Справа
№ 2-602/07
РІШЕННЯ

Іменем України

17
травня 2007 року Прилуцький міськрайонний суд Чернігівської області у складі:

головуючого
- судді Рябота В.І.,

при
секретарі - Риндя Л.А., розглянувши у відкритому судовому засіданні справу за
позовом ОСОБА_1до КП "Ладанське виробниче управління житлово-комунального
господарства" про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього
заробітку за час затримки розрахунку та моральної шкоди, -

встановив:

Як зазначає позивачка, 28 грудня 2006 року вона була
звільнена з КП "Ладанське виробниче управління житлово-комунального
господарства" за угодою сторін згідно п. 1 ч. 1 ст. 36 КЗпП України. При
звільненні відповідач не провів з нею остаточного розрахунку по заробітній
платі, в результаті чого сума заборгованості на день звільнення позивачки
складає 1 373,13 грн. На підставі наведеного позивачка і просить суд стягнути з
відповідача на її користь суму заборгованості по заробітній платі, середній
заробіток за період затримки по день фактичного розрахунку, а також відкодувати
завдану їй моральну шкоду в сумі 500 грн.

В
судовому засіданні позивачка підтримала заявлені вимоги в повному обсязі.

Представник відповідача в судовому засіданні заявлені
вимоги визнав частково та просив суд відмовити позивачці в задоволенні позовних
вимог в частині відшкодування моральної шкоди, оскільки вини підприємства в
затримці виплати заробітної плати немає

Заслухавши пояснення позивача, представника відповідача,
дослідивши матеріали справи суд приходить до наступного висновку:

Судом достовірно встановлено, що 1 червня 2006 року
наказом № 4-К від 1 червня 2006 року ОСОБА_1була прийнята економістом в
планово-економічний відділ КП "ЛВУЖКГ". Наказом № 55-К від 27 грудня
2006 року була звільнена за угодою сторін згідно п. 1 ч. 1 ст. 36 КЗпП України
(а.с. 6-7).

Згідно довідки КП "Ладанське виробниче управління
житлово-комунального господарства" від 4 квітня 2007 року вбачається, що
заборгованість по заробітній платі ОСОБА_1станом на 4 квітня 2007 року складає
1 373,13 грн. (а.с. 8).

Згідно довідки КП "Ладанське виробниче управління
житлово-комунального господарства" від 10 квітня 2007 року вбачається, що
середньоденна заробітна плата ОСОБА_1становить 23 грн. (а.с. 9).

Згідно довідки КП "Ладанське виробниче управління
житлово-комунального господарства" від 7 травня 2007 року вбачається, що з
дня звільнення ОСОБА_1 28 грудня 2007 року по 17 травня 2007 року минуло 94
робочих дні (а.с. 15).

Відповідно до вимог ст. 116 КЗпП України власник
підприємства зобов'язаний провести остаточний розрахунок зі звільненим
працівником в останній день його роботи, а в даному випадку розрахунку з
позивачкою проведено не було, а тому сума заборгованості в розмірі 1 373,13
грн. підлягає стягненню з відповідача на користь позивачки.

Відповідно
до ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним

2

органу належних
звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст. 116 КЗпП України, при
відсутності спору про їх розмір підприємство, устранова, організація повинні
виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день
фактичного розрахунку. А тому, за даних обставин суд важає необхідним також
стягнути з відповідача на користь позивачки середній заробіток за час затримки
виплати заробітної плати з часу її звільнення по день розгляду справи в суді,
який складає, виходячи з наступного розрахунку: середньоденна заробітна плата
23 грн.* 94 робочих дня = 2 162 грн.

Вирішуючи питання в частині позовних вимог про
відшкодування моральної шкоди, суд приходить до наступного висновку:

Оскільки позивачка не надала докази щодо заподіяння їй
моральної шкоди, суд вважає, що позовні вимоги про відшкодування моральної
шкоди є безпідставними і необгрунтованими належним чином, а тому задоволенню не
підлягають.

На
підставі ст.ст. 116, 117 КЗпП України, керуючись ст., ст. 10, 60, 209, 215 ЦПК України, суд -

вирішив:

Позов ОСОБА_1до КП "Ладанське виробниче управління
житлово-комунального господарства" про стягнення заборгованості по
заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку та моральної
шкоди - задовольнити частково.

Стягнути з КП "Ладанське виробниче управління
житлово-комунального господарства" на користь ОСОБА_11 373 (одна тисяча
триста сімдесят три) грн. 13 коп. суми заборгованості, 2 162 (дві тисячі сто
шістдесят дві) грн. середнього заробітку за час затримки розрахунку, а всього
3535 (три тисячі п "ятсот тридцять п "ять) грн. 13 коп.

В
задоволенні позовних вимог в частині відшкодування моральної шкоди - відмовити.

Стягнути з КП "Ладанське виробниче управління житлово-комунального
господарства" на користь держави 51 грн. держмита по справі, а також на
користь державного бюджету м. Прилуки 30 грн. витрат на інформаційно-технічне
забезпечення.

Рішення
може бути оскаржено в апеляційному суді Чернігівської області через Прилуцький
міськрайонний суд шляхом подання заяви про апеляційне оскарження протягом
десяти днів з дня проголошення рішення, апеляційна скарга на рішення суду має
бути подана протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне
оскарження або шляхом подання апеляційної скарги протягом десяти днів з дня
проголошення рішення.