Справа №2-2193 2007 р.
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

„29" травня
2007 p.       Терніеський районний суд м.  Кривого Рогу

у
складі: головуючого                                           -   судді Потьомкіна О.П.

при
секретарі                                                        -   Паращенко В.Д.

розглянувши
у відкритому судовому засіданні в місті Кривому Розі Дніпропетровської області
цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Відділення виконавчої дирекції Фонду
соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних
захворювань України у м.  Кривому Розі
Дніпропетровської області про стягнення недоплат по втраченому заробітку в
зв'язку з відшкодуванням шкоди здоров'ю,
-

ВСТАНОВИВ:

04.05.2007р.
ОСОБА_1. звернувся до суду з позовом до Відкритого акціонерного товариства
„Північний гірничо-збагачувальний комбінат",  Відкритого акціонерного товариства
„Криворізький залізорудний комбінат",
Геологічної експедиції „Кривбасгеологія" і Відділення виконавчої
дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та
професійних захворювань України у м.
Кривому Розі Дніпропетровської області про стягнення недоплат по
втраченому заробітку в зв'язку з відшкодуванням шкоди здоров'ю - а.с. 1-9.

В
судовому засіданні представник позивача за дорученням,  в межах своїх повноважень (а.с. 76),  відмовився від позовних вимог до ВАТ „ПівнГЗК",  ВАТ „КЗРК" та Геологічної експедиції
„Кривбасгеологія",  підтримавши
позовні вимоги позивача в іншій частини у повному обсязі.

Ухвалою
Тернівського районного суду м.  Кривого
Рогу від 29.05.2007р. провадження у справі закрито в частині позовних вимог до
Відкритого акціонерного товариства „Північний гірничо-збагачувальний
комбінат",  Відкритого акціонерного
товариства „Криворізький залізорудний комбінат" і Геологічної експедиції
„Кривбасгеологія",  у зв'язку з
відмовою представника позивача від позову в частині. При цьому,  вказані підприємства залучено до участі у
справі в якості третіх осіб без самостійних вимог на предмет спору на стороні
відповідача.

В
обґрунтування своїх позовних вимог,
позивач ОСОБА_1. в позові та його представник в судовому засіданні
вказали,   що свою трудову діяльність
позивач  почав на

Північному гірничо-збагачувальному комбінаті у
1966 році помічником машиніста екскаватора,
працював начальником видобувної дільниці,  слюсарем по ремонту обладнання і йому вперше
у 1996 році встановлено 40% втрати профпрацездатності,  при повторному огляді 04.05.2000р. згідно акт
№166 йому встановлено 25% втрати профпрацездатності безстроково,  з виплатою відшкодування шкоди у розмірі 37
грн. 96 коп. Праця в шкідливих умовах на підприємстві складає 29% від
загального стажу роботи. Для перерахування сум відшкодування шкоди слід взяти
середній заробіток за період листопад-грудень 1995 року,  січень 1996 року за його професією слюсаря по
ремонту гірничого обладнання ВАТ «ПівнГЗК» в розмірі - 33566700 крб. Розрахунок
середнього заробітку відповідно до постанов КМУ та спільних постанов
адміністрації та профкому ВАТ „ПівнГЗК" складе:

Дата підстави підвищен-

Коефіцієнт

Суми

Фактичні

Не нарахо-

ня тарифних ставок

підвищення

відшкоду-

суми

вані суми

(окладів) по підприєм

тарифних

вання

відшкоду-

відшкоду-

ству, розміру відшкодуван

ставок та

втрати,  що

вання шко-

вання втра-

ня шкоди у зв"язку

розміру від

належить

ди,   що  були

ти здоров"я,

із зростанням зарплати

шкодування

до виплати,

випла

грн

у відповідності

шкоди

грн

чені,  грн

до п.28„Правил відшко-

відповідно

дування шкоди..."

СПАПта наказів

Листопад    -    грудень
1995    року,     січень
1996    року        -
середній    заробіток
335б6700крб.х40%хО, 2396%: 100:100000= 32, 17 грн.

