Сарненський районний суд
________________________________________________________________
Справа № 572/2509/24
Провадження №3/572/1205/24
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

19 липня 2024 року

Суддя Сарненського районного суду Рівненської області ВЕДЯНІНА Т.О., розглянувши матеріали, які надійшли від Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця та жителя АДРЕСА_1 начальник КП «Клесівводоканал» Клесівської селищної ради,

права, передбачені ст. 63 Конституції України, ст.268 КУпАП, роз`яснені,

за ч.1 ст.41 КУпАП-,

ВСТАНОВИВ :

Перевіркою, проведеною Західним міжрегіональним управлінням Державної служби з питань праці 07 червня 2024 року, встановлено, що ОСОБА_1 , працюючи на посаді начальника КП «Клесівводоканал», допустив порушення вимог законодавства про працю, а саме : порушив вимоги частини 1 статті 10 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», заробітну плату працівникам не виплачено на умовах, визначених трудовим договором. Так, відповідно до звітів про заборгованість з оплати праці, розрахунків по зарплаті, розрахунків по зарплаті та Інформації про Комунальне підприємство «Клесівводоканал» Клесівської селищної ради на підприємстві станом на 01 червня 2024 року допущена заборгованість із виплати заробітної плати в сумі 289 ,3 тис грн. 24 працівникам; порушив вимоги ч.2 ст.10 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», роботодавцем не вживаються всі можливі заходи для забезпечення реалізації права працівників на своєчасне отримання заробітної плати. Так, протягом періоду лютий-травень 2024 року усього було надходжень 2768,31 тис. грн., з них фактично використано на оплату праці 1986,5 тис. грн.

У судове засідання ОСОБА_1 подав письмову заяву, відповідно до якої вину визнав, просив застосувати мінімальне стягнення.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні вказаного вище правопорушення доводиться протоколом про адміністративне правопорушення від 07 червня 2024 року, а також відповідним актом №ЗХ/РВ/14881/126 від 07 червня 2024 року складеного за результатами проведення планового заходу державного нагляду (контролю) щодо додержання вимог законодавства у сферах охорони праці.

Таким чином, з огляду на досліджені докази, суд вважає доведеною винність ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП у порушенні вимог законодавства про працю.

З огляду на відсутність обставин, що обтяжують відповідальність ОСОБА_1 , враховуючи що останній вперше притягується до адміністративної відповідальності, суд вважає за необхідне піддати особу, що притягується до адміністративної відповідальності, стягненню у виді штрафу, визначивши його у мінімальному розмірі, передбаченому санкцією частини статті, за якою його притягнуто до відповідальності.

Керуючись ст.ст.283, 284, ч. 1 ст. 41 КУпАП, суд-

ПОСТАНОВИВ :

ОСОБА_1 (паспорт громадянина України НОМЕР_1 ) визнати винуватим у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, та накласти на нього стягнення у виді штрафу у сумі 510 (п`ятсот десять) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1 605 (шістсот п`ять) гривень 60 копійок судового збору.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя