Справа № 301/58/24
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

"15" березня 2024 р. м. Іршава

Суддя Іршавського районного суду Закарпатської області Даруда І.А., розглянувши матеріали, які надійшли з Західного міжрегіонального Управління державної служби з питань праці про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1 , ФОП, мешканець АДРЕСА_1 ,-

за ст. 41 ч.1 КУпАП,-

В С Т А Н О В И В:

В судовому засіданні, встановлено, що в ході перевірки, яка збула здійснена Головним державним інспектором відділу з питань праці Управління інспекційної діяльності у Закарпатській області, Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Севч В.Є. було, встановлено, що відповідно до наказу №1-П від 11.09.2023 року ОСОБА_2 прийнятий з 11.09.2023 року на посаду водія .

Згідно наказу №2-К від 31.10.2023 року ОСОБА_2 31.10.2023 року було звільнено за п. 1. ст. 36 КЗпП України.

Відповідно до відомостей нарахування та виплати заробітної плати ОСОБА_2 у вересні 2023 року було нараховано заробітну плату в сумі 4400,00 грн. до виплати становить 3542,00 грн; за жовтень 2023 року йому було нараховано 6700.00 грн. до виплати - 5393,50 грн.

Проте відповідно до відомостей за вересень та жовтень 2023 року відсутні підписи ОСОБА_2 про отримання вищевказаних грошових коштів.

Таким чином, фізична особа-підприємець ОСОБА_1 , не виплатив ОСОБА_2 заробітну плату за вересень -жовтень 2023 року в сумі 8935,50 грн., чим порушено ч. 2 ст.10 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» та вчинив адміністративне правопорушення передбачене ч.1, ст.41 КУпАП України

ОСОБА_1 в судовому засіданні вину не визнав, пояснив, що на момент проведення виплат по заробітній платі, ОСОБА_2 , перебував у рейсі, що унеможливило виплату останньому, заробітної плати.

Винність правопорушника стверджується даними викладеними в матеріалах справи, зокрема протоколом про адміністративне правопорушення № ЗХ/ЗК/36824/044/П (а.с.1) від 21.12.2023 року, актом перевірки № ЗХ/ЗК/36824/044 від 07.12.2023 року (а.с. 7-15), відомостями про нарахування та виплати заробітної плати за вересень та жовтень 2023 року (а.с. 24, 25).

Заслухавши пояснення правопорушника та аналізуючи досліджені докази, суд вважає, що ОСОБА_1 скоєно правопорушення, передбачене ст. 41 ч. 1 КУпАП, порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інші порушення вимог законодавства про працю.

Враховуючи обставини справи, суд приходить до висновку, що до правопорушника слід застосувати адміністративне стягнення у вигляді штрафу.

Керуючись ст. ст. 283 284 КУпАП, суд, -

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1 за ст.41 ч. 1 КУпАП визнати винним та притягнути до адміністративної відповідальності, шляхом накладення адміністративного стягнення у вигляді штрафу 510,00 (п`ятсот десять) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1 07.08.1957 судовий збір у сумі 605 (шістсот п`ять) гривень 60 копійок, в користь держави до ГУК у м. Києві /м. Київ/ 22030106, код отримувача (), банк отримувача: Казначейство України (ЕАП), рахунок отримувача UA0026001, код класифікації доходів бюджету: 22030106.

Постанова може бути оскаржена в апеляційному порядку до Закарпатського апеляційного суду шляхом подачі скарги в 10-денний строк з дня винесення постанови через Іршавський районний суд.

Суддя : І. А. Даруда