СПАП від 21.12.1995 №202/32

1, 4

45, 04

32, 17

12, 87

СПАП від 20.05.1998 №95/16

1, 4

63, 05

3539

27, 66

СПАП від 10.02.1999 №28/32

1, 12

70, 62

37, 00

33, 62

СПАП від 24.02.1999№79/9

1, 156

81, 64

37, 96

43, 68

Крім того,  з 1977 по 1996 pp. позивач працював
підземним гірничим майстром тресту „Кривбасшахтобуд" ВАТ „КЗРК".
Загальний стаж роботи в шкідливих умовах праці склав 51% від загального стажу
роботи в шкідливих умовах,  тому йому
здійснювали виплату сум відшкодування шкоди у розмірі 68, 48 грн. Для
перерахування сум відшкодування шкоди слід взяти середній заробіток за період
листопад-грудень 1995 року,  січень 1996
року за його професією гірничого майстра тресту „Кривбасшахтобуд" ВАТ
„КЗРК" в розмірі - 33566700 крб. Розрахунок середнього заробітку
відповідно до постанов КМУ та спільних постанов адміністрації та профкому ВАТ
„КЗРК" складе: 33566700 крб. х 40% х 51% : 100: 100000 = 68, 48 грн. х 2,
5 х 1, 25 х 1, 3 х 1, 265 х 1, 226x1, 193 = 446, 25 грн.

З
урахування недоплат по кожному підприємству: ВАТ „ПівнГЗК" - 4101, 29
грн.,  ВАТ „КЗРК" - 41900, 26
грн.,  ГЕ „Кривбасгеологія" - 2297,
26 грн.,  Фонд соціального страхування
повинен сплатити йому загальну суму недоплат за період з 01.04.2001р. по
01.05.2007р. в розмірі 48298, 81 грн.,  а
також виплачувати надалі щомісяця по 1812, 93 грн.

Представник
відповідача Відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від
нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України у м.  Кривому Розі Дніпропетровської області за
дорученням позов не визнала у повному обсязі,
суду пояснила,  що облікова справа
позивача була передана до Фонду в 2001 році і на момент передачі справи вже
була встановлена сума щомісячних страхових виплат. Фонд продовжив виплату та
починаючи з 01.03.2002р. Фондом були застосовані всі підвищуючи коефіцієнти.
Свої зобов'язання Фонд виконує,  страхові
суми позивачеві виплачуються своєчасно і в повному обсязі. Крім того,  початкова сума страхових виплат була
призначена позивачеві до 2001 року,
тобто до утворення Фонду соцстрахування. В наступні роки страхові суми
коригувалися відповідно до норм Галузевих угод між Міністерством
промисловості,  добровільними об'єднаннями
і ЦК профспілки металургів і гірників на 1996 рік і наступні роки. За таких
підстав позовні вимоги позивача не підлягають задоволенню. Представник
відповідача просить суд відмовити позивачу в позові до Фонду соцстрахування у
повному обсязі.

Представник
третьої особи,  що не заявляє самостійні
вимоги на предмет спору,  на стороні
відповідача - ВАТ «КЗРК» за дорученням вважає,
що підстав для задоволення позовних вимог позивача немає,  оскільки комбінат своєчасно після
встановлення позивачеві втрати профпрацездатності    призначило    йому
суму    у    відшкодування    шкоди
здоров'ю.    Суми

виплачувалися
своєчасно,  періодично підвищувалися на
коефіцієнти. Позивач до цього часу до ВАТ "КЗРК" ніяких претензій не
пред'являв,  не звертався щодо
неправильності нарахування суми. Вимоги позивача про збільшення йому виплат у
відшкодування шкоди здоров'ю на коефіцієнти,
зазначені в позові,  не можуть
бути визнані законними,  так як на
підставі спільних постанов адміністрації та профкому ВАТ "КЗРК" були
збільшені на ці коефіцієнти тарифні ставки та посадові оклади,  в той час,
як заробітна плата не збільшувалася,
тому збільшення розміру сум у відшкодування шкоди здоров'ю у вказані
періоди не проводилося. Таким чином,
комбінатом всі суми нараховувалися правильно.

Представник
третьої особи,  що не заявляє самостійні
вимоги на предмет спору,  на стороні
відповідача - ВАТ «Північний ГЗК» за дорученням вважає,  що підстав для задоволення позовних вимог
позивача немає,  оскільки комбінат
своєчасно після встановлення позивачеві втрати профпрацездатності призначило
йому суму у відшкодування шкоди здоров'ю. Суми виплачувалися своєчасно,  періодично підвищувалися на коефіцієнти.
Позивач до цього часу до ВАТ "ПівнГЗК" ніяких претензій не
пред'являв,  не звертався з питанням щодо
неправильності нарахування суми. Вимоги позивача про збільшення йому виплат у
відшкодування шкоди здоров'ю на коефіцієнти,
зазначені в позові,  безпідставні
і не можуть бути визнані законними,  так
як на підставі спільних постанов адміністрації та профкому ВАТ
"ПівнГЗК" були збільшені на ці коефіцієнти тарифні ставки та посадові
оклади відповідно до норм Галузевих угод між Міністерством промисловості,  добровільними об'єднаннями і ЦК профспілки
металургів і гірників на 1996 рік і наступні роки,  в той час,
як заробітна плата не збільшувалась,
тому збільшення розміру сум у відшкодування шкоди здоров'ю у вказані
періоди не проводилося. Всі суми позивачу нараховувалися правильно.

