Справа № 466/135/22
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

21 січня 2022 року м. Львів

Суддя Шевченківського районного суду м.Львова Невойт П.С., розглянувши матеріали, які надійшли з Головного управління Держпраці у Львівській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , громадянина Азербайжану, директора ТзОВ «Голф Тревел», проживає за адресою: АДРЕСА_1 -

за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП,-

у с т а н о в и в :

ОСОБА_2 будучи директор ТзОВ «Голф Тревел» не забезпечено виплату заробітної плати два рази на місяць через проміжок часу, що перевищує 16 календарних днів. Зокрема, виплату працівнику ОСОБА_3 за першу половину листопада 2021 року здійснено 07 грудня 2021 року згідно відомостей про нарахування коштів №6 від 07.12.2021, а виплату заробітної плати вказаному працівнику за другу половину листопада 2021 року здійснено 14.12.2021 згідно відомостей про нарахування коштів №9 від 14.12.2021. На момент проведення перевірки виплата заробітної плати за першу половину грудня 2021 року станом на 21.12.2021 не проведено.

В судовому засіданні ОСОБА_2 вину визнав, просив суворо не карати.

Відповідно до ст. 245 КУпАП завданнями провадження в справах про адміністративні правопорушення є: своєчасне, всебічне, повне і об`єктивне з`ясування обставин кожної справи, вирішення її в точній відповідності з законом.

Статтею 280 КУпАП передбачено, що при розгляді справи про адміністративне правопорушення відповідний орган чи посадова особа зобов`язані з`ясувати: чи було вчинено адміністративне правопорушення, чи винна дана особа в його вчиненні, чи підлягає вона адміністративній відповідальності, а також з`ясувати інші обставини, що мають значення для правильного вирішення справи.

За змістом ст. 279 КУпАП ці обставини встановлюються в ході дослідження доказів під час розгляду справи.

Згідно ст.251 КУпАП доказами в справі про адміністративне правопорушення, є будь-які фактичні дані, на основі яких у визначеному законом порядку орган (посадова особа) встановлює наявність чи відсутність адміністративного правопорушення, винність даної особи в його вчиненні та інші обставини, що мають значення для правильного вирішення справи. Ці дані встановлюються протоколом про адміністративне правопорушення, поясненнями особи, яка притягається до адміністративної відповідальності, потерпілих, свідків, висновком експерта, а також іншими документами.

Відповідальність за ч.1 ст. 41 КУпАП настає у випадку порушення встановлених термінів виплати заробітної плати.

Згідно з матеріалами справи, під час проведення планового заходу зі здійснення державного конторю у формі інспекційного відвідування 21.12.2021 ТзОВ «Голф Тревел» у ході якого встановлено, що директор ТзОВ «Голф Тревел» не забезпечив виплату заробітної плати два рази на місяць через проміжок часу, що перевищує 16 календарних днів. Зокрема, виплату працівнику ОСОБА_3 за першу половину листопада 2021 року здійснено 07 грудня 2021 року згідно відомостей про нарахування коштів №6 від 07.12.2021, а виплату заробітної плати вказаному працівнику за другу половину листопада 2021 року здійснено 14.12.2021 згідно відомостей про нарахування коштів №9 від 14.12.2021. На момент проведення перевірки виплата заробітної плати за першу половину грудня 2021 року станом на 21.12.2021 не проведено.

За наслідками проведеної перевірки Головним управлінням Держпраці у Львівській області складено Акт №ЛВ12630/1358/ПД/АВ від 21.12.2021 та протокол про адміністративне правопорушення № ЛВ12630/1358/АВ/П/ПТ від 21.12.2021.

Вина ОСОБА_4 у скоєному правопорушенні стверджується протоколом про адміністративне правопорушення ЛВ12630/1358/АВ/П/ПТ від 21.12.2021, актом перевірки №ЛВ12630/1358/ПД/АВ від 21.12.2021, показаннями ОСОБА_1 наданими в суді, а також іншими матеріалами адміністративної справи.

Дії ОСОБА_1 вірно кваліфіковані за ч.1 ст.41 КУпАП за ознакою порушення встановлених термінів виплати заробітної плати.

Відповідно до ст. 33 КУпАП при накладенні стягнення враховуються характер вчиненого правопорушення, особа правопорушника, ступінь його вини, майновий стан, обставини, що пом`якшують і обтяжують відповідальність.

Враховуючи те, що адміністративне стягнення є мірою відповідальності і застосовується з метою виховання особи, яка вчинила адміністративне правопорушення, а також запобігання вчиненню нових правопорушень як самим правопорушником, так і іншими особами, суд дійшов висновку, що з метою виховання особи, яка притягається до відповідальності та запобігання вчинення ним нових правопорушень, необхідним та достатнім є вид адміністративного стягнення у виді накладення штрафу, в межах санкції ст. 41 КУпАП, в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Відповідно до п. 5 ч. 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» слід стягнути з особи, на яку накладено адміністративне стягнення, судовий збір у розмірі 496 грн. 20 коп.

Керуючись ст. 283, 284 КУпАП, п. 5 ч. 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір», суддя -

п о с т а н о в и в:

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення та застосувати до нього адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 30 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян 510 /п`ятсот десять гривень 00 копійок/ в доход держави

Стягнути з ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 на користь державного бюджету України (Отримувач коштів ГУК Львiв/Шевченківський р-н/22030101, Код отримувача (код за ЄДРПОУ) 38008294, Банк отримувача Казначейство України (ел. адм. подат.), Код банку отримувача (МФО) 899998, Рахунок отримувача UA0013955, Код класифікації доходів бюджету 22030101 судовий збір у розмірі 496грн. 20 коп.

Роз`яснити ОСОБА_3 , що відповідно до вимог ст. 307 КУпАП штраф має бути сплачений порушником не пізніш як через п`ятнадцять днів з дня вручення йому постанови про накладення штрафу, крім випадків, передбачених статтею 300-1 КУпАП, а в разі оскарження такої постанови не пізніш як через п`ятнадцять днів з дня повідомлення про залишення скарги без задоволення. У разі несплати правопорушником штрафу в установлений строк, постанова про накладення штрафу надсилається для примусового виконання до відділу державної виконавчої служби за місцем проживання порушника, роботи або за місцезнаходженням його майна в порядку, встановленому законом.

На постанову може бути подана апеляційна скарга до Львівського апеляційного суду протягом десяти днів з дня її проголошення.

Суддя П. С. Невойт