Справа № 2 - 2004/2007 рік
07.11.2007 року Куп'янський міськрайонний суд Харківської області
у складі:    головуючого - судді
при секретарі -                              Кузьміній
розглянувши у відкритому судовому засіданні у залі суду в
м. Куп'янську цивільну справу за позовом товариства з обмеженою
відповідальністю «ІНФОРМАЦІЯ_1» до ОСОБА_1 про відшкодування шкоди, заподіяної
працівником при виконання трудових зобов'язань,
Позивач звернувся до суду з позовом до відповідача про
відшкодування шкоди, заподіяної працівником при виконанні трудових зобов'язань,
вказуючи що відповідачка ОСОБА_1 була прийнята на постійну роботу на
ІНФОРМАЦІЯ_1у продавця згідно наказу директора № 410 від 4 листопада 2006 року,
з нею було підписано договір про повну матеріальну відповідальність, проведеною
08.12.2006 року на торгівельній точці за адресою: АДРЕСА_1, інвентаризацією
підзвітних відповідачу товарно-матеріальних цінностей була виявлена нестача на
суму 936 гривень 82 копійки. Відповідачка відмовляється відшкодовувати борг та
не з'являється на робочому місті, у зв'язку з чим була звільнена за прогули без
поважних причин наказом директора № 60 К від 01.02.2007 року.
У судовому засіданні представник позивача підтримав
позовні вимоги і просить суд задовольнити позов.
Відповідачка у судове засідання не з'явилась, суд не має
відомостей про причину неявки відповідачки, повідомленої належним чином про час
та місце судового розгляду, тому вирішує справу на підставі наявних у ній даних
Зі згоди позивача суд ухвалює рішення при заочному
розгляді, що відповідає положенням ст.224 ЦПК України.
Судом встановлено, що відповідачка ОСОБА_1 була прийнята
на постійну роботу на ІНФОРМАЦІЯ_1у продавця згідно наказу директора № 410 від
4 листопада 2006 року (а.с.6), з нею було підписано договір про повну
матеріальну відповідальність (а.с. 10), проведеною 08.12.2006 року на
торгівельній точці за адресою: АДРЕСА_1, інвентаризацією підзвітних відповідачу
товарно-матеріальних цінностей була виявлена нестача на суму 936 гривень 82
копійки, (а.с.9). відповідачка відмовляється відшкодовувати борг та не
з'являється на робочому місті, у зв'язку з чим була звільнена за прогули без
поважних причин наказом директора № 60 К від 01.02.2007 року (а.с.4)
Суд вважає, що позовна заява підлягає задоволенню,
оскільки згідно ст.130 КЗпП України працівники несуть матеріальну
відповідальність за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації
внаслідок порушення покладених на них трудових обов'язків, відповідно ст.134 п.1
працівники несуть матеріальну відповідальність у повному розмірі шкоди,
заподіяної з їх вини підприємству, установі, організації у випадку коли між
працівником і підприємством, установою, організацією укладено письмовий договір
про взяття на себе працівником повної матеріальної відповідальності за
незабезпечення цілості майна.
Керуючись ст.ст. 10, 11, 15, 57, 61, 130,294,296 ЦПК
України, ст.ст. 130, 134 п.1 КЗпП України, суд -
Позов товариства з обмеженою відповідальністю
«ІНФОРМАЦІЯ_1» до товариства з обмеженою відповідальністю «ІНФОРМАЦІЯ_1» про
відшкодування шкоди, заподіяної працівником при виконання трудових зобов'язань
Стягнути з ОСОБА_1 на користь товариства з обмеженою
відповідальністю «ІНФОРМАЦІЯ_1» матеріальну шкоду у розмірі 936 гривень 82
копійки, державне мито у сумі 51 гривні та витрати на інформаційно-технічне
забезпечення розгляду справи у розмірі 30 гривень.
Рішення може бути оскаржено в апеляційному порядку до
апеляційного суду Харківської області через Куп'янський міськрайонний суд
Харківської області шляхом подачі в 10-ти денний строк з дня проголошення
рішення, заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом 20-ти
днів апеляційної скарги з подачею її копій до апеляційної інстанції або в
порядку ч.4 ст.295 ЦПК України.

Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його
ухвалив, за письмовою заявою відповідача, поданою протягом 10-ти днів з дня
отримання його копії.