні
виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день
фактичного розрахунку.

При
звільненні ОСОБА_1 відповідач не провів з нею розрахунок по заробітній
платі,  тому повинен сплати для неї
середній заробіток за затримку розрахунку з 28 квітня 2007 р. по 1 серпня 2007 p.,
тобто за 3 місяці і 3 дні,  що становитиме 1606 грн. 26 коп.

Згідно  ст.
237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом
моральної шкоди працівнику провадиться у разі,
якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань,  втрати нормальних життєвих зв"язків і
вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

В ході
судового розгляду доведено,  що
порушенням законних прав позивачки їй йому завдано моральну шкоду,  яку слід стягнути з відповідача частково у
розмірі 550 грн.

На підставі  ст.
ст.  116,  117,
237-1 Кодексу законів про працю України,
керуючись  ст.  ст.
84,  212-215,  224 ЦПК України,  суд

ВИРІШИВ:

Позов
задовольнити частково.

Стягнути
з Ізяславського житлово-комунального підприємства на користь ОСОБА_1 4871 грн.
33 коп.3аборгованості по заробітній платі,
1609 грн. 26 коп. середнього заробітку за затримку розрахунку при
звільненні,  550 грн. моральної шкоди.

Стягнути
з Ізяславського житлово-комунального підприємства на користь держави 51 грн.
мита,  і 30 грн. за інформаційно-технічне
забезпечення розгляду справи.

Допустити
негайне виконання рішення суду.

Заява
про апеляційне оскарження рішення суду може бути подана протягом десяти днів
після проголошення рішення.

Апеляційна
скарга на рішення суду може бути подана протягом двадцяти днів після подання
заяви про апеляційне оскарження.