Провадження № 3/582/343/24
Справа № 582/782/24
Недригайлівський районний суд Сумської області
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

12 травня 2025 року

Суддя Недригайлівського районного суду Сумської області Жмурченко В.Д., розглянувши справу про адміністративне правопорушення, що надійшла з Північно-Східного Управління Державної Служби з питань праці, про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 , працюючого Недригайлівським селищним головою, РНОКПП НОМЕР_1 ,

за ч. 2 ст. 41 КУпАП,

У С Т А Н О В И В :

Згідно протоколу про адміністратине правопорушення № ПНС/СМ/8467/061/П/ПТ від 04.06.2024, ОСОБА_1 , будучи Недригайлівським селищним головою, вчинив адміністративне правопорушення вимог законодавства про працю, відповідальність за яке передбачено ч. 2 ст. 41 КУпАП.

У судове засідання належним чином повідомлений ОСОБА_1 не прибув.

Дослідивши матеріали справи, доходжу такого висновку.

Частиною 2 статті 41 КУпАП передбачена відповідальність, зокрема за вчинення порушення вимог законодавства про працю, вчинені щодо одинокого батька, матері або особи, яка їх замінює і виховує дитину віком до 14 років або дитину з інвалідністю.

Так, в судовому засіданні встановлено, що в ході перевірки, проведеної у період з 20.05.2024 по 21.05.2024, виявлено порушення ОСОБА_1 вимог законодавства про працю, а саме те, що з начальника відділу земельних відносин та екології ОСОБА_2 у квітні 2024 року згідно з розпорядженням селищного голови Недригайлівської селищної ради від 15.04.2024 № 19-АГП на підставі п. 1 ч. 2 ст. 127 КЗпПУ утримано із заробітної плати 5433,60 грн податку з доходів фізичних осіб та 452,80 грн військового збору, в порушення вимог ч. 2 ст. 128 Кодексу законів про працю України, згідно якої при кожній виплаті заробітної плати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати двадцяти процентів, а у випадках, окремо передбачених законодавством України, - пятидесяти процентів заробітної плати, яка належить до виплати працівникові.

За квітень 2024 року ОСОБА_2 нараховано до виплати 9549,30 грн, а загальна сума утримань згідно розпорядження становить 5886,40 грн, отже загальний розмір відрахувань перевищує двадцять процентів.

Таким чином, за квітень 2024 року заробітна плата ОСОБА_2 не виплачена на умовах трудового договору, чим допущено порушення частини першої статті 10 Закону України "Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану".

Крім того, розпорядженням селищного голови Недригайлівської селищної ради від 13.05.2024 № 58-К начальника відділу земельних відносин та екології ОСОБА_2 13.05.2024 звільнено з роботи на підставі п. 1 ч. 1 ст. 40 КЗпП України.

Згідно особової картки ОСОБА_2 , свідоцтва про народження дитини від 21.01.2009 № НОМЕР_2 , свідоцтва про смерть батька дитини від 08.11.2022 № НОМЕР_3 та Медичного висновку про дитину-інваліда до 18 років від 18.03.2020 № 8, ОСОБА_2 є одинокою матір`ю дитини з інвалідністю.

Звільнення у зв`язку зі скороченням чисельності або штату працівників згідно п. 1 ч. 1 ст. 40 КЗпП України є розірванням трудового договору з ініціативи роботодавця. Натомість, згідно норм ч. 3 ст. 184 КЗпП України не допускається звільнення одинокої матері при наявності дитини з інвалідністю з ініціативи роботодавця. Отже, має місце порушення вимог п. 1 ч. 1 ст. 40 КЗпП України.

Відповідно до ст. 33 КУпАП при накладенні стягнення враховуються характер вчиненого правопорушення, особа порушника, ступінь його вини, майновий стан, обставини, що пом`якшують і обтяжують відповідальність.

Відповідно до вимог ст. 22 КУпАП, при малозначності вчиненого правопорушення орган, посадова особа, уповноважені вирішувати справу, можуть звільнити порушника від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

Малозначне діяння - це дія або бездіяльність, які хоча і містять ознаки будь-якого діяння, передбаченого КК України чи КУпАП, але через малозначність не становить суспільної небезпеки, не заподіює і не може заподіяти шкоди фізичній чи юридичній особі, суспільству або державі.

Враховуючи характер та наслідки вчиненого правопорушення, беручи до уваги обставини вчинення правопорушення, особу правопорушника, який до адміністративної відповідальності не притягувався, є всі підстави вважати, що дане правопорушення є малозначним, а тому суд вважає за доцільне звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності за малозначністю, обмежившись усним зауваженням.

Відповідно до ч. 3 ст. 284 КУпАП, постанова про закриття справи виноситься при оголошенні усного зауваження.

Керуючись ст. 22, ч. 2 ст. 41, 247, 283, 284 КУпАП, суд,

П О С Т А Н О В И В:

Звільнити ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

Провадження у справі про адміністративне правопорушення відносно ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , закрити.

Постанова може бути оскаржена до Сумського апеляційного суду протягом 10 днів з дня її винесення.

Суддя: підпис оригіналом згідно

Суддя: В. Д. Жмурченко