Справа № 462/2633/25
ПОСТАНОВА

Іменем України

02 червня 2025 року Залізничний районний суд м. Львова в складі головуючої судді Постигач О.Б., розглянувши матеріали справи, які надійшли від Західного міжрегіонального управління державної служби з питань праці про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , працюючого генеральним директором ПАТ «Південьзахіделектромережбуд», проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 , за ч. 1 ст. 41 КУпАП,

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 вчинив адміністративне правопорушення, яке виявлене під час проведення позапланової перевірки 02.04.2025 о 16:00 год у ПАТ «Південьзахіделектромережбуд» за адресою: м. Львів, вул. Данила Апостола, 10, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 41 КУпАП, а саме: в ході перевірки встановлено порушення вимог ч. 1 ст. 10 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», а саме: заробітна плата працівникам ПРАТ «ПЗЕМБ» виплачується не на умовах, визначених колективним договором, з порушенням строків такої виплати. На умовах, що визначені колективним договором, залишається невиплаченою заробітна плата працівникам ПРАТ «ПЗЕМБ» за березень 2025 року.

У судове засідання ОСОБА_1 не з`явився, повідомлявся про розгляд справи належним чином, заяв чи клопотань про відкладення розгляду справи не скерував, причини неявки суду не відомі. Враховуючи зазначене, суд дійшов висновку про розгляд справи без ОСОБА_1 , на підставі наявних матеріалів справи.

Згідно зі ст. 245 КУпАП, одним із завдань провадження в справах про адміністративне правопорушення є всебічне, повне і об`єктивне з`ясування обставин кожної справи та вирішення її в точній відповідності з законом.

Статтею 9 КУпАП передбачено, що адміністративним правопорушенням (проступком) визнається протиправна, винна (умисна або необережна) дія чи бездіяльність, яка посягає на громадський порядок, власність, права і свободи громадян, на встановлений порядок управління і за яку законом передбачено адміністративну відповідальність.

Частиною 1 статті 41 КУпАП передбачено адміністративну відповідальність за порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інші порушення вимог законодавства про працю

Розглянувши матеріали справи, тому числі протокол про адміністративне правопорушення №ЗХ/ЛВ/10709/364/П/ПТ від 02.04.2025, акт Західного міжрегіонального управління державної служби з питань праці №ЗХ/ЛВ/10709/364 від 02.04.2025, наказ ПРАТ «ПЗЕМБ» №43/к від 19.03.2020, колективний договір, супровідні відомісті для перерахування коштів на поточні рахунки №4 за грудень 2024, №3 і №2 за січень 2025, виписку про заборгованість по заробітній платі, довідку про нарахування та виплату заробітної плати, довідку про використання коштів підприємства за період з липня 2024 року по березень 2025 року, довідку про оплату праці станом на 02.04.2025, вважаю, що в діях ОСОБА_1 є склад адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Доказів, які б спростовували вину ОСОБА_1 суду не надано.

За таких обставин, відповідно до ст. 33 КУпАП, враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу правопорушника, ступінь його вини, обставини, що пом`якшують і обтяжують відповідальність, суд вважає, що на нього має бути накладено стягнення у виді штрафу.

Відповідно до ст.40-1 КУпАП, у разі винесення суддею постанови про накладання адміністративного стягнення, особою, на яку накладено таке стягнення, сплачується судовий збір у відповідності до ст.4 Закону України «Про судовий збір» в розмірі 0,2 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, що становить 605,60 грн.

Керуючись ст.ст. 40-1, 41, 283, 284 КУпАП, суд -

П о с т а н о в и в:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, та накласти на нього штраф у розмірі 510 (п`ятсот десять) гривень в дохід держави.

Стягнути з ОСОБА_1 в дохід держави 605,60 грн судового збору.

Роз`яснити, що відповідно до вимог статті 307 КУпАП штраф має бути сплачений порушником не пізніш як через п`ятнадцять днів з дня вручення йому постанови про накладення штрафу, крім випадків, передбачених статтями 300-1, 300-2 цього Кодексу, а в разі оскарження такої постанови - не пізніш як через п`ятнадцять днів з дня повідомлення про залишення скарги без задоволення.

У разі несплати штрафу протягом 15 днів з дня вручення копії постанови, при примусовому виконанні постанови суду згідно ч.2 ст.308 Кодексу України про адміністративні правопорушення штраф підлягає стягненню у подвійному розмірі.

Постанову може бути оскаржено протягом 10-ти днів до Львівського апеляційного суду через Залізничний районний суд м. Львова з дня винесення постанови.

Суддя: /підпис/

З оригіналом згідно. Оригінал постанови міститься в матеріалах справи №462/2633/25. Постанова не набрала законної сили.

Виготовлено з автоматизованої системи документообігу суду.

Копія виготовлена

Суддя: Постигач О.Б.