СВЯТОШИНСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД М. КИЄВА
пр. № 3/759/4136/24
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

10 червня 2024 року суддя Святошинського районного суду м. Києва Поплавська О.В., розглянувши матеріали, які надійшли з Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , зареєстрованого за адресою: АДРЕСА_1 , ідентифікаційний номер НОМЕР_1 , за ч. 1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

ВСТАНОВИВ:

27.05.2024 о 16:00 год. за адресою: м. Київ, вул. Ак. Кримського, 27, ОСОБА_1 який є Головою правління АТ «НАУКОВО-ДОСЛІДНИЙ ІНСТИТУТ ЕЛЕКТРОМЕХАНІЧНИХ ПРИЛАДІВ», порушив вимоги частини першої статті 10 ЗУ № 2136 - заробітна плата працівникам не виплачується у відповідності до умов, визначених трудовим договором (частини першої статті 115 КЗпП України, частини першої статті 24 3У № 108). Відповідно частини першої статті 115 КЗпП України, частини першої статті 24 ЗУ № 108 виплата заробітної плати не проводиться регулярно в робочі дні у строки. встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими грудовим колективом) рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що перевищує 16 календарних днів. пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.

В АТ «НДІ ЕМП» колективним договором розділом 3 пунктом 3.5 визначено: «виплату заробітної плати проводити два рази на місяць: 5-7 числа - повний розрахунок: 20-22 числа - оплата за першу половину місяця У випадку фінансових труднощів та нестачі коштів виплату заробітної плати проводити один раз на місяць 5-7 числа».

Поруч з цим, під час проведення позапланового заходу державного нагляду (контролю) АТ «НДІ ЕМП» згідно наданих копій документів. довідки про стан заборгованості, списку працівників. перед якими виникла заборгованість з виплати заробітної плати та письмового пояснення Голови правління ОСОБА_1 виявлено заборгованість з виплати заробітної плати за період з 01.04.2024 по 01.05.2024 перед 9 працюючими працівниками в сумі 219633 гривень 76 копійок,, тобто ОСОБА_1 вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП.

В судовому засіданні ОСОБА_1 вину визнав у повному обсязі, та зазначив, що 28.05.2024 на виконання припису про усунення виявлених порушень законодавства про працю від 27.05.2024, АТ «НДІ ЕМП» у повному обсязі виплатило заборгованість працівникам.

Крім особистого визнання вини, вина ОСОБА_1 підтверджується матеріалами справи в повному обсязі, зокрема, протоколом про адміністративне правопорушення № Ц/КВ/13066/8/П/ПТ від 27.05.2024; актом Ц/КВ/13066/8 від 27.05.2024, письмовими поясненнями ОСОБА_1 , довідкою про стан заборгованості та іншими матеріалами долученими до протоколу.

При вирішенні питання про відповідальність ОСОБА_1 суд визнає обставинами, які пом`якшують відповідальність: самі обставини вчиненого ним правопорушення, зокрема, дані про особу винного та наявну відомість розподілу витрат від 28.05.2024 за якою заборгованість у сумі 219633,76грн. виплачена у повному обсязі.

Викладені обставини у своїй сукупності суд визнає такими, що свідчать про малозначність вчиненого правопорушення, а тому у даному конкретному випадку суд вважає можливим звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності і обмежитись оголошенням усного зауваження.

На підставі викладеного і, керуючись ст. ст. 22, 41, 221, 279, 280, 283, 284, 285 КУпАП,

ПОСТАНОВИВ:

Звільнити ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 від адміністративної відповідальності, передбаченої ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення за малозначністю вчиненого адміністративного правопорушення, обмежившись усним зауваженням.

Постанова може бути оскаржена до Київського апеляційного суду через Святошинський районний суд міста Києва протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя О.В. Поплавська