Справа № 2-1513/2007 рік РІШЕННЯ
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ (Заочне)
23 листопада 2007 року Зол
отоніський міськрайонний су
д Черкаської області в склад
і: головуючого судді Савенка
при секретарі Сукач Л.І
розглянувши у відкрито
му судовому засіданні в прим
іщенні суду в м. Золотоноша сп
раву за позовом ОСОБА_1 до
ОСОБА_2 про стягнення заб
оргованості по заробітній пл
Відповідно до трудови
х угод від 20 березня 2007 року та 01
травня 2007 року укладених між п
риватним підприємцем ОСОБ
А_2. та ОСОБА_1. ОСОБА_1.
виконала певні роботи, вказа
ні в угодах, про що свідчить Ак
т приймання робіт від 03 червня
2007 року. Вартість вказаних роб
іт, згідно укладеної угоди, ст
ановить 4268 грн. Відповідач час
тково розрахувався з ОСОБА
_1., але залишилися несплачен
ими 2000 грн., які відповідач відм
овився виплачувати. ОСОБА_1
.. звернулася до суду з відпо
В судовому засіданні по
зивач ОСОБА_1. ствердила с
вої позовні вимоги і пояснил
а, що по закінченню робіт і по
сьогоднішній день їй не в пов
ному обсязі виплачена заробі
тна плата, яка на даний час скл
адає 2000 грн. Намагаючись виріш
ити питання про сплату ОСОБ
А_2. заборгованості позивач
ка неодноразово зверталась д
о нього, однак той не реагує на
її претензії і відмовляєтьс
я надати довідку про заборго
ваність по заробітній платі.
Оскільки відповідач не
дотримується умов договору і
порушує трудове законодавст
во по оплаті праці, то ОСОБА
_1. вимушена звернутися до су
ду за захистом своїх прав і пр
осить стягнути з відповідача
2000 грн. в якості заборгованост
і по заробітній платі та мора
льну шкоду в сумі 1000грн.
В судове засідання відп
овідач ОСОБА_2. не з'явився
, хоча про день і час слухання
справи був повідомлений завч
асно, про що в справі мається в
ідповідні розписка. Згідно с
т. 224 ЦПК України у разі неявки в
судове засідання відповідач
а, який належним чином повідо
млений і від якого не надійшл
о повідомлення про причини н
еявки або якщо зазначені ним
причини визнані неповажними
, суд може ухвалити заочне ріш
ення на підставі наявних у сп
раві доказів, якщо позивач не
заперечує проти такого вирі
шення справи.
Суд вважає, що позовна
заява підлягає до часткового
Відповідно до п.1.6. Труд
ової угоди, яка була заключен
а між сторонами, оплата викон
ується не пізніше 3-ох днів з д
ня прийняття виконавцем робо
ти. У відповідності до ст.. 115 КЗ
пП України заробітна плата в
иплачується робітникам регу
лярно в робочі дні у строк, вст
ановлений колективним догов
ором, але не рідше двох разів н
а місяць через проміжок часу
, що не перевищує 16 календарни
Відповідно до вимог ст.. 116 К
ЗпП України заробітна плата
повинна бути виплачена праці
внику в день звільнення або з
акінчення виконання робіт, я
к це зазначено в трудовій уго
ді. Проте, не зважаючи на те, що
роботи виконані ще 03.06.2007р., відп
не розрахувався з позив
ачкою повністю та своєчасно.
Тому сума заборгованості по
заробітній платі підлягає с
Що стосується відшкоду
вання моральної шкоди, то суд
вважає, що ця вимога задоволе
нню не підлягає, оскільки поз
ивачкою не представленно жод
них достовірних та беззапере
чних доказів щодо її заподія
ння. Відповідно до вимог ст.. 1167
ЦК України моральна шкода ві
дшкодовується при наявності
самої шкоди та вини особи, що
її заподіяла. За ст.. 60 ЦПК Украї
ни кожна сторона забов'язана
довести ті обставини, на які в
она посилається як на підста
ву своїх вимог. В даному випад
ку позивачем не доведено жод
ної обставини заподіяння йом
Керуючись ст.хт. 4, 137, 213, 215, 224
ЦПК України, ст.. 115 КЗпП України
, ч.1 ст. 1167ЦКУкраїни, -
проживаючого в м. АДРЕСА_1
, на користь ОСОБА_1 заборг
ованість по заробітній платі
в розмірі 2000 (дві тисячі) грн.
Стягнути з ОСОБА_2 7 г
рн. 50 коп. в користь держави за і
нформаційно-технічне забезп
ечення розгляду справи та 8 гр
н. 50 коп. по сплаті державного м
Рішення може бути оска
ржене в апеляційному порядку
.
Заочне рішення може бу
ти переглянуте судом, що його
ухвалив, за письмовою заявою
відповідача, поданою протяг
ом десяти днів з дня отриманн
я його копії.