Справа № 354/696/24
Провадження № 3/354/653/24
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

08 травня 2024 року м.Яремче

Суддя Яремчанського міського суду суду Івано-Франківської області Єрмак Н.В., розглянувши матеріали про адміністративне правопорушення, які надійшли від Південно-Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ФОП, ІНФОРМАЦІЯ_1 , АДРЕСА_1

за ч. 1 ст. 41 КУпАП,-

встановив:

ОСОБА_1 , вчинив порушення вимог законодавства про працю, встановлене 18.03.2024року при проведенні заходу державного нагляду (контролю) в ФОП ОСОБА_1 в с. Поляниця Надвірнянського району Івано-Франківської області, а саме: під час проведення контролю надано наказ «Про прийняття на роботу» від 23.01.2024року №22-01/1к та трудовий договір від 23.01.2024року з працівником ОСОБА_2 , в яких відсутній підпис вказаного працівника, чим порушено ст.21, ст.24 КЗпП. Також ФОП ОСОБА_1 не надано жодних підтверджуючих документів щодо виплати нарахованої заробітної плати працівнику ОСОБА_2 за січень-лютий 2024року, чим порушено ч.1ст. 10 ЗУ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану». Згідно наданих документів, встановлено, що ОСОБА_2 звільнено з роботи 12.03.2024року відповідним наказом, однак не надано підтверджуючих документів виплати всіх належних до виплати при звільненні, чим порушено ч.1ст. 10 ЗУ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану». Також при звільненні ОСОБА_2 не виплачена грошова компенсація за три дні щорічної відпустки, чим порушено ч.1 ст.12 ЗУ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану».

В судове засідання ОСОБА_1 не з`явився, про дату, час та місце розгляду справи повідомлений належним чином.

Частиною 1 статті 41 КУпАП передбачена відповідальність за порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інші порушення вимог законодавства про працю.

Вина ОСОБА_1 підтверджується наявним у справі доказами, а саме: протоколом про адміністративне правопорушення від 18.03.2024, актом від 18.03.2024року, копією трудового договору від 23.01.2024року, копією наказу про прийняття на роботу від 22.01.2024року, копією наказу про звільнення від 12.03.2024року, розрахунково-платіжними відомостями.

Таким чином, суд вважає, що вина у вчиненні інкримінованого ОСОБА_1 адміністративного правопорушення знайшла своє підтвердження та кваліфікує його дії за ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Враховуючи вищенаведене, а також характер та ступінь суспільної небезпечності вчиненого адміністративного правопорушення, з метою виконання вимог ст.1 КУпАП суд вважає, що на ОСОБА_1 слід накласти адміністративне стягнення передбачене санкцією ч. 1 ст. 41 КУпАП у вигляді штрафу.

Крім того, суд покладає на ОСОБА_1 судовий збір в розмірі 605.60 грн., який згідно ст.40-1 КУпАП підлягає стягненню в дохід держави.

З урахуванням наведеного та керуючись ч.1 ст. ст.40-1, ст.ст. 280, 283-285, 289 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

постановив:

ОСОБА_1 визнати винуватим у вчиненні правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП та накласти на нього адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 30 (тридцять) неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510,00 (п`ятсот десять) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1 в дохід держави судовий збір у сумі 605 (шістсот п`ять) гривень, 60 копійок.

Строк пред`явлення постанови до виконання три місяці.

Постанова може бути оскаржена до Івано-Франківського апеляційного суду шляхом подачі апеляційної скарги через Яремчанський міський суд Івано-Франківської області протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя: Н. В. Єрмак