РІШЕННЯ

ІМЯМ                      УКРАЇНИ

2-235-07

12.03.2007р. Вільнянський районний суд Запорізької області в складі
головуючого судді Черненко Л.І., при секретарі
Тарасової О.М., розглянувши у відкритому судовому засіданні м.Вільнянську справу за позовом Михайло-Лукашевської
сільської Ради Вільнянського району до ОСОБА_1 про стягнення матеріальних
збитків,

Встановив:

Позивач суду пояснив наступне: у ІНФОРМАЦІЯ_1р. контрольно-ревізійним
управлінням при перевірці фінансової діяльності сільради за
період з ІНФОРМАЦІЯ_2р. по ІНФОРМАЦІЯ_3р. були виявлені порушення фінансової дисципліни. В результаті цих порушень бюджету
сільради були нанесені матеріальні збитки на суму 2
080.12грн.

Нанесення матеріальних збитків стало можливим в результаті неприйняття
заходів з боку попереднього сільського голови
ОСОБА_1., який несе матеріальну відповідальність за спричинення збитки,
згідно норм Кзпп України.

Відповідач порушив свої трудові
обов»язки, а тому повинен відповідати в законному порядку.

Позивач просить суд стягнути з відповідача матеріальні збитки в сумі
2080.12грн. і судові витрати.

Відповідач позов не визнав і суду пояснив, що договір на повну матеріальну
відповідальність він із сільрадою не укладав і в силу своєї посади- сільського
голови, не повинен був укладати, крім того, він не є бухгалтером за фахом і не розумів сутності бухгалтерських документів.
Крім того, згідно ст. 136 КЗпП України строк для звернення з
позовами про стягнення з робітника шкоди завданої підприємству встановлену в 1 рік з дня виявлення спричиненої
робітником шкоди. Акт КРУ був складений ІНФОРМАЦІЯ_5р.
Позивач звернувся з позовною заявою ІНФОРМАЦІЯ_4р.

На. цих підставах просить суд в
позові відмовити.

Суд, заслухавши сторони, вивчивши матеріали справи, вважає, що позов не
підлягає задоволенню з наступних підстав:

Згідно ст.. 134 Кодексу Законів про працю України передбачена повна
матеріальна відповідальність, якщо між
робітником та підприємством укладено письмовий договір про прийняття робітником на себе такої відповідальності, згідно
ст..135-1 КЗпП України. Такі договори можуть бути укладені з робітником, який займає посади, або виконує роботи,
безпосередньо пов»язані з збереженням продажею, перевезенням, застосуванням в
процесі виробництва переданих йому цінностей.

Перелік таких посад та робіт затверджується Кабінетом Міністрів України.
Посада сільського голови до цього переліку не відноситься.

Як встановлено в судовому засданні договір про повну матеріальну
відповідальність між позивачем та відповідачем не укладався.

Згідно ст.. 136 КЗпП України строк для звернення з позовами про стягнення з
робітника шкоди, завданої підприємству встановлено в
1 рік, а відповідно до ст..233 КЗпП України цей строк вираховується з дня виявлення спричиненої шкоди. В даному випадку
спричинена шкода була виявлена ІНФОРМАЦІЯ_6р. Даний строк не
призупиняється і не переривається, згідно ст., ст.. 233, 234 КЗпП України. Позивач
подав позов ІНФОРМАЦІЯ_4р., за сплином
вказаного строку.

При таких обставинах суд вважає, що
в позові належить відмовити.

Керуючись ст.. 57-60 , 128 ЦПК України, ст.. ст..134, 135ст..134, 135-1,
136, 233, 234 КЗпП України, суд -

ВИРІШИВ:

В позовних вимогах Михайло-Лукашевської сільради Вільнянського району
Запорізької області до ОСОБА_1 про стягнення
матеріальних збитків в сумі 2080.12грн. та судових витрат відмовити.

Рішення може бути оскаржене до Запорізького апеляційного суду протягом 20
днів для подачі заяви про його оскарження, яка може
бути  подана протягом 10 днів з дня проголошення рішення.