печерський районний суд міста києва
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

01 листопада 2023 року суддя Печерського районного суду м. Києва Константінова К.Е., розглянувши матеріали, які надійшли з Дніпровського районного суду м. Києва, про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , громадянина України, В.о. голови ПАТ «НДІГМ ім. М.М. Федорова», який зареєстрований за адресою: АДРЕСА_1 , РНОКПП НОМЕР_1 ,

за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 07.07.2023 об 14 год. 10 хв., перебуваючи на робочому місці в ПАТ «НДІГМ ім. М.М. Федорова» (Код ), за адресою м. Київ, вул. Панаса Мирного, буд. 11, офіс. 1/9, порушив вимоги частини першої статті 10 ЗУ № 2136 заробітна плата працівникам не виплачується у відповідності до умов, визначених трудовим договором, а саме: строки виплати заробітної плати - з 05 до 10 числа наступного місяця, після того, за який нараховується зарплата, що затверджено колективним договором. Так, відповідно наданої довідки про стан заборгованості на 01.06.2023, та письмового пояснення виконуючого обов?язки Голови Правління ПАТ «НДІГМ ІМ.М.М.ФЕДОРОВА» ОСОБА_1 виявлено заборгованість по виплаті заробітної плати перед звільненими працівниками в кількості 55 осіб за період з лютого 2014 року по грудень 2015 року в сумі 2171,1 тисяч гривень, що підтверджено актом перевірки № Ц/КВ/15119/8 від 07.07.2023.

ОСОБА_1 про місце, день і час розгляду справи повідомлявся у встановленому законом порядку, в судове засідання не з`явився, суд на підставі ст. 268 КУпАП визнав можливим розглянути справу за його відсутності, з огляду також на його клопотання від 08.08.2023, за змістом якого він просить розглядати справу за його відсутності.

Вивчивши матеріали справи про адміністративне правопорушення, приходжу до висновку про доведеність вини ОСОБА_1 у вчиненні інкримінованого правопорушення, яка також підтверджується фактичними даними протоколу про адміністративне правопорушення № Ц/КВ/15119/8/П/ПТ, актом перевірки № Ц/КВ/15119/8 від 07.07.2023, письмовими поясненнями ОСОБА_1 в матеріалах справи, іншими матеріалами справи в їх сукупності.

З урахуванням фактичних обставин справи суд кваліфікує дії ОСОБА_1 за ч. 1 ст. 41 КУпАП, як порушення вимог законодавства про працю, а саме порушення встановлених термінів виплати заробітної плати.

Проте, відповідно до ч. 2 ст. 38 КУпАП, адміністративне стягнення може бути накладено не пізніше, як через три місяці з дня вчинення правопорушення, а при триваючому правопорушенні - три місяці з дня його виявлення.

Згідно п. 7 ст. 247 КУпАП провадження в справі про адміністративне правопорушення не може бути розпочато, а розпочате підлягає закриттю за закінченням строків на момент розгляду справи, передбачених ст. 38 КУпАП.

Враховуючи, що правопорушення вчинено 07.07.2023 року, а відтак на час судового розгляду строк притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 закінчився, провадження по справі підлягає закриттю.

Враховуючи викладене, керуючись ст. 38 ч. 2, 41 ч. 1, 247 п. 7 КУпАП,

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Провадження по справі про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП закрити у зв`язку з закінченням строків притягнення до адміністративної відповідальності.

Апеляційна скарга може бути подана до Київського апеляційного суду через Печерський районний суд м. Києва протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя К.Е. Константінова