Справа № 357/83/22
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

10.02.2022 cуддя Білоцерківського міськрайонного суду Київської області Примаченко В. О. розглянувши адміністративні матеріали, які надійшли від Головного управління держпраці у Київській області, про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , громадянина України, виконуючого обов`язки начальника КП «ВУ ЖКГ-1», одруженого, РНОКПП - НОМЕР_1 , проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 , зареєстрованого за адресою: АДРЕСА_2 , до адміністративної відповідальності не притягувався,

на підставі ч. 1 ст. 41 КУпАП,

В С Т А Н О В И В :

10.01.2022 року до Білоцерківського міськрайонного суду Київської області надійшли адміністративні матеріали про вчинення ОСОБА_1 адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.

22.11.2021 року щодо ОСОБА_1 головним державним інспектором відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів управління з питань праці Головного управління Держпраці у Київській області Замулою Т.Ю. складено протокол про вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Відповідно до протоколу про адміністративне правопорушення ОСОБА_1 , будучи виконуючим обов`язки начальника КП «ВУ ЖКГ-1» (Київська область, Білоцерківський район, м. Узин, вул. Лесі Українки, буд. 20-А), вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП, а саме: у порушення вимог ст. 115 КЗпП України, ч. 1 ст. 24 Закону України № 108 виплата заробітної плати не проводиться регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективном органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом) рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що перевищує 16 календарних днів, пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. Зокрема, відповідно до розрахунково-платіжної відомості за липень 2021 року ОСОБА_2 належить до виплати заробітна плата в сумі 12857,17 грн., в тому числі за чергову відпустку в сумі 5052,24 грн. Відповідно до заключної виписки за період з 13.09.2021 по 13.09.2021, відомості розподілу виплат, платіжного доручення № 1 від 13.09.2021 року встановлено, що ОСОБА_2 заробітну плату в сумі 12857,17 грн. виплачено 13.09.2021 р.

У порушення вимог частини четвертої ст. 115 КЗпП України, ст. 21 Закону України № 504 заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується пізніше ніж за три дні до початку відпустки. Зокрема, відповідно до наказу від 21.07.2021 № 80-В ОСОБА_2 надано щорічну відпустку з 02.08.2021 року по 20.08.2021 року на 19 календарних днів. Відповідно до розрахунково-платіжної відомості за липень 2021 року ОСОБА_2 належить до виплати заробітна плата в сумі 12857,17 грн., в тому числі за чергову відпустку в сумі 5052,24 грн. Відповідно до заключної виписки за період з 13.09.2021 по 13.09.2021, відомості розподілу виплат, платіжного доручення № 1 від 13.09.2021 року, встановлено, що ОСОБА_2 заробітну плату в сумі 12857,17 грн. виплачено 13.09.2021 року.

ОСОБА_1 належним чином повідомлений про час, день та місце розгляду справи, про що свідчить рекомендоване повідомлення про вручення поштового відправлення, до суду не з`явився.

Від захисника особи, яка притягається до адміністративної відповідальності - адвоката Каракой Т.В. 09.02.2022 р. за вх. № 5708 до суду надійшли письмові пояснення з клопотанням про закриття провадження у справі. Захисник посилається на те, що виплата заробітної плати працівнику ОСОБА_2 за липень 2021 року відбулась 13.09.2021 р., а відповідно до ст. 38 КУпАП строк накладення адміністративного стягнення за вказане правопорушення закінчився.

Дослідивши матеріали справи, а саме: протокол про адміністративне правопорушення № КВ3750/55/АВ/П/ПТ від 22.11.2021 р.; акт від 22.11.2021 р. № КВ3750/55/АВ складений за результатами проведення позапланового заходу державного контролю щодо додержання вимог законодавства у сфері праці щодо КП «ВУ ЖКГ-1»; копію наказу від 22.05.2020 р. № 42-ВК про прийняття на роботу ОСОБА_1 на посаду в.о. начальника КП «ВУ ЖКГ-1»; копію розпорядження від 22.05.2020 р. № 102-к; копію листа ОСОБА_1 головному спеціалісту Управління Держпраці у Київській області Замулі Т.Ю.; бухгалтерську довідку по нарахуванню та виплаті зарплати працівнику підприємства ОСОБА_2 за 2021 рік; копію наказу від 21.07.2021 р. № 80-В про надання відпустки ОСОБА_2 на період з 02.08.2021 р. по 20.08.2021 р.; розрахунково-платіжну відомість № НЗП-000087 за липень 2021 р.; заключну виписку за період з 13.09.2021 по 13.09.2021 р.; відомість розподілу виплат КП «ВУ ЖКГ-1» від 13.09.2021 р.; платіжне доручення № 1 від 13.09.2021 р.; письмові пояснення з клопотанням про закриття провадження від 09.02.2022 р. захисника Каракой Т.В., суддя прийшов до висновку, що провадження в справі підлягає закриттю на підставі п. 7 ч. 1 ст. 247 КУпАП у зв`язку із закінченням на момент розгляду справи про адміністративне правопорушення строків, передбачених ст. 38 цього Кодексу, виходячи з наступних підстав.

Справа про адміністративне правопорушення надійшла до суду 10.01.2022 року, розгляд справи призначено на 10.02.2022 року. Відповідно до розрахунково-платіжної відомості № НЗП-000087 за липень 2021 року працівнику КП «ВУ ЖКГ-1» ОСОБА_2 належить до виплати 12857,17 грн. заробітної плати, кошти виплачено 13.09.2021 р.

Відповідно до ч. 2 ст. 38 КУпАП якщо справи про адміністративні правопорушення відповідно до цього Кодексу чи інших законів підвідомчі суду (судді), стягнення може бути накладено не пізніш як через три місяці з дня вчинення правопорушення, а при триваючому правопорушенні - не пізніш як через три місяці з дня його виявлення, крім справ про адміністративні правопорушення, зазначені у частинах третій - шостій цієї статті.

Відповідно до п. 7 ч. 1 ст. 247 КУпАП провадження в справі про адміністративне правопорушення не може бути розпочато, а розпочате підлягає закриттю в разі закінчення на момент розгляду справи про адміністративне правопорушення строків, передбачених статтею 38 цього Кодексу.

Виходячи з викладеного, керуючись ч. 2 ст. 38, ст. 221, п. 7 ч. 1 ст. 247, ст. ст. 283, 284 КУпАП та відповідно до ч. 1 ст. 41 КУпАП,

П О С Т А Н О В И В :

Закрити провадження в справі про вчинення ОСОБА_1 адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП у зв`язку із закінченням строків накладення адміністративного стягнення.

Постанова судді у справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом десяти днів з дня винесення постанови до Київського апеляційного суду через Білоцерківський міськрайонний суд.

СуддяВ. О. Примаченко