Вислухавши
представників сторін,  третіх осіб,  що не заявляють самостійні вимоги на предмет
спору,  на стороні відповідача,  вивчивши письмові матеріали справи,  суд вважає,
що позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

При
розгляді справі судом встановлено,  що
свою трудову діяльність позивач почав на Північному гірничо-збагачувальному
комбінаті у 1966 році помічником машиніста екскаватора,  працював начальником видобувної
дільниці,  слюсарем по ремонту обладнання
(а.с. 10-15) і йому вперше у 1996 році встановлено 40% втрати
профпрацездатності,  при повторному
огляді 04.05.2000р. згідно акт №166 йому встановлено 25% втрати
профпрацездатності безстроково,  з
виплатою відшкодування шкоди у розмірі 37 грн. 96 коп. - а.с.  16-21. Праця в шкідливих умовах на
підприємстві складає 29% від загального стажу роботи.

Для
перерахування сум відшкодування шкоди позивачу слід взяти середній заробіток за
період листопад-грудень 1995 року,
січень 1996 року за його професією слюсаря по ремонту гірничого
обладнання ВАТ «ПівнГЗК» в розмірі - 33566700 крб.

Розрахунок
середнього заробітку відповідно до постанов КМУ та спільних постанов адміністрації
та профкому ВАТ „ПівнГЗК",  а також
з урахування 25%   втрати працездатності
і 29% праці в шкідливих умовах від загального стажу роботи,  буде складати: 33566700 крб. х 1, 4 х 1, 4 х
1, 12 х 1, 156 : 100000 = 851, 82 грн. х 25% х 29% = 61, 76 грн.

Крім
того,  з 1977 по 1996 pp. позивач працював
підземним гірничим майстром тресту „Кривбасшахтобуд" ВАТ „КЗРК" -
а.с. 10-15. Загальний стаж роботи в шкідливих умовах праці склав 51% від
загального стажу роботи в шкідливих умовах,
тому йому здійснювали виплату сум відшкодування шкоди у розмірі 68, 48
грн.

Для
перерахування сум відшкодування шкоди слід взяти середній заробіток за період
листопад-грудень 1995 року,  січень 1996
року за його професією гірничого майстра тресту „Кривбасшахтобуд" ВАТ
„КЗРК" в розмірі - 33566700 крб.

Розрахунок
середнього заробітку відповідно до постанов КМУ та спільних постанов
адміністрації та профкому ВАТ „КЗРК",
а також з урахування 25% втрати працездатності і 51% праці в шкідливих
умовах від загального стажу роботи,  буде
складати:

33566700 крб. х
2, 5 х 1, 25 х 1, 3 х 1, 15 х 1, 1 х 1, 193 : 100 000 = 2057, 94 грн. х 25% х
51% = 262, 39 грн.

Таким
чином,  страхова виплата станом на
01.04.2001р. складатиме: 61, 76 грн. + 262, 39 грн. + 11, 90 грн. + 1, 36 грн.
= 337, 41 грн. (чотири долі разом). Тоді,
усереднений середній заробіток позивача з урахування 25% втрати ним
працездатності складе: 337, 41 грн. : 25% х 100% = 1349, 64 грн.

При
цьому,  відповідно до вимог п.28 „Правил
відшкодування шкоди...",  вказаний в
цьому розрахунку середній заробіток не перевищує середній заробіток позивача за
професією слюсаря з

ремонту гірничого обладнання ВАТ „Північний ГЗК",  зазначений в довідці комбінату,  а саме: за січень 1999р. - 186, 61 грн. та за
січень 2000р. - 257, 00 грн.

На підставі вищевикладеного,  недоплати позивачу по Фонду соцстрахування за
три роки,  які передували зверненню
позивача до суду з цим позовом про перерахунок,
складуть:

Період виплати відшкодування

Щомісячна сума відшкодування (страхові виплати)

Кількі сть мі­сяців невип лат

Заборгованість за період розрахунку,  грн.

За розра­хунком,
грн.

Сплачено відповіда­чем,
грн.

Недопла­та за мі­сяць,
грн.

За період розрахунку,
грн.

Наростаю чим підсум­ком,  грн.

01.04.2001р 01.03.2002р

337, 41

115, 81

01.03.2002р 01.03.2003р

400, 00

138, 16

01.03.2003р 0ї.03.2004р

472, 80

163, 30

01.03.2004р 01.03.2005р

544, 67

188, 12

356, 55

10

3565, 50

01.03.2005р 01.03.2006р

674, 30

232, 89

441, 41

12

5296, 92

8862, 42

01.03.2006р 01.03.2007р.

816, 31

280, 18

536, 13

12

6433, 56

15295, 98

01.03.2007р 01.05.2007р

965, 69

331, 45

634, 24

2

1268, 48

16564, 46

В
перерахунку на 100% втрати працездатності страхові суми не перевищують
граничної суми щомісячної плати,  з якої
сплачуються внески до Фонду соціального страхування: з 01.04.2001р. - 1600, 00
грн.,  з 01.05.2002р. - 2200, 00
грн.,  з 01.07.2003р. - 2660, 00
грн.,  з 01.01.2005р.-4100, 00 грн.

Таким
чином,  з урахування трирічного
строку,  який передував до звернення з
позовом до суду,  Відділення виконавчої
дирекції Фонду соціального страхування повинно відшкодувати позивачу
недоплачені суми за період з 01.05.2004 року по 01.05.2007 року у розмірі
16564, 46 грн,  а також проводити
щомісячні виплати у розмірі 965, 69 грн. з 01.05.2007р.

Суд не
може стягнути з відповідачів на користь позивача вищеприведені суми за весь
період недоплат,  оскільки згідно  ст. 43 «Правил відшкодування власником
підприємства,  установи і організації або
уповноваженим ним органом шкоди,
заподіяної працівникові ушкодженням здоров'я,  пов'язаним з виконанням ним трудових
обов'язків»,  затверджених постановою
Кабінету Міністрів України №472 від 23.06.1993р. (з наступними змінами),  що діяли до утворення Фонду соціального
страхування - виплата суми відшкодування шкоди,
яку своєчасно не одержав потерпілий чи особи,  які мають на це право,  провадиться за минулий час,  але не більш як за три роки до подання заяви
про відшкодування шкоди. Позивач у справі відшкодування шкоди,  завданої каліцтвом або іншим ушкодженням
здоров'я,  а також втратою
годувальника,  звільняється від судових
витрат у доход держави. У випадку задоволення позову (повністю або частково)
судові витрати стягуються з відповідача.

Вимоги
щодо стягнення недоплат не більше,  ніж
за три роки,  які передували зверненню
особою з позовом до суду про перерахунок,
викладено також в п.22 постанови Пленуму Верховного Суду України №6 від
27.03.1992р. „Про практику розгляду судами цивільних справ за позовоми про
відшкодування шкоди" (з наступними змінами).

На
підставі викладеного,  у відповідності з
п.п.23, 28, 48 «Правил відшкодування власником підприємства,  установи,
організації чи уповноваженим ними органом шкоди,  заподіяної працівнику ушкодженням
здоров'я,  зв'язаним з виконанням ним
трудових відносин»,  затверджених
постановою Кабінету Міністрів України №472 від 23.06.1993р.,  керуючись
ст.  ст. 10, 11, 60, 79, 81, 88,
169, 212-215 ЦПК України,  суд-

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_1 -
задовольнити частково.

Стягнути
з Відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних
випадків на виробництві та професійних захворювань України у м.  Кривому Розі Дніпропетровської області на
користь ОСОБА_1 16564 грн. 46 коп. недоплат по щомісячних страхових платежах за
період з 01.05.2004р. по 01.05.2007р.,  а
також стягувати щомісяця з відповідача на користь позивача по 965 грн. 69
коп.,  починаючи з 01.05.2007р. - до
зміни обставин,  що тягнуть перерахунок.

В іншій частині
позову - відмовити.

Суми стягнуто
без урахування податків і обов'язкових платежів.

Судовий
збір в сумі 165, 64 грн. відповідно до ч.2
ст. 88 ЦПК України - компенсувати за рахунок держави.

Стягнути
з Відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних
випадків на виробництві та професійних захворювань України у м.  Кривому Розі Дніпропетровської області на
користь держави витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в
сумі 1 грн. 50 коп.

Заяву
про апеляційне оскарження рішення може бути подано всіма учасниками по справі
до Апеляційного суду Дніпропетровської області через Тернівський районний суд
м.  Кривого Рогу протягом десяти днів з
дня його проголошення. Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом
двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження. Апеляційна скарга
може бути подана без попереднього подання заяви про апеляційне оскарження,  якщо скарга подається у строк,  встановлений для подання заяви про апеляційне
оскарження.